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  • 常勤
    求人番号:11098

    ■健診【寝屋川市】内科系募集

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、人間ドック・健診、リウマチ内科、代謝内科、感染症内科
    勤務地
    大阪府
    仕事内容
    ■■健診■■ □募集背景:診療拡大のため増員募集 □医師体制:常勤1名、非常勤1名、スポット1名 □業務内容:問診・結果説明、内視鏡検査(上部下部)、読影(胃カメラ、胃透視、腹部エコー)       ※消化器領域以外の読影に関しては他診療科対応有       ※マンモ読影に関しては本部からのサポート有 □ダブルチェック:有  □年収概算:週5日の場合・・医師歴10年目 固定給1,500万円程度(週1宿直、月1日直)/ 1,300万円程度(宿日直無) 医師歴20年目 固定給1,730万円程度(週1宿直、月1日直)/ 1,530万円程度(宿日直無) 医師歴30年目 固定給1,790万円程度(週1宿直、月1日直)/ 1,590万円程度(宿日直無) 週4日の場合・・上記年収×4/5 ≪雇用条件≫ □契約期間:無期 □試用期間:あり ※3か月 試用期間中の条件変更なし □勤務日数:週4日、4.5日、5日 ※勤務曜日は応相談 □勤務時間:9時00分~17時20分 ※休憩時間60分 □賞与  :あり ※年2回 □昇給  :あり ※55歳まで定期昇給 □残業  :あり ※各診療科参照 □残業手当:なし ※全医師、科長待遇支給のため □住宅手当:あり       ※世帯主・扶養者ありの場合、25,000円       ※単身者の場合、13,500円       ※世帯員同居の場合、1,000円 □転居手当:なし □退職金 :あり ※1年以上勤務 □学会  :出張扱い        ※年1回国内の場合、医師内で交代しての参加。       ※旅費支給、飛行機補助あり(東海道新幹線以外の場合)、        新幹線支給あり(東海道新幹線の場合)        宿泊費10,900円/日、日当2,200円支給あり ≪当直情報≫ 応相談 手当3.3万円/回 当直体制 1名(内科) 救急車台数 0~1台/一晩  ウォークイン 0~2名/一晩 領域割合:内科10割、外科0割 ≪福利厚生≫ □社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 □休日  :土曜、日曜、祝日 □有給休暇:なし ※欠勤控除なし □休暇  :創立記念日(3月1日)       夏季休暇5日(7月~9月の期間中)       年末年始7日(12月29日~1月4日)       産前後、育児、介護 □託児所 :なし □定年  :あり        ※60歳/定年後の再雇用あり(65歳迄)       ※65歳以降は応相談 ≪交通費≫ □交通費:全額支給 □車通勤:可 □駐車場:無料支給 ※病院から徒歩15分の場所。 □ガソリン代:距離に応じて非課税内で支給 □高速代:なし
  • 常勤
    求人番号:11099

    ■外来、病棟【屋川市】呼吸器内科系募集

    雇用形態
    常勤
    科目
    呼吸器内科
    勤務地
    大阪府
    仕事内容
    ■■呼吸器内科■■ □募集背景:欠員募集 □医師体制:常勤8名、非常勤4名 ※非常勤医師は外来対応メイン □業務内容:外来、病棟管理  →外来 :1~2コマ/週  ※20名/コマ、一般・呼吸器疾患の割合50%ずつ  →病棟 :10名程度  □気管支鏡:実施有 ※100~120件/年 ※週1~2コマ対応/常勤8名中2~3名対応中 2023年度実績 約50件 □年収概算:週5日の場合・・医師歴10年目 固定給1,500万円程度(週1宿直、月1日直)/ 1,300万円程度(宿日直無) 医師歴20年目 固定給1,730万円程度(週1宿直、月1日直)/ 1,530万円程度(宿日直無) 医師歴30年目 固定給1,790万円程度(週1宿直、月1日直)/ 1,590万円程度(宿日直無) 週4日の場合・・上記年収×4/5 ≪雇用条件≫ □契約期間:無期 □試用期間:あり ※3か月 試用期間中の条件変更なし □勤務日数:週4日、4.5日、5日 ※勤務曜日は応相談 □勤務時間:9時00分~17時20分 ※休憩時間60分 □賞与  :あり ※年2回 □昇給  :あり ※55歳まで定期昇給 □残業  :あり ※各診療科参照 □残業手当:なし ※全医師、科長待遇支給のため □住宅手当:あり       ※世帯主・扶養者ありの場合、25,000円       ※単身者の場合、13,500円       ※世帯員同居の場合、1,000円 □転居手当:なし □退職金 :あり ※1年以上勤務 □学会  :出張扱い        ※年1回国内の場合、医師内で交代しての参加。       ※旅費支給、飛行機補助あり(東海道新幹線以外の場合)、        新幹線支給あり(東海道新幹線の場合)        宿泊費10,900円/日、日当2,200円支給あり ≪当直情報≫ 応相談 手当3.3万円/回 当直体制 1名(内科) 救急車台数 0~1台/一晩  ウォークイン 0~2名/一晩 領域割合:内科10割、外科0割 ≪福利厚生≫ □社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 □休日  :土曜、日曜、祝日 □有給休暇:なし ※欠勤控除なし □休暇  :創立記念日(3月1日)       夏季休暇5日(7月~9月の期間中)       年末年始7日(12月29日~1月4日)       産前後、育児、介護 □託児所 :なし □定年  :あり        ※60歳/定年後の再雇用あり(65歳迄)       ※65歳以降は応相談 ≪交通費≫ □交通費:全額支給 □車通勤:可 □駐車場:無料支給 ※病院から徒歩15分の場所。 □ガソリン代:距離に応じて非課税内で支給 □高速代:なし
  • 常勤
    求人番号:11100

