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雇用形態: 非常勤
科目: 一般内科・総合内科（在宅含む）
勤務地: 静岡県
仕事内容: 必須スキル：在宅診療経験者・全身管理・電子カルテ使用が可能な方募集科目：内科系勤務頻度：月2回～　 ※月1回勤務不可勤務条件：土　09:00～18:00　　1回 50,000円+出動手当日　09:00～18:00　　1回 50,000円+出動手当土　18:00～翌09:00　1回 50,000円+出動手当日　18:00～翌09:00　1回 50,000円+出動手当土　09:00～翌09:00　1回 100,000円+出動手当日　09:00～翌09:00　1回 100,000円+出動手当 ※入り時間の調整・明け時間の調整は別途ご相談ください。業務内容：オンコール待機（往診・看取対応）コール頻度：日勤10件程度夜間1～2件程度出動件数：日勤5件程度　※往診対応が多いです夜間1～2件程度オンコール体制：・重症度の高い居宅患者の1stコールは訪問看護が対応し、　対応が必要な場合にDr.に連絡が入ります。・容態が安定している居宅患者の1stコールは　家族よりDr.に連絡が入ります。・施設患者の急変時は施設職員よりDr.に連絡が入ります。　医師の判断で指示出し、もしくは出動をお願いします。　出動の際は待機スタッフ（看護師または診療助手）に連絡の上、　一緒に往診に向かいます。出動手当： 10,000円/件交通費：交通費・宿泊費支給（新幹線代・タクシー・ホテル代） ※自宅待機の場合は支給なし

雇用形態: 常勤
科目: リハビリテーション科
勤務地: 群馬県
仕事内容: 【募集科目】リハ科【勤務条件】募集背景：体制強化対象年齢：応相談勤務時間：平日8:30～17;30／土曜日08:30～12:30（午前のみ）休憩時間：60分休日：日曜／祝日／土曜午後／研究日1日オンコール：なし勤務内容：＜病棟管理＞　担当患者数：主治医として40名程度基本給与： ■：(4日)1,500万円～／ (4.5日)1,650万円～／(5日)1,850万円～休暇：夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇退職金：なし各種保険：完備住宅手当：応相談赴任手当：応相談通勤手当：実費支給(新幹線代、高速代、ガソリン代も支給) 時間外手当：あり学会参加：可能（補助有り）昇給：業績・実績に応じて契約期間の定め：なし試用期間の定め：あり　3ヵ月(待遇に変動なし) 定年制：なし時間外勤務：基本発生しないが、急患対応の可能性はあり固定残業代：なし給与〆支払日：毎月末日締め／翌15日払い受動喫煙対策：あり(屋内・敷地内全面禁煙) 自己都合退職の申告期間：退職の3ヵ月前に申し出

雇用形態: 常勤
科目: 一般内科・総合内科（在宅含む）
勤務地: 群馬県
仕事内容: 【募集科目】内科系【勤務条件】募集背景：体制強化対象年齢：応相談勤務時間：平日8:30～17;30／土曜日08:30～12:30（午前のみ）休憩時間：60分休日：日曜／祝日／土曜午後／研究日1日オンコール：なし勤務内容：＜外来＞　担当コマ数：2～3コマ／週　1コマあたり15～20名＜病棟管理＞　担当患者数：主治医として20～30名程度＜救急対応＞　搬送あり次第適宜基本給与： ■一般内科：(4日)1,500万円～／(4.5日)1,650万円～／(5日)1,850万円～休暇：夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇退職金：なし各種保険：完備住宅手当：応相談赴任手当：応相談通勤手当：実費支給(新幹線代、高速代、ガソリン代も支給) 時間外手当：あり学会参加：可能（補助有り）昇給：業績・実績に応じて契約期間の定め：なし試用期間の定め：あり　3ヵ月(待遇に変動なし) 定年制：なし時間外勤務：基本発生しないが、急患対応の可能性はあり固定残業代：なし給与〆支払日：毎月末日締め／翌15日払い受動喫煙対策：あり(屋内・敷地内全面禁煙) 自己都合退職の申告期間：退職の3ヵ月前に申し出

