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【焼津駅から】【救急対応】【週5.0日】 品川7:00発で通勤も可能 

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募集要項

求人番号 9755
雇用形態 常勤
科目 救命救急
勤務地 静岡県
仕事内容 【募集科目】救急
*救急センターにて
【勤務条件】
・ 勤務日: 5.0日 
・ 勤務時間:8:30~17:30
・ 業務内容:救急対応
*救急センターにてトリアージ、各診療科への振り分け
*その他はご面談にて相談可能
・ 給与:   2,000万円
*ご経験など/ご面談にて
・ 当直有無:有 月3-4回 週末は月1-2回
・ 通勤費: 有 特急利用可 
・ 車通勤: 可 駐車場無料、高速道路利用可 
・ 休日、休暇:土曜日午後・日曜日・祝祭日・研究日(0.5日/週)、有給休暇 あり(法定通り)、年末年始休暇 有 夏季休暇 有 
・ 福利厚生等:保険各種、遠方引っ越し代、家賃補助など
・ 学会参加:有 年1回までは全額支給 
*託児所あり
*電子カルテ
【施設概要】
・施設区分: ケアミックス
・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
給与 年収 20,000,000円~

施設・企業情報

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施設区分 ケアミックス

おすすめ求人

  • 常勤
    求人番号:11169

    ※新幹線通勤可能!救急対応【熱海市】救急車の対応が可能な医師歓迎

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、一般外科、消化器外科・肛門外科・肝胆膵外科、心臓血管外科、呼吸器外科・胸部外科、整形外科、救命救急、総合診療科、リウマチ内科、代謝内科、感染症内科
    勤務地
    静岡県
    仕事内容
    【募集科目】救急対応可能な医師 【勤務条件】 ・ 勤務日:週/4,5日 (勤務日数応相談) ・ 勤務時間:平日8:30~17:00         土曜8:00~12:30 ・ 業務内容:外来、病棟管理 ・ 給与:医師経験年数により 1200万から ・ 当直有無:あり  ・ 通勤費:支給(新幹線通勤可能) ・ 車通勤:可能 ・ 休日、休暇:日曜祝日、年末年始、夏期休暇、有給休暇、産休、育休 ・ 福利厚生等:各種保険 ・ 学会参加:可能(規定あり) 【アピールポイント・特記事項】 ・退職金制度 ・年俸1,800万円以上の提示も可  ・ オーダリング ※施設情報※ 《ベッド数》200床以下 《アクセス》JR熱海駅より車で10分またはバス、JR来宮駅より徒歩15分 《車通勤》可 《受動喫煙防止対策》敷地内禁煙
  • 非常勤
    求人番号:10875

    ■訪問診療と外来【藤枝市】週3から相談可能/長くご勤務されていらっしゃる方が多い施設です 勤務医

    雇用形態
    非常勤
    科目
    一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、救命救急、総合診療科、リウマチ内科、代謝内科、感染症内科、在宅診療医、訪問診療医
    勤務地
    静岡県
    仕事内容
     ▼非常勤:夜間オンコール待機 募集▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  採用時期:随時受入可能  応募資格:臨床経験5年以上  募集背景:常勤医師の負担軽減 ※長期間ご勤務できる先生を求めております。  勤務曜日:月曜、日曜(週1回~)  祝日勤務:あり  就業時間:18:00~翌09:00(電話対応可能であれば調整相談可能)  給  与:1回30,000円+出動1件あたり 10,000円(別途支給)  業務内容:夜間オンコール対応・看取り対応       ・待機場所:近隣の先生は自宅待機(クリニックに60分以内に到着可能な場合)             遠方の先生はホテル待機(法人で手配致します)       ・コール体制:1stコールはコールセンターが受け、              コール内容をメッセージでDr.に送信します。              Dr.の判断で、施設に連絡・指示もしくは往診頂きます。       ・コール頻度:0~3回程/日       ・出動頻度:1~2回/週(看取り対応がほとんどです。)       ・出動体制:自走でお願いします。       ※車両はクリニックのものを用意します。        宿泊ホテルに必要なものを入れたカバンを届けます。        鞄の中に車のカギや電子カルテなど入れてあります。        車両内に医療物品があります。       ※タクシーでの出動も可能です。(領収書を提出お願いします) 交通費 :別途支給(上限15,000円/回) 車通勤 :可(支給可:駐車場代、ガソリン代、高速代)※領収書提出必須
  • 常勤
    求人番号:10874

