| 求人番号 | 8130 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 科目 | 一般内科・総合内科 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 仕事内容 |
≪求人概要≫ 【募集科目】一般内科（一般内科をメインに消化器内科や、循環器内科等各ご専門内科の御経験を発揮いただくのは可能） 【業務内容】外来、病棟管理、訪問診療、救急対応 【年 俸】1000万円～2000万円 ※最終的な給与については面接の上、ご案内となります。 【残業手当】あり ※月30時間の残業代は年収にを含む（但し、残業実績はほぼございません） 30時間を超えた場合別途残業代支給 【昇 給】あり ※法人規定による 【賞 与】年俸に含む（業績により支給もあり。当年度実績あり） 【勤務日数】週4日～週5日 【当 直】免除相談可能 【病棟受け持ちオンコール】現在、内科医の当直がない代わりに、内科医師への電話相談当番を設けております。週1回程度です。 出動実績：0件程度/月 【勤務時間】平日08:45～17:00 休憩時間：60 分 【早 出】あり 8:00～16:00 週1回程度 毎週月曜、8時30分より会議がございます 【居残り 】あり ～19:00（19：30） 週1回程度（手当は年収に含まれます） 【手 当】通勤手当：支給 ※法人規定あり 車通勤 ：可能ですが駐車場は個人契約にて周辺で先生に確保いただいていています 【退 職 金】あり（勤続3年以上より、年金基金からの一時金が支給されます） 【保 険】健康保険、厚生年金保険、厚生年金基金（病院全額負担）、雇用保険、労災保険 【学会参加】出張休暇扱い／費用補助あり 年1回上限5万円まで費用補助 その他稟議書にて決裁 【休 日】日曜日、祝日、他 【休 暇】年次有給休暇（入職半年以内3日取得可、半年後10日付与） リフレッシュ休暇3日 年末年始休5日（12/30～1/3） 特別休暇（結婚休暇、産前産後休暇、親族死亡休暇など） 【定 年】65歳（再雇用制度 75歳） 【カルテ】電子カルテ 【新築移転】3年後新築移転を予定しています。 移転先は、住之江公園駅より徒歩3，4分の場所を予定しています ≪業務内容≫ ・外来業務 【担当コマ数】2コマ程度（夜診1回含む） 【想定外来患者数】20 名～30 名/コマ ※発熱外来は常勤医師で持ち回りで対応しています 午前30名超過の時期は非常勤と2名体制 ・病棟管理 【受け持ち患者数】15名～20名（整形外科の共患含む。整形外科の共患の場合も、内 科の状態が悪い場合主治医をお願いすることがあります） 【担当病棟】一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟 ※内科疾患は、誤嚥性肺炎や糖尿病等々が多いです ※時期によって異なりますが、コロナ病棟があり、お一人2名程度の受け持ちをお願い しています ・救急対応 【1週間あたりの救急車受入数】約30件（年間1600件程度） → 整形が8割程度、内科が2割程度 当番制（1番・2番等々電話当番の順番を決め、対応できる方が対応してくださってい ます） ・訪問診療 週1コマ程度、施設訪問を想定しています。 法人内の4施設（グループホーム）と居宅30名程度が対象になります（全体） ※今後居宅の契約を増やしていきたいと考えています。 訪問の度に全員を診るわけではなく、おおよそ10名程度です。 居宅に関しては、相談しながら進めていきたいと思います。 訪問時体制：運転手と、看護師が同行します。グループホームの4施設のうち、遠い2施 設には看護師が常駐しています。 訪問診療のカルテ：電子カルテ（タブレット）、紙の両方をご用意しています。先生の 御希望によりどちらでも利用可能です。 【特記事項】 ・当直なしOK（希望者は、1回65,000円） ・役職相談も可能。部長職・副院長職想定 ・年収、最大週5日当直無2000万円も可能 【施設概要】 ・最寄り駅：最寄り駅からすぐ ・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙 |
| 給与 | 年収 10,000,000円～ |
| 施設名称 | ログイン後に表示されます。 |
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| 施設住所 | ログイン後に表示されます。 |
| 施設区分 | 一般病院 |
