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健診【和歌山県御坊市】託児所、病児保育あり/住宅手当、転居手当

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募集要項

求人番号 8554
雇用形態 常勤
科目 健診医
勤務地 和歌山県
仕事内容 【募集科目】健診・人間ドック
【契約期間】無期
【試用期間】6ヶ月
【週勤務日数】週5日 土曜勤務必須
【勤務時間】8:30~17:30 (休憩時間)60分
【早番】あり(週2回程度)
病院集合の場合6:00も若干あり。
現地集合も可能(その場合、交通費は自己負担)
【遅番】なし
【業務内容】※ご相談の末決定します。
・施設内健診(問診・聴打診・触診)
・巡回健診(問診・聴打診・触診)
・人間ドック(問診・聴打診・触診・結果説明)
・結果の所見付・内容確認
・読影業務(胃・胸部・マンモグラフィの1次読影及び2次読影)
・産業医活動
施設健診対応数 平均30~40名/午前
巡回健診対応数 平均50~60名/午前 
婦人科検診 女性医師が担当
       施設内の子宮がん検診は、近隣開業医へ。
       乳がん検診は、自法人(バスまたは、北 出病院)で実施。
       現在の常勤1名乳がん読影認定取得済み
内視鏡業務 無し
その他業務 産業医対応、高所得者に対するプレミアムドック対応
【給与】1100万円~1600万円(応相談)医師免許取得年で原則計算
【オンコール対応】なし
【昇給】あり(実績により)
【残業】あり
【通勤交通費】上限なし全額支給
【住宅手当】あり ※規定あり
【転居費用】あり ※規定あり
【退職金】あり 7年以上勤続の場合
【学会】(参加条件)出張扱い (費用補助)あり
【学会参加メモ】年12日まで出張として手当・交通費・宿泊費・参加費を法人負担。
なお学会発表の演者として参加される場合はさらに追加で8日出張扱い。
なお海外での発表については、1週間に限り出張として認めています。
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【休日】日曜日、祝祭日
【年間休日】124日
【有給休暇】入職より6ヶ月後、10日付与
【休暇】年末年始4日、産前後
【休日・休暇メモ】夏期休暇:有給取得による
【託児所】あり(0歳児~、院内保育:24時間対応/病児保育)
【自動車通勤】可
【その他】
・図書の購入、研究費用等の支援
・スポーツジムが併設されています。マシンのほかに、スタジオや25メートル温水室内プール、大浴場を完備しています。職員は1回300円で利用が可能。8回利用で1,000円分の図書券を頂けます。法人内で勤務されている医師には、休憩中にプール利用されたり、勤務後に事務を利用し大浴場に入って帰宅される方もおられます。
・健診の常勤医師体制が豊富です。
・60歳定年ですが『継続勤務希望の延長制度』を利用いただき65歳まで勤務可能。
・海外留学の援助について
当法人では海外留学希望者の方に留学援助制度をご利用することができます。また帰国後2年間当法人にて勤務していただければ、援助金の返済は免除されます。詳しくはお問い合わせ下さい。

【施設概要】
・アクセス:最寄り駅より徒歩1分
・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
給与 年収 11,000,000円~

施設・企業情報

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施設区分 クリニック

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    勤務地
    和歌山県
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    ■一般内科 ≪求人概要≫ 【 募集科目 】 一般内科 【 募集背景 】 増員募集(医師の高齢化に伴い、中長期的に医師を採用したいため) 【 医師体制 】 内科常勤6名体制 【 関連医局 】 あり(和歌山県立医科大学) 【取得可資格】 なし 【 役職相談 】 相談可 【 業務内容 】 外来、病棟管理、当直 【業務内容の変更範囲】 変更あり(法人の定める業務) ≪業務内容≫ ▼▼病院外来 【 担当科目 】 一般内科 【 担当枠数 】 週4~5コマ 【外来患者数】 1コマ15~20名 【 診療体制 】 5診体制 【 主な疾患 】 ご高齢の患者様中心、肺炎、感染症、生活習慣病等 ▼▼病棟管理 【 担当制度 】 主治医制 【担当患者数】 10名~20名 【 担当病棟 】 一般病棟、療養病棟、回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟 【 主な疾患 】 慢性期疾患、肺炎等 ▼▼当直 【 回数相談 】 免除相談可 【 業務内容 】 管理当直 【 当直 手当 】 平日40,000円/回、日当直90,000円/回 【 医師体制 】 1名 【 科目内訳 】 全科当直 【 救急件数 】 ウォークイン 4~5件、救急車0~1台 ※当直帯の平均件数 【  備考  】 輪番日は救急当直がございますが、休日のみです。 ▼▼オンコール 【 対応方法 】 あり ※有りの場合(電話相談のみ) 【 対応回数 】 0回~2回/月(患者様の容体急変時) 【  手当  】 なし ≪条件詳細≫ 【想定理論年収・年俸額】1,200万円~1,800万円 【 賃金形態 】 年俸制(年俸を12等分し毎月支給) 【  賞与  】 あり(年2回、実績4.7ヶ月) 【  昇給  】 あり(規定による) 【 勤務日数 】 週4~5日 【 勤務時間 】 平日8:30~17:30 (休憩60分)        土曜8:30~12:30 【 残業有無 】 残業(有) ※月平均残業時間:0~1時間 【 契約期間 】 期間の定めなし 【 試用期間 】 あり(3ヶ月) 【労働条件変更】試用期間中の労働条件なし ≪福利厚生≫ 【 交通費 】交通機関利用:月額40,000円を上限に全額支給/        車通勤:規定支給(距離に応じて上限18,000円/月まで支給) 【 車通勤 】可 ※無料駐車場あり 【 住宅手当 】相談可※法人借り上げ(月額130,000円を上限に家賃の9割を法人負担)        持ち家補助制度:白浜町内で住宅を取得された場合、月額63,500円の住宅手当を10年間支 【 転居費用 】相談可※距離に応じて規定支給 【退職金制度】あり(勤続2年以上が対象) 【 学会参加 】1回につき4日間まで、年3回まで出席可(出張扱い、18万円まで支給)※勤続2年目から24万円まで支給 【 各種保険 】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、医師賠償保険 【  休日  】土曜日、日曜日、祝祭日 【  休暇  】夏季休暇3日、年末年始休暇6日 【 有給休暇 】年次有給休暇(法定通りに付与) 【  定年  】65歳※継続雇用制度あり 【 託児所 】あり
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