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非常勤
求人番号：12301

■外来【旭市】発達障害対応可能な医師　条件相談可能

雇用形態

非常勤

科目

精神科

勤務地

千葉県

仕事内容

小児科・児童精神科　等　発達外来可能であれば科目問わない業務内容：発達障害・発達に課題のある小児への診療相談外来（例：ASD、ADHD、知的障害、言語や運動の遅れ等）発達検査の評価・助言（WISC、新版K式など）障害児リハビリテーション外来の支援（PT・OT・STと連携）保護者や施設スタッフへの助言・支援 ※重症心身障害児者入所施設に併設する医療型センターとして、外来や通園の利用児への支援を含みます。 ※対応内容や専門領域により、柔軟に相談のうえ決定します。勤務頻度：月1回〜週1回程度勤務時間：応相談（半日・1日いずれも可）勤務曜日：平日または土曜（応相談）勤務時間：10時-15時ぐらいの間で応相談給　　与：50,000円/回　程度＊勤務時間により相談交通費：別途支給
非常勤
求人番号：12172

■外来【旭市】小児科

雇用形態

非常勤

科目

小児科・新生児科・小児外科

勤務地

千葉県

仕事内容

小児科・児童精神科　等　発達外来可能であれば科目問わない業務内容：発達障害・発達に課題のある小児への診療相談外来（例：ASD、ADHD、知的障害、言語や運動の遅れ等）発達検査の評価・助言（WISC、新版K式など）障害児リハビリテーション外来の支援（PT・OT・STと連携）保護者や施設スタッフへの助言・支援 ※重症心身障害児者入所施設に併設する医療型センターとして、外来や通園の利用児への支援を含みます。 ※対応内容や専門領域により、柔軟に相談のうえ決定します。勤務頻度：月1回〜週1回程度勤務時間：応相談（半日・1日いずれも可）勤務曜日：平日または土曜（応相談）勤務時間：10時-15時ぐらいの間で応相談給　　与：50,000円/回　程度＊勤務時間により相談交通費：別途支給
常勤
求人番号：12300

■管理医師候補【みなとみらいエリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

神奈川県

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12299

■管理医師候補【川崎市】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

神奈川県

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12298

■管理医師候補【池袋エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12264

未経験相談可能■保険診療メイン【川崎市】

雇用形態

常勤

科目

自由診療・美容外科・美容皮膚科

勤務地

神奈川県

仕事内容

【科目】精神科＊精神科専門医、指定医　歓迎＊意欲があれば未経験相談可能です【勤務日数】4.0日か5.0日【勤務時間】10：00～20：00 【業務内容】外来＊保険診療のみではなくTMS治療、オーソモレキュラー療法等、一人ひとりに合わせた寄り添った診療を行っております。・問診メイン(医薬品の処方、漢方薬の処方、点滴治療等) L主な疾患：軽度のうつ、ADHD、メンタル不調等 ※重症患者の受け入れなし ◆外来数：30名程/コマ(完全予約制) ◆診療時間：新患15～30分、再診10分程度・保険診療 (一部自由診療) ・診察の前にはWeb問診、心理検査あり ※事前にWebの問診がありますので、Dr.は事前データを確認しながら診察をしていただけますお給料：週４　2000万円から＊時給１．２万計算＊週３相談可能福利厚生：保険、交通費別、有給あり、年末年始休暇あり
常勤
求人番号：12296

■管理医師候補【目黒エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12295

■管理医師候補【渋谷エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12294

■管理医師候補【新宿エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12293

■管理医師候補【品川エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12292

■管理医師候補【立川エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12291

■管理医師候補【秋葉原エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12290

■管理医師候補【杉並区エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12289

■管理医師候補【中央区エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12288

■管理医師候補【港区エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12286

■管理医師候補【神保町エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12287

■管理医師候補【吉祥寺エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

東京都

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12285

■管理医師候補【神戸エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

兵庫県

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12284

■管理医師候補【梅田エリア】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

大阪府

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給
常勤
求人番号：12283

■管理医師候補【福岡市】プライマリケア外来

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科（在宅含む）

勤務地

福岡県

仕事内容

内科系業務内容：プライマリケア外来外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など）オンライン診療を一部担当混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間）勤務時間：平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料：週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当）　　　　　週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックにより決定）子育て支援：応相談定年制度なし、1年ごとの契約更新残業手当：法定通り支給