雇用形態: 常勤
科目: 整形外科
勤務地: 群馬県
仕事内容: 【募集科目】整形外科　【勤務条件】・　勤務日　　　：週5.0から（4.0相談可能）・　勤務時間　：8:30～17:30　・　業務内容　：募集背景：体制強化(オペ強化) 対象年齢：応相談勤務時間：平日8:30～17;30／土曜日08:30～12:30（午前のみ）休憩時間：60分休日：日曜／祝日／土曜午後／研究日1日オンコール：なし(電話にてコンサルなど発生する場合あり) 勤務内容：＜外来＞　担当コマ数：4～5／週　1コマあたり15～30名＜病棟管理＞　担当患者数：主治医として10～15名＜救急対応＞　搬送、ウォークインあり次第適宜＜オペ＞　外傷をメインに関節、骨折などもお任せ致します。基本給与：■(4日)1,600万円～／(4.5日)1,800万円～／(5日)2,000万円～その他：業務内容は、現在常勤の執刀医が不在のため、先生の要望や得意分野を相談しながらカスタマイズさせていただきます。休暇：夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇退職金：なし各種保険：完備住宅手当：応相談赴任手当：応相談通勤手当：実費支給(新幹線代、高速代、ガソリン代も支給) 時間外手当：あり学会参加：可能（補助有り）昇給：業績・実績に応じて契約期間の定め：なし試用期間の定め：あり　3ヵ月(待遇に変動なし) 定年制：なし時間外勤務：基本発生しないが、急患対応の可能性はあり固定残業代：なし給与〆支払日：毎月末日締め／翌15日払い受動喫煙対策：あり(屋内・敷地内全面禁煙) 自己都合退職の申告期間：退職の3ヵ月前に申し出

雇用形態: 非常勤
科目: 整形外科
勤務地: 長崎県
仕事内容: 整形外科募集背景　：次期院長募集（現院長からの一定期間の引き継ぎ期間あり）勤務時間　：月・火・水・金　8:30～18:00 木　8:30～12:00 土　8:30～13:30 休憩時間　：終日の場合、90分休　　日　：木曜日午後、土曜日午後、日曜日 ※今後の運営状況により双方協議の上で変更する可能性あり当直　　　：なしオンコール：なし勤務内容　：外来、病棟管理メイン＜整形外科外来＞・外来患者数：1日あたり200名程度（内、リハビリ半数程度）・診療体制　：1診　※引継ぎ期間は2診・患者層　　：若年層（学生）～高齢者・主な症例　：骨粗鬆症検診、治療・肩、関節の疼痛・膝関節の疼痛・腰痛・臀部痛・外傷（骨折・脱臼・捻挫等）下肢や足のしびれ・肩凝り・項頚部痛・腕や手の痺れ・痛風・交通事故・健康診査・その他　　：内科的な対応は原則不要（必要時は近隣医療機関との連携体制あり）　その他：【有給休暇】役員のため対象外（医療法の法定通り）【季節休暇・年末年始休暇】応相談退職金：なし住宅手当：あり／家賃の半額を支給（上限50,000円）赴任手当：あり／実費支給（引っ越し代）（上限300,000円）通勤手当：あり／実費支給時間外手当：なし学会参加：あり／参加費・交通費等（上限100,000円／年間）昇給：法人の経営状況及び法人への貢献度による契約期間の定め：なし／個別に相談の可能性あり試用期間の定め：あり／3か月（条件の変更なし）時間外勤務：あり（ほぼなし）固定残業代：役員のため対象外受動喫煙対策：あり自己都合退職の申告期間：就業規則による。退職は1年前までに申し出ること。その他福利厚生：車通勤可否：可　 ※駐車場は近隣の提携駐車場の予定、費用は法人負担　　　　　　＜病棟管理＞　　　　　　　・入院ベッド数：19床　　　　　　・手術対応　　：手指小手術のみあり（ばね指など）　　　　　　＜院長に付帯する業務＞　　　　　　・経営管理・人事労務管理などは別途事務長とマネージャーが担当する為、　　　　　　　院長は直接担当不要ですが経営状態の把握は必要です　　　　　　・院内MTG・経営MTGや院外連携の勉強会等を含みます基本給与：※経験・スキル・勤務日数に応じて最終決定いたします　　　　　・週10コマ勤務の場合：1,800万円～2,200万円　　　　　・週8コマ勤務の場合：1,440万円～1,760万円

