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■外来メイン【小牧市】指定医、専門医募集

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募集要項

求人番号 11042
雇用形態 非常勤
科目 精神科
勤務地 愛知県小牧市
仕事内容 【募集科目】精神科

【業務内容】外来
外来診療:完全予約制診療
・平日:1コマ/21名~(うち新患は1~2名)
・土曜:1コマ/21名~(うち新患は1名)
※新患の対応時間は、一人30分以上

【各種診断書作成などの書類作成業務】
※精神科デイケア(リワーク含む)及び精神科訪問看護オーダー
※休職診断書や自立支援医療、精神保健福祉手帳用診断書など診療に関わる書類作成
【主な疾患】】※小児・思春期の診察不要
・外来診療:うつ病、パニック障害、統合失調症、認知症、大人の発達障害・ADHD、
      不眠症・睡眠障害、適応障害(うつ状態の加療がメイン)、自律神経失調症、

【募集曜日】
火曜~金曜(終日):9:30~19:30 ※休憩時間150分
土曜(終日):09:30~18:30 ※休憩時間90分
*毎週 隔週不可
【お給料】12.0万円 
【備考】交通費別、車通勤可、電子カルテ
■ 対応疾患の内訳 ■
適応障害・うつ病・不安神経症・不眠症の治療がメインとなります。
多くの物流や製造メーカーが拠を構える小牧市という土地柄、勤務先での不調を訴えられ来院される患者様が多いです。
診察前に患者さまによる問診票の記入→資格職者による予診を実施する為、
診察開始時点で主訴や悩み事が整理されており、予診により患者様の頭の中も整理できていることから、
スムーズな診察が実現できると思います。
■ 治療方針 ■
認知行動療法を併用することもありますが、悩む患者様の駆け込み寺的ポジションであることから、
症状の悪化を防ぎ、重症化する前に治療を開始すべきという観点から、薬物療法を基本としております。
例えば、1 日でも早く SSRI の投与を開始することが患者様にとって第一と考えます。
■ 薬物療法 ■
薬物療法を基本としておりますが、EBM(Evidence-Based Medicine)に基づく処方を原則としております。
添付文書に基づく原則的な治療を行い、扱う薬剤数も絞り、シンプルな処方を心掛けております。
例えば、抗うつ薬であれば、S-IRM のトリンテリックス・SSRI のレクサプロ・ジェイゾロフトの 3 種類をメインで選択し、
三環系や四環系抗うつ薬は原則処方を行いません
給与 日給 120,000円

施設・企業情報

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施設区分 クリニック

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    【科目】精神科 *精神科専門医、指定医  *未経験も相談可能 【勤務日数】日 必須 *αの勤務も可能です。 【勤務時間】10:00~20:00 【業務内容】外来 *保険診療のみではなくTMS治療、オーソモレキュラー療法等、一人ひとりに合わせた寄り添った診療を 行っております。 ・問診メイン(医薬品の処方、漢方薬の処方、点滴治療等) L主な疾患:軽度のうつ、ADHD、メンタル不調等 ※重症患者の受け入れなし ◆外来数:30名程/コマ(完全予約制) ◆診療時間:新患15~30分、再診10分程度 ・保険診療 (一部自由診療) ・診察の前にはWeb問診、心理検査あり ※事前にWebの問診がありますので、Dr.は事前データを確認しながら診察をしていただけます お給料:1回10万 福利厚生:保険、交通費別
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    求人番号:11045

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    ≪求人情報≫ 【募集科目】精神科 【業務内容】病院外来、病棟管理、当直業務 【募集背景】増員募集(診療体制の充実、体制強化) 【医師体制】常勤12名、非常勤6名 【求める経験科目】精神科 【求める人物像、スキル、資格等】指定医取得の方、指定医取得を目指す方、転科をお考えの方歓迎 【関連医局の有無】あり(名古屋市立大学) 【転科/募集科目未経験のご応募】相談可 ≪募集科目 詳細≫ ▼▼精神科 【主な症例】統合失調症、気分障害、不安障害、中毒性精神障害、退行性精神障害、脳器質性障害、神経症 ≪業務内容 詳細≫ ▼▼病院外来 【担当科目】精神科 【担当枠数】週1コマ 【外来患者数】1コマ10~15名 ※基本予約制 【診療体制】1診体制 【主な疾患】統合失調症等 ▼▼病棟管理 【担当制度】担当制 【担当患者数】10~15名 【担当病棟】応相談 【主な疾患】認知症等 ▼▼当直業務 【必須/相談可】相談可 【業務内容】管理当直 【当直担当回数】4回~5回/月 【当直料】35,000円/回 【当直医師体制】1名 【当直医師体制科目別内訳】事務当直1名 【その他特記事項】応相談 ▼▼オンコール 【対応方法】なし※当直医が対応 【対応回数】なし ≪雇用条件 詳細≫ ▼▼勤務形態 【契約期間】無期 【試用期間】あり (期間)詳細はお問い合わせください (期間中の条件変更)詳細はお問い合わせください 【週勤務日数】週4.0日、週4.5日、週5.0日、週5.5日 【勤務時間】9:00~17:00(休憩60分) 【時短勤務可否】相談可 【 早番 】基本なし  【 遅番 】基本なし  【勤務時間備考】基本は週5日ですが4日から相談可 土曜日:9:00~12:00、9:00~17:00 ▼▼待遇 【給与形態】年俸制、給与形態備考:ご経験などに応じて変動 【 年収例 】1,600万円~2,000万円 (ご経験・お人柄による) 【給与形態】年俸制 【 賞与 】あり(給与に含む) 【 昇給 】あり(実績により) 【 残業 】あり 【月平均残業時間】 【残業手当】 【通勤交通費】一部支給 【住宅手当】なし 【転居費用】なし 【諸手当メモ】【宿舎】無 【 退職金 】あり ※勤続3年以上 【学会】(参加条件)休暇扱い (費用補助)あり 【退職金】有 ▼▼福利厚生 【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【休日】日曜日、祝祭日、土曜日(終日)、土曜日(午後) 【年間休日】121日 ※有給休暇を消化するもの、1日を下回る休日(0.5日休など)を含まない 【有給休暇】入職より6ヶ月後、10日付与 【休暇】夏期、産前後 【休日・休暇メモ】【年末年始休暇】5日(12/30~1/3) 【夏期休暇】3日(7月~9月) 【託児所】なし 【自動車通勤】 可 ※駐車場あり(無料) ▼▼採用条件、その他 【定年】なし