求人検索

健診【埼玉県羽生市】1400~1500万円/60代可

求人検索

募集要項

求人番号 7588
雇用形態 常勤
科目 健診医
勤務地 埼玉県
仕事内容 【募集科目】
健診・人間ドック
※業務内容はご相談の末決定します。
※外来診療等を希望の場合、専門外来の設置可
・健診内容:問診・聴打診・結果説明・内視鏡検査・巡回健診・読影
乳房触診・頸部・腹部触診・直腸診・エコー・心電図・その他
※やれない手技があっても問題ございません
・婦人科検診 無 ※婦人科の医師が対応しております。
・読影※読影医が対応しております
・内視鏡検査

【業務内容】
※業務内容はご相談の末決定します。
乳腺外来+健診・人間ドック
婦人科検診あり
読影 なし
読影医が対応
放射線技師の在籍 あり
内視鏡業務 相談可
上部内視鏡 経口 経鼻 メーカー:オリンパス
上部内視鏡 10~15件/日 下部内視鏡 4~5件/日
内視鏡室 2列
セデーション実施あり
【対応範囲】問診・聴打診・結果説明・内視鏡検査・巡回健診・読影
乳房触診・頸部・腹部触診・直腸診・エコー・心電図・その他
【対応件数】健診~20名/日 人間ドック 10名程
※やれない手技があっても問題ございません。

勤務形態
【契約期間】1年更新
【試用期間】なし
【定年】65歳 ※以降は嘱託契約
【週勤務日数】週5日 週4日応相談
【勤務時間】8:30~17:00 所定労働時間7時間30分
※早番遅番なし オンコールなし
【年俸制】 週5日ご勤務 1400~1500万円程
【住宅手当】あり(上限5万円)
【転居費用】あり(上限30万円)
【休日休暇】日祝日、土曜半日、年末年始4日、有給休暇
【学会】年2回 補助有
【昇給】あり
【退職金】あり(勤続3年以上より)
【託児所】あり

・先生のご経験を活かして頂きやすい就業環境がございます。
健診業務+内視鏡+ご専門領域に合わせた外来設置、検討可
(内視鏡はオリンパスと富士フィルムメディカル)
・設備面が整っております。(検査機器等)
・事務担当者の対応力、包容力が抜群に良いです。
(安心してご就任を決めて頂けます。就任後フォローも手厚く安心です。)
・医局は学校の職員室のような造りで、風通しが非常に良いです。
・病院近くに仮住まいする場合は家賃の半額まで補助あり。(上限5万円)