雇用形態: 非常勤
科目: 消化器外科・肛門外科・肝胆膵外科
勤務地: 愛知県
仕事内容: 【募集科目】消化器内科,消化器外科＊内視鏡専門医歓迎【業務内容】内視鏡メイン＊上部8～9件程度/日、下部5～6件程度/日＊経口経鼻：両方＊オリンパス＊状況に応じて救急対応や企業や学校などへの健診・予防接種を　依頼する場合があります。【勤務曜日】毎週火,水,金＊毎週＊祝休み【勤務時間】9:00～16:00(休憩60分) ＊時短不可です。【給与】日給130,000円通勤交通費込み、車通勤可、勤務開始時期随時、電子カルテ

雇用形態: 非常勤
科目: 一般外科
勤務地: 愛知県
仕事内容: 【募集科目】内科系、外科系【業務内容】救急対応救急対応（救急車・出動・時間外診察・Ai業務）病棟業務（臨時・緊急案件） ※救急車1台もお断りいたしません。　・救急車平均　10台/日（外科系・内科系含む）　・時間外平均　10人/日（外科系・内科系含む【募集曜日】平　日　（外科・内科）19：30～翌8：30　 7.5万日曜日　（外科・内科）09：00～翌8：30　 17.0万＊平日、日曜は上がり時間相談可能　減額あり＊週固定であれば、回数は相談可能【給与】別途入院手当や、死亡診断書手当あり【備考】交通費込、車通勤可、電子カルテ ■受動喫煙防止措　敷地内禁煙

雇用形態: 非常勤
科目: 一般内科・総合内科（在宅含む）
勤務地: 愛知県
仕事内容: 【募集科目】内科系、外科系【業務内容】救急対応救急対応（救急車・出動・時間外診察・Ai業務）病棟業務（臨時・緊急案件） ※救急車1台もお断りいたしません。　・救急車平均　10台/日（外科系・内科系含む）　・時間外平均　10人/日（外科系・内科系含む【募集曜日】平　日　（外科・内科）19：30～翌8：30　 7.5万土曜日　（内科）14：00～翌9：00（外科）15：00～翌9：00　12.0万日曜日　（外科・内科）09：00～翌8：30　 17.0万＊平日、日曜は上がり時間相談可能　減額あり＊週固定であれば、回数は相談可能【給与】別途入院手当や、死亡診断書手当あり【備考】交通費込、車通勤可、電子カルテ ■受動喫煙防止措　敷地内禁煙

雇用形態: 非常勤
科目: 一般外科
勤務地: 愛知県
仕事内容: 【募集科目】内科系、外科系【業務内容】救急対応救急対応（救急車・出動・時間外診察・Ai業務）病棟業務（臨時・緊急案件） ※救急車1台もお断りいたしません。　・救急車平均　10台/日（外科系・内科系含む）　・時間外平均　10人/日（外科系・内科系含む【募集曜日】平　日　（外科・内科）19：30～翌8：30　 7.5万土曜日　（内科）14：00～翌9：00（外科）15：00～翌9：00　12.0万日曜日　（外科・内科）09：00～翌8：30　 17.0万＊平日、日曜は上がり時間相談可能　減額あり　7：30まで＊週固定であれば、回数は相談可能【給与】別途入院手当や、死亡診断書手当あり【備考】交通費込、車通勤可、電子カルテ ■受動喫煙防止措　敷地内禁煙

雇用形態: 非常勤
科目: 一般内科・総合内科（在宅含む）
勤務地: 愛知県
仕事内容: 【募集科目】内科系、外科系【業務内容】救急対応救急対応（救急車・出動・時間外診察・Ai業務）病棟業務（臨時・緊急案件） ※救急車1台もお断りいたしません。　・救急車平均　10台/日（外科系・内科系含む）　・時間外平均　10人/日（外科系・内科系含む【募集曜日】平　日　（外科・内科）19：30～翌8：30　 7.5万土曜日　（内科）14：00～翌9：00（外科）15：00～翌9：00　12.0万日曜日　（外科・内科）09：00～翌8：30　 17.0万＊平日、日曜は上がり時間相談可能　減額あり　7：30まで＊週固定であれば、回数は相談可能【給与】別途入院手当や、死亡診断書手当あり【備考】交通費込、車通勤可、電子カルテ ■受動喫煙防止措　敷地内禁煙