    ■訪問診療と外来【藤枝市】長くご勤務されていらっしゃる方が多い施設です 院長候補

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、救命救急、総合診療科、リウマチ内科、代謝内科、感染症内科、在宅診療医、訪問診療医
    勤務地
    静岡県
    仕事内容
     ▼常勤:院長候補募集▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  勤務開始:随時受入可能  募集科目:訪問診療(内科・外科問わず)  募集背景:理事長業務に専念するため、後任をお任せできる先生の募集  勤務日数:週4~5日  就業時間:09:00~18:00  休憩時間:60分  夜間オンコール:あり・なし 選択可  休  日:土曜・日曜  給  与:週5日勤務 2,350~2,650万円(院長手当・週1回のオンコール待機含む)       週5日勤務 2,200~2,500万円(院長手当・オンコールなし)       週4日勤務 2,050~2,350万円(院長手当・週1回のオンコール待機含む)       週4日勤務 1,900~2,200万円(院長手当・オンコールなし)       ※半年~1年は試用期間として、上記金額より300~400万円ダウンとなります。  夜間オンコール:1回30,000円  夜間往診手当:出動1件あたり 10,000円(別途支給)  業務内容  (日勤):施設への定期訪問+臨時往診1~2件       ・訪問体制:基本は看護師と2名。       ※容態が安定している患者が多い施設の場合には        事務員とドライバーの3名になることがあります。  診療統計・実績   登録患者数 :1,000名(施設872名:居宅128名)   訪問先割合 :施設87%:居宅13%   年間看取件数:248名   主疾患   :認知症中心。他、高齢者疾患、慢性疾患など。          ガン末(緩和ケア)は全体の2割程度       <1日の流れ>       09:00~09:30 準備・出発・移動       09:30~11:30 施設訪問(グループホーム):18名程度の診療       11:30~13:30 移動・休憩       13:30~15:30 施設訪問(老人ホーム):30名程度の診療       15:30~18:00 移動・カルテ記入・書類作成などの残務処理       ※徐々に居宅患者への定期訪問もお願いしていきます。  (夜間):オンコール対応・看取り対応       ・待機場所:近隣の先生は自宅待機。             遠方の先生はホテル待機。(法人で手配致します)       ・コール体制:1stコールはコールセンターが受け、              コール内容をメッセージでDr.に送信します。              Dr.の判断で、施設に連絡・指示もしくは往診頂きます。       ・コール頻度:0~3回程/日       ・出動頻度:1~2回/週(看取り対応がほとんどです。)       ・出動体制:自走でお願いします。 【遠方の先生には、こんな勤務スタイルがおすすめです】 例)月曜 新幹線利用:出勤   → 日勤勤務 → ビジネスホテル宿泊   火曜 ビジネスホテル:出勤 → 日勤勤務 → ビジネスホテル宿泊   水曜 ビジネスホテル:出勤 → 日勤勤務 → ビジネスホテル宿泊   木曜 ビジネスホテル:出勤 → 日勤勤務 → 新幹線利用:帰宅   金曜 休み   土曜 休み   日曜 休み   ※夜間オンコールを組み合わせると、別途手当を支給します。   ※夜間オンコール:1回30,000円 【福利厚生・支援制度(全科共通)】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  定年制度  :60歳 再雇用制度65歳まで  退職金   :あり 勤続年数5年以上  休暇    :夏季休暇(3日)、年末年始(5日:12月30日~1月3日)、慶弔休暇、有給休暇  各種保険  :労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金、医師賠償責任保険(法人負担)         AIG損保の医療保険(法人加入)  学会参加  :あり 年会費法人負担  赴任手当  :あり 応相談  住宅手当  :あり 応相談 ※遠方の先生にはホテル代を法人で負担します。  時間外手当 :あり  通勤手当  :あり 上限1.5万円/月まで(ガソリン代:15円/km )  期間の定め :あり 1年更新  試用期間  :あり 1年間(条件の変更あり)  時間外勤務 :なし  固定残業代 :なし  給与〆支払日:当月末締め、翌月25日払い  受動喫煙対策:敷地内禁煙