    ■外来、病棟、オペ相談【屋川市】呼吸器外科募集

    雇用形態
    常勤
    科目
    呼吸器外科・胸部外科
    勤務地
    大阪府
    仕事内容
    ■■呼吸器外科■■ □募集背景:欠員募集(常勤医師退職により手術件数や診療を再開したい) □医師体制:常勤0名、非常勤1名 □業務内容:手術、外来、病棟管理 ※業務量に関しては応相談 □手術  :常勤医師不在のため現在は行っていません □年収概算:週5日の場合・・医師歴10年目 固定給1,500万円程度(週1宿直、月1日直)/ 1,300万円程度(宿日直無) 医師歴20年目 固定給1,730万円程度(週1宿直、月1日直)/ 1,530万円程度(宿日直無) 医師歴30年目 固定給1,790万円程度(週1宿直、月1日直)/ 1,590万円程度(宿日直無) 週4日の場合・・上記年収×4/5 ≪雇用条件≫ □契約期間:無期 □試用期間:あり ※3か月 試用期間中の条件変更なし □勤務日数:週4日、4.5日、5日 ※勤務曜日は応相談 □勤務時間:9時00分~17時20分 ※休憩時間60分 □賞与  :あり ※年2回 □昇給  :あり ※55歳まで定期昇給 □残業  :あり ※各診療科参照 □残業手当:なし ※全医師、科長待遇支給のため □住宅手当:あり       ※世帯主・扶養者ありの場合、25,000円       ※単身者の場合、13,500円       ※世帯員同居の場合、1,000円 □転居手当:なし □退職金 :あり ※1年以上勤務 □学会  :出張扱い        ※年1回国内の場合、医師内で交代しての参加。       ※旅費支給、飛行機補助あり(東海道新幹線以外の場合)、        新幹線支給あり(東海道新幹線の場合)        宿泊費10,900円/日、日当2,200円支給あり ≪当直情報≫ 応相談 手当3.3万円/回 当直体制 1名(内科) 救急車台数 0~1台/一晩  ウォークイン 0~2名/一晩 領域割合:内科10割、外科0割 ≪福利厚生≫ □社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 □休日  :土曜、日曜、祝日 □有給休暇:なし ※欠勤控除なし □休暇  :創立記念日(3月1日)       夏季休暇5日(7月~9月の期間中)       年末年始7日(12月29日~1月4日)       産前後、育児、介護 □託児所 :なし □定年  :あり        ※60歳/定年後の再雇用あり(65歳迄)       ※65歳以降は応相談 ≪交通費≫ □交通費:全額支給 □車通勤:可 □駐車場:無料支給 ※病院から徒歩15分の場所。 □ガソリン代:距離に応じて非課税内で支給 □高速代:なし
  • 常勤
    求人番号:11288