雇用形態: 非常勤
科目: 消化器内科
勤務地: 愛知県
仕事内容: 【募集科目】消化器内科,消化器外科＊内視鏡専門医歓迎【業務内容】内視鏡メイン＊上部8～9件程度/日、下部5～6件程度/日＊経口経鼻：両方＊オリンパス＊状況に応じて救急対応や企業や学校などへの健診・予防接種を　依頼する場合があります。【勤務曜日】毎週火,水,金＊毎週＊祝休み【勤務時間】9:00～16:00(休憩60分) ＊時短不可です。【給与】日給130,000円通勤交通費込み、車通勤可、勤務開始時期随時、電子カルテ

雇用形態: 常勤
科目: 一般内科・総合内科（在宅含む）
勤務地: 愛媛県
仕事内容: 募集科目　：　一般内科　※詳細は下記参照　勤務日数　：　週4.5～5日（週4日応相談）　就業時間　：　平日8：30～17：00／土曜8：30～12：30 　　　　　　　　→時短勤務：応相談　　　　　　　　　※週4日の場合は、週32時間となるよう勤務時間の調整が必要休憩時間　：　60分当直回数　：　月1回～　（なし応相談。回数相談も可能）　　　　　　　　当直時の医師体制：1名当直時業務：　病棟管理、関連施設の緊急時対応　基本給与　：　1,200万～1,700万円　　　　　　　　＜モデル年収＞　　　　　　　　・30代：1,200万円～　　　　　　　　　・40代：1,300万円～　　　　　　　　・50代：1,400万円～　　　　　　　　※勤務日数に限らず、働き方、経験、スキル及び前職給与金額を考慮し相談の上決定　　　　当直手当　：　別途支給【平日】　（当直）17,000円～40,000円/回【土曜】　（日直）10,000円～25,000円/回（当直）19,000円～45,000円/回【日祝】　（日直）20,000円～45,000円/回（当直）19,000円～45,000円/回 ※ご経験や年次、スキルにより金額は応相談　オンコール：　基本、電話対応（基本的には当直医が対応。） ※訪問診療患者への対応時は別途手当支給あり（金額は相談）看取り時などの呼び出し等勤務日数　：　週4.5～5日（週4日応相談）　勤務曜日　：　月曜～土曜午前　就業時間　：　平日8：30～17：00／土曜8：30～12：30 　　　　　　　→時短勤務：相談可　　　　　　　　　　※週4日の場合は、週32時間となるよう勤務時間の調整が必要　休憩時間　：　60分　休　　日　：　土曜午後、日曜、祝日（土曜終日お休みの相談：可　）　勤務内容　：　【日勤帯】　　　　　　　　＜外来診療＞　　　　　　　　→外来名：内科外来（健康診断対応含む）　　　　　　　　→担当コマ数：週5コマ（他業務に応じて相談の上、決定）　　　　　　　　→外来患者数：1コマ20～30名程度　　　　　　　　→主な疾患　：内科一般、高齢者の慢性疾患（7割）など　　　　　　　　→診療体制　：1～2診制　　　　　　　　＜訪問診療＞　※免除の相談：不可　　　　　　　　→担当コマ数：決まったコマ数はなし。　　　　　　　　→訪問件数：1日5件　　　　　　　　→総患者数　：15名程（施設11件・居宅4件）　　　　　　　　→対応疾患：一般内科、高齢者の慢性疾患　　　　　　　　→担当制　：主治医制　　　　　　　　→訪問体制：2名体制（医師・看護師は希望による）運転は看護師　　　　　　　　→看取り　：年間5件以内　　　　　　　　→夜間看取り：主治医が対応（タイムリー、翌朝は医師による）　　　　　　　　?オンコール待機? 　　　　　　　　今のところはなし　　　　　　　　→ファーストコール：訪問看護師　　　　　　　＜病棟管理＞　　　　　　　　→担当病床：療養病床　　　　　　　　→患者数　：10名程度　　　　　　　　→対応疾患：内科全般　　　　　　　　＜内視鏡検査＞　※対応可能な場合　　　　　　　　→担当コマ数：先生により応相談（決まりは現状なし）　　　　　　　　→担当件数　：上部（経口・経鼻）5件／コマ、下部1～2件／コマ　　　　　　　　→担当範囲　：上部　（検査、ポリペク）　　　　　　　　　　　　　　　　下部　（現在は休止中。ご希望あれば応相談）　　　　　　　　→内視鏡メーカー：富士　　　　　　　　→セデーション：先生によ