【施設概要】
・施設区分:一般
・ベッド数:350床以下
・施設内禁煙
給与 年収 14,000,000円~

施設・企業情報

施設名称 ログイン後に表示されます。
施設住所 ログイン後に表示されます。
施設区分 一般病院

おすすめ求人

  • 常勤
    求人番号:10612

    ■老健【入間市】施設長募集

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、一般外科、消化器外科・肛門外科・肝胆膵外科、心臓血管外科、呼吸器外科・胸部外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、乳腺外科・内分泌外科・甲状腺外科、泌尿器科、婦人科・産婦人科、リハビリテーション科、小児科・新生児科・小児外科、精神科、眼科、耳鼻咽喉科_
    勤務地
    埼玉県
    仕事内容
    ≪求人情報≫==================================================== 【募集科目】 老健施設 【業務内容】 施設入所者の健康管理、透析管理、その他 【募集背景】 後任募集(現在の施設長の退任に伴う募集) 【医師体制】 非常勤0名 【関連医局】 なし 【取得資格】 なし 【提携施設】 防衛医科大学校病院・埼玉医科大学病院・慶応大学病院・埼玉石心会病院・        原田病院・豊岡第一病院・豊岡整形外科病院等 【 転科 】 歓迎 【 役職 】 施設長 ≪募集科目 詳細≫ ▼▼老健施設 【入所定員】 84名 【稼働率】  95% 【介護度】  平均介護度2.5程 【看取り件数】ほとんどなし (看取りが必要な患者は法人内の病院に移しており、もし老健施設で看取りがあった際は翌日の対応で問題ありません) 【スタッフ体制】(PT)4名 (ST)0名 (OT)1名 (看護師)12名 【その他特記事項】通所リハビリ 80名、居室:個室100室          ※入所患者の透析回診もお願いしたく存じます。 ▼▼外来業務 【外来患者数】20名程度/コマ 【主な疾患】消化器系疾患全般、一般内科疾患全般 ▼▼健診業務 【業務内容】午前:健診の問診 午後:2次検査の保険診療 【対応範囲】問診、聴打診、結果説明、専門領域の検査結果の2次読影、       健診結果最終チェック等、スタッフ対応、       乳房触診(男性医師の場合女性スッタフ同席の上) 【対応件数】(健診)15名 (人間ドック)10名 ※医師3名のうち1名の対応数 【備考】  健診結果に於いて2次検査を外来に誘導していましたが       主に健診担当医が窓口となり2次外来で精密検査等の後       専門外来に導く体制にしたいと思っております。 ≪雇用条件 詳細≫ ▼▼勤務形態 【契約期間】 無期 【試用期間】 あり (期間)3か月 (期間中の条件変更)なし 【週勤務日数】週5.0日 【勤務時間】 9:00~18:00  【所定労働時間】8時間00分 【休憩時間】 60分 【時短勤務】 相談可能 【 早番 】 なし 【 遅番 】 なし 【オンコール】電話対応のみ ※救急搬送が必要な場合は、看護師が対応 ▼▼待遇 【給与形態】 年俸制 【年収例】  1,600万円/週4日       (老健4コマの他に健診2コマ、内科系外来2コマをお願いしたく存じます。) 【 賞与 】 なし 【 昇給 】 なし 【 残業 】 なし 【残業手当】 なし 【通勤交通費】上限なし全額支給 【住宅手当】 なし 【転居費用】 なし 【退職金】  なし 【学会】(参加条件)出張扱い (費用補助)あり ▼▼福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【 休日 】 日曜日、祝祭日、土曜日(終日) 【年間休日】 125日 ※有給休暇を消化するもの、1日を下回る休日(0.5日休など)を含まない 【有給休暇】 入職より6ヶ月後、10日付与 【 休暇 】 年末年始、夏期 【年末年始休暇】6日間(12/29~1/3) 【託児所】  あり 【自動車通勤】可 ▼▼採用条件、その他 【定年】なし
  • 常勤
    求人番号:10565

    ■施術対応【川越市】未経験も指導あり

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、一般外科、消化器外科・肛門外科・肝胆膵外科、心臓血管外科、呼吸器外科・胸部外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、乳腺外科・内分泌外科・甲状腺外科、泌尿器科、婦人科・産婦人科、リハビリテーション科、小児科・新生児科・小児外科、精神科、眼科、耳鼻咽喉科_
    勤務地
    埼玉県
    仕事内容
    【募集科目】科目不問 *美容系 【募集背景】体制強化募集 【勤務日数】週5日 【勤務時間】10:00~19:00(休憩:60分) ◇週休2日(シフト制) 【職務内容】 カウンセリング、施術、手術 *未経験でも一から研修を行います。 *美容経験者や有資格者は優遇いたします。 【給与】週5.0日~年収2300万円~ インセンティブ制度あり 【時間外労働】-【早遅番】無【当直】無【オンコール】無 【交通費】別途支給公共交通機関ICカード利用料金分 【休日休暇】◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇出産・育児休暇(取得実績あり) ◇社会保険完備 ◇交通費支給あり(月3万円まで) ◇制服貸与 ◇社員割引あり ◇学会出席費用負担 ※入社後6ヶ月以内は有期雇用となります(条件変動なし)
  • 新着 常勤
    求人番号:8641

    健診【加須市】週4

    雇用形態
    常勤
    科目
    健診医
    勤務地
    埼玉県
    仕事内容
    ・募集科目 健診・人間ドック  ・勤務時間   8:30~17:00     ・業務内容  AM 40人程度 健診・人間ドック   PM 30人程度 健診・人間ドック+特定健診   問診・聴打診・結果説明・総合判定・乳房触診あり 心電図 他   ※出張健診なし    婦人科健診以外の業務については、対応不可の内容があっても問題なし ・報酬目安  5年目 800万円程  10年目1100万円程  15年目1400万円程  20年目1500万円程   ※平日 週4日ご勤務が特徴となります。外勤は認めておりますので、    多くの先生が外勤先を週1日勤務にてもっておられます。  ・雇用条件 【週勤務日数】週4.0日(平日)※月曜 木曜 金曜を含めた勤務を希望。 【昇給】あり(経験年数により) 【保険】健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 【当直業務】なし 【募集背景】欠員募集  【医師体制】常勤 (全科)80名 (健診)1名 【契約期間】無期 【試用期間】3ヶ月 【早番】なし 【遅番】なし 【残業】ほとんど発生しておりません 【オンコール】なし 【定年】65歳 【転居費用】補助あり(上限15万円) 【住宅手当】ご転居で来られる場合 :5万円/月 【交通費】規定に応じ支給 【学会出張】出張扱い、参加費用補助あり(年2回) 【託児所】院内保育所あり ・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