    ■健診【寝屋川市】内科系医師募集

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、人間ドック・健診、リウマチ内科、代謝内科、感染症内科
    勤務地
    大阪府
    仕事内容
    ■■健診■■ □募集背景:診療拡大のため増員募集(胃カメラ対応頂ける医師を求めています) □医師体制:常勤1名(50代前半・放射線科)、非常勤1名、スポット1名 □業務内容:問診・結果説明、内視鏡検査(上部下部)、読影(胃カメラ、胃透視、腹部エコー)       ※消化器領域以外の読影に関しては他診療科対応有       ※マンモ読影に関しては本部からのサポート有 □ダブルチェック:有  ※補足情報※ 消化器内科も合わせて募集中です。 業務内容の割合次第では、所属診療科が変わります。 消化器内科所属:内視鏡検査・治療、外来、病棟管理 ※健診兼務(内視鏡) 健診所属   :内視鏡検査、健診(問診・結果説明)、読影  業務内容や働き方については医師毎で調整致しますので、 お気軽にお問い合わせください。 ≪雇用条件≫ □契約期間:無期 □試用期間:あり ※3か月 試用期間中の条件変更なし □勤務日数:週4日、4.5日、5日 ※勤務曜日は応相談 □勤務時間:9時00分~17時20分 ※休憩時間60分 □賞与  :あり ※年2回 □昇給  :あり ※55歳まで定期昇給 □残業  :あり ※各診療科参照 □残業手当:なし ※全医師、科長待遇支給のため □住宅手当:あり       ※世帯主・扶養者ありの場合、25,000円       ※単身者の場合、13,500円       ※世帯員同居の場合、1,000円 □転居手当:なし □退職金 :あり ※1年以上勤務 □学会  :出張扱い        ※年1回国内の場合、医師内で交代しての参加。       ※旅費支給、飛行機補助あり(東海道新幹線以外の場合)、        新幹線支給あり(東海道新幹線の場合)        宿泊費10,900円/日、日当2,200円支給あり ≪当直情報≫ 応相談 手当3.3万円/回 当直体制 1名(内科) 救急車台数 0~1台/一晩  ウォークイン 0~2名/一晩 領域割合:内科10割、外科0割 ≪福利厚生≫ □社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 □休日  :土曜、日曜、祝日 □有給休暇:なし ※欠勤控除なし □休暇  :創立記念日(3月1日)       夏季休暇5日(7月~9月の期間中)       年末年始7日(12月29日~1月4日)       産前後、育児、介護 □託児所 :なし □定年  :あり        ※60歳/定年後の再雇用あり(65歳迄)       ※65歳以降は応相談 ≪交通費≫ □交通費:全額支給 □車通勤:可 □駐車場:無料支給 ※病院から徒歩15分の場所。 □ガソリン代:距離に応じて非課税内で支給 □高速代:なし
  • 非常勤
    求人番号:10902

    ■外来、健診、内視鏡【熊本市】消火器内科/県外交通費別途

    雇用形態
    非常勤
    科目
    消化器内科
    勤務地
    熊本県
    仕事内容
     勤務開始   : 随時        募集背景   : 欠員募集  必須スキル  : 上部・下部内視鏡検査・電子カルテ使用が可能な方  募集科目   : 消化器内科  勤務曜日・時間: 金曜 08:30~18:00           第2.4週 土曜 08:30~12:30 (休憩なし)  勤務内容   : 上部・下部内視鏡検査(3件~5件程度/コマ           内科外来診療            活習慣病の患者が殆どです。小児対応なし  給  与   : 時給 12000ー15,000円          交通費    : 公共交通機関:実費支給           車通勤:高速道路料金・ガソリン代支給           熊本市内の方は交通費込み  備考  内視鏡検査がメインとなります。  内視鏡検査の予約件数が少ない際は、内科外来診療をお願いします。
  • 常勤
    求人番号:11601

    ■管理医師、問診、施術【名古屋市】ご経験者の募集となります。

    雇用形態
    常勤
    科目
    美容外科・美容皮膚科
    勤務地
    愛知県
    仕事内容
    科目:美容系のご経験がある医師、再生医療のご経験がある医師が歓迎となります。 お教えの体制がないため 業務内容:問診、施術 診療は1日に約10~15名の、幅広い層の患者様がいらっしゃいます。 脱毛や毛穴改善・シミ取り・アンチエイジング(美容医療)等を中心に医療を提供しております。 当院で中心となる再生医療においては幹細胞培養上清液の点滴治療や薄毛治療を主に行っております。 ◆外来診療   :8~10コマ/週(適宜、処置対応) └予約診療が発生しない時間帯は、「再生医療・美容医療関連の学習、Dr施術の研修、外部業者との打合せ、スタッフとの業務打合せ等」をしていただきます。 ◆受診者数   :10~15名程度/日 └患者1人あたりの診療時間:30分/名 ◆診療体制   :調整中 勤務形態:常勤 ◆想定年収 : 1600~2400万円 ※ご経験等によりご相談の上決定いたします。 ◆勤務日数 :4~5日/週 ◆勤務時間 :9:30~18:30 ◆早番・遅番:なし ◆研究日  :なし ◆休日   :医師の希望に合わせて調整します(応相談可) ◆休暇   :有給休暇は、就任後半年後に10日付与(週5日勤務の場合) 夏季休暇3日(7月~8月間) 年末年始休暇5日(12/30~1/3) ※合計114日/年(夏季休暇・年末年始休暇含む) ◆オンコール:なし(主治医制) ◆当直   :なし
  • 常勤
    求人番号:9351