雇用形態: 常勤
科目: 消化器内科
勤務地: 愛媛県
仕事内容: 募集科目　：　一般内科　※詳細は下記参照　勤務日数　：　週4.5～5日（週4日応相談）　就業時間　：　平日8：30～17：00／土曜8：30～12：30 　　　　　　　　→時短勤務：応相談　　　　　　　　　※週4日の場合は、週32時間となるよう勤務時間の調整が必要休憩時間　：　60分当直回数　：　月1回～　（なし応相談。回数相談も可能）　　　　　　　　当直時の医師体制：1名当直時業務：　病棟管理、関連施設の緊急時対応　基本給与　：　1,200万～1,700万円　　　　　　　　＜モデル年収＞　　　　　　　　・30代：1,200万円～　　　　　　　　　・40代：1,300万円～　　　　　　　　・50代：1,400万円～　　　　　　　　※勤務日数に限らず、働き方、経験、スキル及び前職給与金額を考慮し相談の上決定　　　　当直手当　：　別途支給【平日】　（当直）17,000円～40,000円/回【土曜】　（日直）10,000円～25,000円/回（当直）19,000円～45,000円/回【日祝】　（日直）20,000円～45,000円/回（当直）19,000円～45,000円/回 ※ご経験や年次、スキルにより金額は応相談　オンコール：　基本、電話対応（基本的には当直医が対応。） ※訪問診療患者への対応時は別途手当支給あり（金額は相談）看取り時などの呼び出し等勤務日数　：　週4.5～5日（週4日応相談）　勤務曜日　：　月曜～土曜午前　就業時間　：　平日8：30～17：00／土曜8：30～12：30 　　　　　　　→時短勤務：相談可　　　　　　　　　　※週4日の場合は、週32時間となるよう勤務時間の調整が必要　休憩時間　：　60分　休　　日　：　土曜午後、日曜、祝日（土曜終日お休みの相談：可　）　勤務内容　：　【日勤帯】　　　　　　　　＜外来診療＞　　　　　　　　→外来名：内科外来（健康診断対応含む）　　　　　　　　→担当コマ数：週5コマ（他業務に応じて相談の上、決定）　　　　　　　　→外来患者数：1コマ20～30名程度　　　　　　　　→主な疾患　：内科一般、高齢者の慢性疾患（7割）など　　　　　　　　→診療体制　：1～2診制　　　　　　　　＜訪問診療＞　※免除の相談：不可　　　　　　　　→担当コマ数：決まったコマ数はなし。　　　　　　　　→訪問件数：1日5件　　　　　　　　→総患者数　：15名程（施設11件・居宅4件）　　　　　　　　→対応疾患：一般内科、高齢者の慢性疾患　　　　　　　　→担当制　：主治医制　　　　　　　　→訪問体制：2名体制（医師・看護師は希望による）運転は看護師　　　　　　　　→看取り　：年間5件以内　　　　　　　　→夜間看取り：主治医が対応（タイムリー、翌朝は医師による）　　　　　　　　?オンコール待機? 　　　　　　　　今のところはなし　　　　　　　　→ファーストコール：訪問看護師　　　　　　　＜病棟管理＞　　　　　　　　→担当病床：療養病床　　　　　　　　→患者数　：10名程度　　　　　　　　→対応疾患：内科全般　　　　　　　　＜内視鏡検査＞　※対応可能な場合　　　　　　　　→担当コマ数：先生により応相談（決まりは現状なし）　　　　　　　　→担当件数　：上部（経口・経鼻）5件／コマ、下部1～2件／コマ　　　　　　　　→担当範囲　：上部　（検査、ポリペク）　　　　　　　　　　　　　　　　下部　（現在は休止中。ご希望あれば応相談）　　　　　　　　→内視鏡メーカー：富士　　　　　　　　→セデーション：先生によ

雇用形態: 常勤
科目: 一般内科・総合内科（在宅含む）
勤務地: 愛知県
仕事内容: 【募集科目】内科系【勤務条件】・　勤務日：5.0日　4.0日は相談・　勤務時間：8:30-17:15 ・　業務内容：外来／病棟など＊ご面談の上決定・　給与：1200万から＊経験年数により／ご面談により・　当直有無：あり　回数相談・　通勤費：別途・　車通勤：可能・　宿舎提供、家賃補助：社宅あり・　休日、休暇：日数に応じて　年末年始、夏期休暇、有給休暇（法定通り）、産休、育休など・　福利厚生等：保険各種、退職金、託児所・　学会参加：可能（規定あり）＊電子カルテ＊受動喫煙防止対策：敷地内禁煙

雇用形態: 常勤
科目: 一般内科・総合内科（在宅含む）
勤務地: 大阪府
仕事内容: 募集科目　：　一般内科（専門不問）　 ■　役職　　　：院長勤務内容　：　【日勤帯】※業務配分、内容は先生のご希望により応相談　・外来、病棟管理、救急、訪問診療など　・院長業務（病院運営、経営管理、医師管理など）　 ■　役職　　　：副院長勤務内容　：　【日勤帯】　＜外来診療＞　　→外来名：内科外来　　→担当コマ数：週3コマ　　→外来患者数：1コマ15名程度　　→主な疾患　：急性の感染症、生活習慣病、高齢者の慢性疾患など　　　　　　　　＜訪問診療＞　　→担当数　：週1回　　→訪問件数：5～6件／回　　→訪問先　：居宅（かかりつけ患者様がメイン）　　→対応疾患：高齢者の慢性疾患、一般内科疾患。　　　　　　　がん末や神経難病はなし　　→訪問体制：3名体制（医師・看護師・ドライバー）　　夜間看取り：主治医が対応（翌朝対応。まずは訪看が対応）　　看取り件数：5件程／年　　　＜病棟管理＞　　→主治医制　　→担当病床：一般、回復期リハビリーション　　　　　　　（患者様の病棟移動による）　　　→患者数　：15名程度　　　→対応疾患：内科疾患　　　＜救急対応＞　　　→都度対応　　　→対応疾患：内科　　　→内科救急数：0～1件程／日　　　　＜健診＞　　　→問診、診察（視診、触診、聴打診など）　　　→読影は必須ではありません（難しい場合は外注でも対応可）　　　＜副院長業務＞　　→院長補佐業務（病院運営、医師管理など　　【夜間帯】※ご希望がある場合のみ　　　　＜当直対応＞　　→勤務回数：応相談　　→救急件数：ウォークイン2～3件、救急車0～1件　　→主な疾患：担当の医師が診療可能な疾患の場合、受け入れ。　　※かかりつけ患者様の場合は、可能な範囲で受け入れていただきたい　　→救急以外：病棟対応　など（DNRを取っている。）　　→当直体制：医師1名、看護師　勤務日数　：　週5日勤務曜日　：　月曜～土曜就業時間　：　9：00～17：00 早番　　　：　7：30～（週1回）遅番　　　：　～18：00（週1回）　　　　　　　※早番遅番の有無や回数は応相談休憩時間　：　45分（概ね12：00～12：45）当直回数　：　なし（ご希望ある場合はシフト応相談）当直医師体制：1名宿日直申請：　許可済み（全曜日、全時間帯）基本給与　：　1,900万円～2,000万円　　※正式な金額は面接後に決定。　経験などにより年収2,000万円以上も検討可能当直時間　：　平日17：00～翌9：00 　　　　土曜17：00～翌12：00 　　　　日祝：翌日が平日の場合、12：00～翌9：00 　　　　翌日が祝日の場合、12：00～翌12：00 当直手当　：　別途支給　　　平日5万円／回、土曜8万円／回　　　日祝：8万円／回（12：00～翌9：00）　　　10万円／回（12：00～翌12：00）オンコール：　あり（主に電話対応）【職業安定法改正による必須記載事項(常勤・全科共通)】￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　期間の定め　：あり／1年毎更新（業務量・職務能力・経営状況等により判断）　　　　　　　　更新上限：なし　試用期間　　：なし　時間外勤務　：なし　固定残業代　：あり（月20時間分は給与に含む）※超過分は法定通り支給　給与〆支払日：当月末日締め、翌月15日払い　受動喫煙対策：敷地内禁煙【福利厚生・支援制度(常勤・全科共通)】￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　定年制度　　：　65歳（再雇用制度あり。上限年齢制限なし。　　勤務状態に特段の変更なければ雇用条件等の変更なし。）　退職金　　　：　なし　休日　　　　：　日曜、祝日、他応相談（土曜休み相談可）　休暇　　　　：　有給休暇（入職6ヶ月後、初年度10日。以降法定通り）　　夏季休暇（有給休暇を利用。時期はご自身で調整）　　年末年始休暇（12/31～1/3）　昇給制度　　：　更新時に実績により考慮　各種保険　　：　健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険　　医師賠償責任保険（病院として加入）、年齢により介護保険　学会参加補助：　なし　赴任手当　　：　なし　住宅補助　　：　なし　扶養手当　　：　なし　時間外手当　：　法定通り支給　通勤手当　　：　公共交通機関は応相談。　車通勤の場合、ガソリン代・高速代支給はなし　育児支援　　：　病院隣接マンションに託児所あり（利用料12,000円／月）　駐車場　　　：　あり（無料）　大学医局　　：　兵庫医科大学（整形外科）　自己都合退職の申告期限：6ヵ月前まで