    【郡山市】【呼吸器内科】体制強化のための募集です

    雇用形態
    常勤
    科目
    呼吸器内科
    勤務地
    福島県
    仕事内容
    勤務日数 : 週4日~5.5日 ※月1回調整給あり   勤務時間 : 月~金8:30~17:00            土8:30~12:30   休憩時間 : 60分(概ね12時~13時※変動あり)   当直回数 : 月0~4回   当直体制 : 各科(内科・外科・小児・産科・NICU・救急 他)          ※救急・ウォ―クイン(2次救急対応)   基本給与 : 1,000万円~ 1,800万円 ※ご経験・実績に応じて相談可能   当直手当 : 別途支給          当直:2万円+稼働実績に応じて支給          祝日直:2.2万円+稼働実績に応じて支給   オンコール: 各科あり 【福利厚生・支援制度(全科共通)】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄   契約期間の定め : なし   休日      : 土曜午後・日曜・祝日   休暇      : 夏季休暇(有給休暇5日付与)             年末年始休暇(4日 12/31~1/3)             有給休暇(法定通り+5日付与)            退職金     : 勤続4年目以上で支給   各種保険    : 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険   赴任手当    : あり(全額支給)   住宅手当    : あり(借上げ社宅、個人契約、持ち家対象なし                2.2万円~1.5万円※非公開情報)   通勤手当    : あり(上限2.4万円※非公開情報)   扶養手当    : なし   学会参加    : あり(年間10万円迄・発表および資格更新など別途支給)   賞  与    : 年俸込み(月額込み・年2回)   昇  給    : あり(毎年4月)   育児支援    : あり   駐車場     : あり(月額2,000円)   定年制度    : 60歳(再雇用制度の有無:有)   試用期間    : 6ヶ月(試用期間中の労働条件変更:なし)   給与〆支払日  : 当月20日締め、当月25日払い   受動喫煙対策  : (敷地内禁煙)/喫煙室の設置(無)   自己都合退職  : 就業規則による  ▼▼ 募集科目(呼吸器内科)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄   募集科目  : 呼吸器内科      勤務開始  : 即日可   募集背景  : 体制強化    勤務時間  : 月~金8:30~17:00           土8:30~12:30   休憩時間  : 60分(概ね12時~13時※変動あり)   休  日  : 土曜午後・日曜・祝日   オンコール : 状況によって変動    勤務内容  : 呼吸器内科医師業務全般 (変更の範囲)なし           呼吸器内科外来            担当コマ数:2~3コマ            外来患者数:25~30名程度            診療体制 :常勤1名(60代)・非常勤3名           病棟管理            担当病棟 :15名~20名            担当患者数:呼吸器疾患のみ            担当制  :主治医制
  • 常勤
    求人番号:9348

    急募!常勤内科医 年俸1800万円以上の提示も可 、役職相談可 、症例豊富 、電子カルテ 、オーダリング 、通勤便利 、転科歓迎 、経験不問 、資格不問 、後期研修医の受け入れ可 、女性医師歓迎 、専門医取得可

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科
    勤務地
    福島県
    仕事内容
     【求人条件(全科共通)】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄   就業場所 : 一般財団法人太田綜合病院 太田西ノ内病院    募集科目 : 呼吸器内科・一般内科          ※他標榜科目もエリアで該当する方がいれば個別相談下さい。                        勤務日数 : 週4日~5.5日 ※月1回調整給あり   勤務時間 : 月~金8:30~17:00            土8:30~12:30   休憩時間 : 60分(概ね12時~13時※変動あり)   当直回数 : 月0~4回   当直体制 : 各科(内科・外科・小児・産科・NICU・救急 他)          ※救急・ウォ―クイン(2次救急対応)   基本給与 : 1,000万円~ 1,800万円 ※ご経験・実績に応じて相談可能   当直手当 : 別途支給          当直:2万円+稼働実績に応じて支給          祝日直:2.2万円+稼働実績に応じて支給   オンコール: 各科あり 【福利厚生・支援制度(全科共通)】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄   契約期間の定め : なし   休日      : 土曜午後・日曜・祝日   休暇      : 夏季休暇(有給休暇5日付与)             年末年始休暇(4日 12/31~1/3)             有給休暇(法定通り+5日付与)            退職金     : 勤続4年目以上で支給   各種保険    : 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険   赴任手当    : あり(全額支給)   住宅手当    : あり(借上げ社宅、個人契約、持ち家対象なし                2.2万円~1.5万円※非公開情報)   通勤手当    : あり(上限2.4万円※非公開情報)   扶養手当    : なし   学会参加    : あり(年間10万円迄・発表および資格更新など別途支給)   賞  与    : 年俸込み(月額込み・年2回)   昇  給    : あり(毎年4月)   育児支援    : あり   駐車場     : あり(月額2,000円)   定年制度    : 60歳(再雇用制度の有無:有)   試用期間    : 6ヶ月(試用期間中の労働条件変更:なし)   給与〆支払日  : 当月20日締め、当月25日払い   受動喫煙対策  : (敷地内禁煙)/喫煙室の設置(無)   自己都合退職  : 就業規則による  ▼▼ 募集科目(内科)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄   募集科目  : 内科   勤務開始  : 即日可   募集背景  : 体制強化    勤務時間  : 月~金8:30~17:00             土8:30~12:30   休憩時間  : 60分(概ね12時~13時※変動あり)   休  日  : 土曜午後・日曜・祝日   オンコール : 状況によって変動   勤務内容  : 内科科医師業務全般 (変更の範囲)なし           外来            担当コマ数:2~3コマ            外来患者数:25~30名程度            診療体制 : 常勤2名(60前半・60後半)非常勤           病棟管理            担当病棟 :一般            担当患者数:15~20名            担当制  :主治医制
  • 常勤
    求人番号:6704

    【高崎市】【消化器内科】外来、病棟管理、内視鏡

    雇用形態
    常勤
    科目
    消化器内科
    勤務地
    群馬県
    仕事内容
    【募集科目】 消化器内科 【勤務条件】 ・ 勤務日:週4.0~5.0日 ・ 勤務時間:全日8:30~17:30 半日8:30~12:30 ・ 業務内容:外来診療、病棟管理、内視鏡検査 ・ 給与:1600万円~ ・ 当直有無:あり(1~2回/月 なし相談可) ・ 車通勤:可能 ・ 宿舎提供、家賃補助:住宅手当あり ・ 休日、休暇:土曜午後、日曜、祝日、年末年始休暇、有給休暇 ・ 福利厚生等:各種保険 【施設概要】 ・施設区分:ケアミックス ・ベッド数:200床以下 ・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
  • 常勤
    求人番号:6706

    【高崎市】【循環器内科】外来、病棟管理など

    雇用形態
    常勤
    科目
    循環器内科
    勤務地
    群馬県
    仕事内容
    【募集科目】 循環器内科 【勤務条件】 ・ 勤務日:週4.0~5.0日 ・ 勤務時間:全日8:30~17:30 半日8:30~12:30 ・ 業務内容:外来診療、病棟管理など ・ 給与:1600万円~ ・ 当直有無:あり(0~2回/月 なし相談可) ・ 車通勤:可能 ・ 宿舎提供、家賃補助:住宅手当あり ・ 休日、休暇:土曜午後、日曜、祝日、年末年始休暇、有給休暇 ・ 福利厚生等:各種保険 【施設概要】 ・施設区分:ケアミックス ・ベッド数:200床以下 ・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
  • 常勤
    求人番号:6705

    【高崎市】【神経内科】外来、病棟管理など

    雇用形態
    常勤
    科目
    神経内科
    勤務地
    群馬県
    仕事内容
    【募集科目】 神経内科 【勤務条件】 ・ 勤務日:週4.0~5.0日 ・ 勤務時間:全日8:30~17:30 半日8:30~12:30 ・ 業務内容:外来診療、病棟管理など ・ 給与:1400万円~ ・ 当直有無:あり(1~2回/月 なし相談可) ・ 車通勤:可能 ・ 宿舎提供、家賃補助:住宅手当あり ・ 休日、休暇:土曜午後、日曜、祝日、年末年始休暇、有給休暇 ・ 福利厚生等:各種保険 【施設概要】 ・施設区分:ケアミックス ・ベッド数:200床以下 ・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
  • 常勤
    求人番号:6707

    【高崎市】【一般内科】外来、病棟管理など

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科
    勤務地
    群馬県
    仕事内容
    【募集科目】 一般内科 【勤務条件】 ・ 勤務日:週4.0~5.0日 ・ 勤務時間:全日8:30~17:30 半日8:30~12:30 ・ 業務内容:外来診療、病棟管理など ◇ 外来担当数 : 1~2コマ程/週 ◇ 外来受診者数 : 5~10名程/コマ ・ 給与:1600万円~ ・ 当直有無:あり(0~2回/月 なし相談可) ・ 車通勤:可能 ・ 宿舎提供、家賃補助:住宅手当あり ・ 休日、休暇:土曜午後、日曜、祝日、年末年始休暇、有給休暇 ・ 福利厚生等:各種保険 【施設概要】 ・施設区分:ケアミックス ・ベッド数:200床以下 ・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
  • 常勤
    求人番号:11080