雇用形態: 常勤
科目: 整形外科
勤務地: 大阪府
仕事内容: 科目：整形外科業務内容：外来、リハ前問診＊再生医療、血流改善治療など＊ベッセルフローあり勤務日数：週４か５日＊木、金、土、日歓迎勤務時間：10:00-19:00 お給料：時給計算専門医あり1.5万/H 　専門医なし時給1.0-1.2万/H 管理医師の場合手当　月15万

雇用形態: 常勤
科目: リハビリテーション科
勤務地: 東京都
仕事内容: ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【募集科目】リハビリテーション科【役職相談】応相談【取得可資格】無【求める資格】リハビリテーション専門医をお持ちの先生を歓迎。【関連医局】無【業務内容】病棟管理【想定年収】週4.5日 1,700万円【昇　　給】有【勤務日数】週4.5日【勤務時間】平日 9:00～17:00（休憩 60分）土曜 9:00～13:00 【勤務曜日】月曜日（全体会議）、土曜日午前必須 ※応相談【早番遅番】早番：7:00～9:00、遅番：17:00～19:00 　※担当回数：どちらか週1～2回ずつ、手当：1万円/回【残　　業】ほぼ無【固定残業代】無【契約期間】1年契約（更新：有）【試用期間】3ヶ月間（条件変更：無） ≪業務内容≫ ▼▼病棟管理【担当制度】主治医制【担当数】20名前後【担当病棟】回復期リハビリテーション病棟【主な疾患】脳卒中を主体として神経疾患、変性疾患、頭部外傷、脊髄損傷、骨折（大腿骨骨折術後など）、切断【疾患割合】脳神経疾患6割、整形外科疾患4割 ▼▼当直【担当回数】無 ▼▼オンコール【担当制度】無 ≪福利厚生≫ 【交通費】応相談【車通勤】可（無料駐車場完備）【住宅手当】法人借り上げ住宅制度有 ※病院近隣、月15万円を上限に半額負担【転居費用】30万円 ※支給実績有【退職金制度】無【学会参加】出張扱（年1回、国内学会に限り全額補助）※2回目以降は病院の名前で発表する場合、出張扱・全額補助有【各種保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【休　　日】土曜日午後、日曜日、祝祭日【休　　暇】夏季休暇3日間（7～9月の中で取得）、年末年始休暇5日間（12月30日～1月3日）【有給休暇】就任6ヶ月後に10日付与【定　　年】無【託児所】無

雇用形態: 常勤
科目: 一般内科・総合内科（在宅含む）
勤務地: 東京都
仕事内容: 【募集科目】健診・人間ドック【勤務条件】・　勤務日：週4.5日～・　勤務時間：平日9：00～17：00　土9：00～13：00 ・　業務内容：健康診断・画像診断健診：一般健診・人間ドックを1日35名程度担当（予約制）問診・結果説明読影：主に胸部と胃透視、Wチェックのうち1stを担当。2ndは放射線科医が担当・　給与：年収1500万円～・　当直有無：なし・　通勤費：年俸に含む・　車通勤：可・　宿舎提供、家賃補助：借上げ方式（家賃の半額を病院で負担）・　休日、休暇：日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇・　福利厚生等：各種保険・　学会参加：年1回、国内に限り費用支給【施設概要】・施設区分：　ケアミックス・ベッド数：350床以下・アクセス：小田急線・多摩都市モノレール線最寄り駅バス7分程度（無料送迎バスあり）・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙

雇用形態: 常勤
科目: 人間ドック・健診
勤務地: 東京都
仕事内容: 【募集科目】健診・人間ドック【勤務条件】・　勤務日：週4.5日～・　勤務時間：平日9：00～17：00　土9：00～13：00 ・　業務内容：健康診断・画像診断健診：一般健診・人間ドックを1日35名程度担当（予約制）問診・結果説明読影：主に胸部と胃透視、Wチェックのうち1stを担当。2ndは放射線科医が担当・　給与：年収1500万円～・　当直有無：なし・　通勤費：年俸に含む・　車通勤：可・　宿舎提供、家賃補助：借上げ方式（家賃の半額を病院で負担）・　休日、休暇：日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇・　福利厚生等：各種保険・　学会参加：年1回、国内に限り費用支給【施設概要】・施設区分：　ケアミックス・ベッド数：350床以下・アクセス：小田急線・多摩都市モノレール線最寄り駅バス7分程度（無料送迎バスあり）・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙

雇用形態: 常勤
科目: 内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科
勤務地: 東京都
仕事内容: 【募集科目】糖尿病内科【役職相談】可【関連医局】無【想定年収】週4.5日 1,700万円～【昇　　給】有（業績に応じて）【勤務日数】週4.5日【勤務時間】平日 9:00～17:00（休憩 60分）土曜 9:00～13:00 【勤務曜日】月曜日（全体会議）、土曜日午前必須【早番遅番】早番：7:00～9:00、遅番：17:00～19:00 　※担当回数：どちらか週1～2回ずつ、手当：1万円/回【当　　直】免除可【オンコール】原則電話対応のみ【残　　業】ほぼ無【固定残業代】無【契約期間】1年契約（更新：有）【試用期間】3ヶ月間（条件変更：無） ≪糖尿病内科：業務内容≫ ▼▼外来【担当科目】糖尿病内科・一般内科【担当枠数】2コマ～/週（専門外来1コマ、一般内科外来1コマ）【患者数】15～20名【診療体制】4診体制（内科全体）【主な疾患】糖尿病、高齢者の慢性疾患【担当比率】糖尿病内科 50％、一般内科 50％【備　考】再診外来をご担当いただきます ▼▼病棟管理【担当制度】主治医制【担当数】10～15名【担当病棟】一般病棟【担当比率】糖尿病内科20～30％、一般内科70～80％【主な疾患】糖尿病のほか、誤嚥性肺炎・血圧異常などの老年慢性疾患 ▼▼その他【専門領域】糖尿病内科【インスリン導入】有【認定看護師】在籍有【教育入院】有【備　考】糖尿病内科と一般内科の対応割合は個別にご相談いたします ▼▼病棟管理【担当制度】主治医制【担当数】10～15名【担当病棟】一般病棟【主な疾患】軽度の脳疾患（脳血管障害、頭部外傷、脳腫瘍等）【備　考】内科所属の場合は一般内科疾患もご対応いただきます。【連携病院】日本医科大学多摩永山病院、北里大学病院、　　　　　　多摩総合医療センター、東京医科大学八王子医療センター ≪全科目共通≫ ▼▼当直【担当回数】免除可能　【業務内容】救急対応、病棟管理【当直手当】6万円/回【医師体制】2名（内科1名、外科1名）【救急件数】ウォークイン：1～3名程　救急車：3～4台程（当直帯・内科のみ）【備　考】インセンティブ制度有（救急車：3,000円/台、入院：5,000円/名） ▼▼オンコール【担当制度】主治医患者様の対応　※婦人科は無【対応方法】原則電話対応のみ【対応回数】月1～2回程 ≪福利厚生≫ 【交通費】応相談【車通勤】可（無料駐車場完備）【住宅手当】法人借り上げ住宅制度有 ※病院近隣、月額賃料15万円を上限に半額負担【転居費用】30万円 ※支給実績有【退職金制度】無【学会参加】出張扱（年1回、国内学会に限り全額補助）※2回目以降は病院の名前で発表する場合、出張扱・全額補助有【各種保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【休　　日】土曜日午後、日曜日、祝祭日【休　　暇】夏季休暇3日間（7～9月の中で取得）、年末年始休暇5日間（12月30日～1月3日）【有給休暇】就任6ヶ月後に10日付与【定　　年】無【託児所】無

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