    【高崎市】【リハビリ科】病棟管理など

    雇用形態
    常勤
    科目
    整形外科、リハビリテーション科
    勤務地
    群馬県
    仕事内容
    ≪求人情報≫ 【業務内容】病棟管理(外来希望の場合は相談可) 【募集背景】欠員補助(回リハ病棟担当医師が退職予定のため) 【医師体制】常勤医師:1名(回リハ病棟専任)非常勤医師:1名        ※他整形外科医師が複数患者を担当しています 【関連医局の有無】なし 【取得できる資格の有無】なし ≪業務内容 詳細≫ ▼▼病院外来 要相談(先生のご希望に準じます) ▼▼病棟管理 【受け持ち患者数】25~30名程 【担当病棟】回復期リハビリテーション病棟 【受け持ち制】主治医制 【患者層、主な疾患】整形・脳神経外科患者層は半々くらいとなります。 整形外科領域の患者様は脊椎脊髄センターの先生が担当されますので 先生には主に脳神経外科領域の患者様をご担当いただきたく存じます。 専門外の内科疾患などについては他先生方に相談いただける環境です。 患者様は高崎医療センターなどからご紹介の患者様が多く、60~80代の高齢者がほとんどです。 ▼▼当直:なし ▼▼オンコール対応:なし(当直医が対応しますが、万が一の場合も電話対応のみとなります) ▼▼救急対応:なし ▼▼リハビリテーションスタッフ PT:OT:ST=24名:13名:3.5名(常勤換算) 常にカンファレンスを行っており、リハスタッフとも非常にコミュニケーションがとりやすい 環境です。 ≪雇用条件 詳細≫ ▼▼勤務形態 【契約期間】有期 (期間)1年 (更新の有無)あり 【試用期間】なし 【週勤務日数】週4.0日、週5.0日 【勤務時間・所定労働時間・休憩時間】(勤務時間)8:30~17:30 (所定労働時間)8時間0分 (休憩時間)60分 【早番】なし 【遅番】あり(17:30)~(18:30) (担当回数)0~1回/週 【勤務形態メモ】遅番:曜日固定、手当は時間外手当として支給 ▼▼待遇 【給与形態】年俸制 【年収例】1,600万円~1,800万円程 【固定残業代】給与に固定残業代を含まない 【賞与】給与に含む) 【残業】あり 【月平均残業時間】月10時間程度 【残業手当】あり 【通勤交通費】基本は給与に含みますが、新幹線通勤、駅からのタクシー代など要相談 【住宅手当】なし、ただし病院近くに医師住宅(月8000円)がございます。 【転居費用】相談可 【退職金】なし 【学会】(参加条件)出張扱い (費用補助)あり 【学会参加メモ】年2回まで出張扱いにて参加可能。費用補助は実費支給。国外に関してもご相談ください ▼▼福利厚生 【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【休日】日曜日、祝祭日、土曜日(午後) 【年間休日】 【有給休暇】入職より0ヶ月後、10日付与 【休暇】年末年始、その他 有給休暇:ご入職後すぐ10日付与(就任時期4月の場合10日付与。その他入職月は日数変動)、年末年始休暇 【休日・休暇メモ】有給休暇:ご入職後すぐ10日付与(就任時期4月の場合10日付与。その他入職月は日数変動)、年末年始休暇 5日(12/30~1/3) 【自動車通勤】可 敷地内駐車場:あり(無料) ▼▼採用条件、その他 【定年】あり(60歳) (定年後の再雇用)あり
  • 非常勤
    求人番号:11600

    ■外来【江東区】小児科

    雇用形態
    非常勤
    科目
    小児科・新生児科・小児外科
    勤務地
    東京都
    仕事内容
    <求人情報1> 【募集科目】一般内科 【募集背景】体制強化のため募集 <業務内容> ▼▼外来 【担当科目】内科 【外来患者数】25~30名/コマ 【診療体制】1~2診体制 【主な疾患】一般内科疾患全般 【備考】健診、予防接種対応(予約制)有 【募集曜日】毎週 火曜日・金曜日 終日 / 週1回~ 【勤務時間】10:00~13:30 15:30~17:30(休憩120分) 【給与】時給1.4万円 【昇給】有 【固定残業代】無 【残業代支給】有(最終受け付けから30分を超える場合、残業代支給) <求人情報2> 【募集科目】小児科 <業務内容> ▼▼外来 【担当科目】小児科 【外来患者数】30~35名程度/コマ 【診療体制】1~2診体制 【主な疾患】小児科疾患全般(乳幼児~中学生) 【備考】乳幼児健診、小児予防接種対応有 【募集曜日】毎月第1・3・4・5週 日曜日 【勤務時間】10:00~13:30 15:30~17:30(休憩120分) 【給与】時給1.5万円 【昇給】有 【固定残業代】無 【残業代支給】有 <福利厚生> 【交通費】  公共交通機関の場合:毎月上限2万円まで実費支給  車通勤の場合:交通費の代わりに駐車場利用無料提供 【車通勤】可 【学会参加】休暇扱い  【各種保険】労災保険 【休日】祝祭日 【休暇】年末年始休暇(12/29~1/3) 【有給休暇】法定通り付与 【定年】有 ※65歳、定年後の継続雇用制度有 【託児所】無 <雇用条件> 【契約期間】期間の定め有(勤務開始日より1年契約) 1.契約の更新有 ※契約期間満了の3ヵ月前までに双方より申し立てが無ければ毎年自動更新とする 2.更新は次により判断する(契約期間満了時の業務量、職務遂行能力、勤務成績、経営状況) 3.更新の上限無 【試用期間】期間の定め有(入職後3か月/期間中の条件変更無) ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
  • 非常勤
    求人番号:11599

    ■外来【江東区】内科系医師

    雇用形態
    非常勤
    科目
    一般内科・総合内科
    勤務地
    東京都
    仕事内容
    <求人情報1> 【募集科目】一般内科 【募集背景】体制強化のため募集 <業務内容> ▼▼外来 【担当科目】内科 【外来患者数】25~30名/コマ 【診療体制】1~2診体制 【主な疾患】一般内科疾患全般 【備考】健診、予防接種対応(予約制)有 【募集曜日】毎週 火曜日・金曜日 終日 / 週1回~ 【勤務時間】10:00~13:30 15:30~17:30(休憩120分) 【給与】時給1.4万円 【昇給】有 【固定残業代】無 【残業代支給】有(最終受け付けから30分を超える場合、残業代支給) <求人情報2> 【募集科目】小児科 <業務内容> ▼▼外来 【担当科目】小児科 【外来患者数】30~35名程度/コマ 【診療体制】1~2診体制 【主な疾患】小児科疾患全般(乳幼児~中学生) 【備考】乳幼児健診、小児予防接種対応有 【募集曜日】毎月第1・3・4・5週 日曜日 【勤務時間】10:00~13:30 15:30~17:30(休憩120分) 【給与】時給1.5万円 【昇給】有 【固定残業代】無 【残業代支給】有 <福利厚生> 【交通費】  公共交通機関の場合:毎月上限2万円まで実費支給  車通勤の場合:交通費の代わりに駐車場利用無料提供 【車通勤】可 【学会参加】休暇扱い  【各種保険】労災保険 【休日】祝祭日 【休暇】年末年始休暇(12/29~1/3) 【有給休暇】法定通り付与 【定年】有 ※65歳、定年後の継続雇用制度有 【託児所】無 <雇用条件> 【契約期間】期間の定め有(勤務開始日より1年契約) 1.契約の更新有 ※契約期間満了の3ヵ月前までに双方より申し立てが無ければ毎年自動更新とする 2.更新は次により判断する(契約期間満了時の業務量、職務遂行能力、勤務成績、経営状況) 3.更新の上限無 【試用期間】期間の定め有(入職後3か月/期間中の条件変更無) ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
  • 常勤
    求人番号:11598

    ■勤務医【岐阜市】健康管理等がメイン

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科
    勤務地
    岐阜県
    仕事内容
    科目:内科系 業務内容: <日々の業務内容> 回診(2週に1回)、処方指示 体調不良者の診察 新規入所者の診察 デイケア利用者の体調不良者診察 デイケア利用者の各種計画書及びその他書類の確認とサイン デイケア利用者の担当者会議出席 入所利用者の各種計画書及び業務上の書類確認 入所判定会議の出席 連絡調整会議への出席 介護保険更新・変更申請の医師の意見書作成 他科受診、退所時の診療情報提供書の作成 法人内の病院や診療所での外来業務 勤務日数:4日、5日 勤務時間: 8:30-17:15 お給料:5日1200万 夜間:当直なし、オンコールはほぼなし お看取:翌日対応 お休み:有給、年末年始、夏季休暇あり
  • 常勤
    求人番号:5174

    【岐阜駅】【整形外科】高額です

    雇用形態
    常勤
    科目
    消化器内科
    勤務地
    岐阜県
    仕事内容
    【募集科目】 ・消化器内 【勤務条件】 ・ 勤務日   :週5.0から(4.0相談可能) ・ 勤務時間 :(平日2日)08:30~17:15:休憩45分、(平日2日)08:30~19:30:休憩1hr、(土曜)08:30~12:30 ・ 業務内容 :外来診療、病棟管理、救急対応、検査等をお願いいたします。 【外来診療】 ・3コマ程度/週 ・受診者数:20~30名程度/コマ 【病棟管理】 ・主治医制 10~20名程度 【主な疾患】 主な疾患:内視鏡、ポリペクトミー、胃瘻交換・造設、ERCP      内視鏡件数(H30実績):上部 1,172件/年 下部 79件/年 (上部7,8件/日、下部2,3件/日) ・ 給与    :1800-2000万 ・ 当直有無 :なしも相談可能 平日4.5万、土日は11.0万別途 ・ 通勤費:支給 ・ 車通勤:可能 ・ 宿舎提供、家賃補助:なし ・ 休日、休暇:シフトにて 年末年始、夏期休暇、有給休暇(規定あり)、産休、育休など ・ 福利厚生等:保険各種、昇給、退職金 ・ 学会参加:可能(規定あり) *敷地内禁煙 【施設概要】 施設区分: ・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
  • 常勤
    求人番号:5173

    【岐阜駅】【整形外科】高額です

    雇用形態
    常勤
    科目
    整形外科
    勤務地
    岐阜県
    仕事内容
    【募集科目】 ・整形外科 【勤務条件】 ・ 勤務日   :週5.0から(4.0相談可能) ・ 勤務時間 :(平日2日)08:30~17:15:休憩45分、(平日2日)08:30~19:30:休憩1hr、(土曜)08:30~12:30 ・ 業務内容 :外来診療、病棟管理、救急対応、検査等をお願いいたします。 【外来診療】 ・5~6コマ程度/週 ・受診者数:20~40名程度/コマ(リハ問診含む) 【病棟管理】 ・主治医制 10~20名程度 【主な疾患】 主な疾患:関節痛、腰部脊椎管狭窄症等 電子カルテH31導入予定(メーカー:NEC)・オーダーリング有(メーカー:NEC)・PACS有(メーカー:PSP) ・ 給与    :1800-2000万 ・ 当直有無 :なしも相談可能 平日4.5万、土日は11.0万別途 ・ 通勤費:支給 ・ 車通勤:可能 ・ 宿舎提供、家賃補助:なし ・ 休日、休暇:シフトにて 年末年始、夏期休暇、有給休暇(規定あり)、産休、育休など ・ 福利厚生等:保険各種、昇給、退職金 ・ 学会参加:可能(規定あり) *敷地内禁煙 【施設概要】 施設区分: ・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
  • 常勤
    求人番号:11597

    雇用形態
    常勤
    科目
    美容外科・美容皮膚科
    勤務地
    東京都
    仕事内容
    【募集科目】皮膚科 美容皮膚科 *院長 *管理医師 【募集背景】新規立ち上げ 〇外来 ・患者数:60名程度/コマ ・内容:皮膚科保険診療(軽傷メイン)・美容皮膚科診療     ※自由診療未経験の先生もマニュアルにて学んでいただくことが可能です。 ・診察体制:1診を想定 【勤務日数】週5日 ※週4日勤務可能 【給与】週5.0日 年収2000~2500万円 【交通費】都内在住の場合は交通費別途支給。それ以外は要相談 【休暇】有給休暇:法定通り付与。最初は半年勤務で10日 【学会】学会・院外研修出席 有給利用(場合によっては出張扱い可)      学会・院外研修出席費用 補助あり 【加入保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【医師体制】 ※想定※ ◆常勤医師:1名 ・受付:2名 ・看護師:3名(開院後4~5名程度とする想定です)
  • 常勤
    求人番号:11596

    ■外来、オペなど【船橋市】乳腺外科

    雇用形態
    常勤
    科目
    乳腺外科・内分泌外科・甲状腺外科
    勤務地
    千葉県
    仕事内容
    【内容】 〇外来 ・担当数:3~4コマ/週 ・対応数:20名/コマ ・内容:乳腺外科専門外来 〇病棟管理 ・担当数:15名 ・体制:チーム制 〇手術 ・手術日:月曜日、木曜日、金曜日⇒半日      水曜日⇒終日 ・手術室:全2室(乳腺外科は1室) ・内容:乳がん、線維腺腫、乳腺症、乳頭分泌など ・手術実績:442例(2024年度実績) 【勤務日数】週4.5日 【勤務曜日】月曜日~土曜日午前中 ※平日勤務の相談可能です。 【休日】土曜日半日,日曜日,祝日 【勤務時間】平日  8:30~17:30(休憩:60分)       土曜  8:30~12:30(休憩:0分) 【時間外労働】確認中 【早遅番】あり 【当直】なし 【オンコール】なし 【給与】1200万     ※前職までの経験と給与を考慮して提示致します。 【当直手当】あり 【交通費】別途支給 【休暇】夏季休暇:3日     年末年始:12/30~1/3 【学会】学会・院外研修出席 あり 年1回は出張扱いとなります。      学会・院外研修出席費用 あり 年1回は経費扱い 【住宅手当】なし 【赴任手当】なし 【退職金】なし 【加入保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

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