新着 常勤
求人番号：12051
■外来【千葉市】残業ほぼなし、子育てなど時短も相談可能 建物もきれいです。
- 雇用形態
- 常勤
- 科目
- 内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科
- 勤務地
- 千葉県
- 仕事内容
- ≪求人概要≫ 【募集科目】内科、糖尿病内科、消化器内科 、循環器内科、呼吸器内科 【募集背景】増床に伴う増員募集 【医師体制】常勤医師13名（内科4名、外科5名、整形外科2名、脳神経外科1名、心臓血管外科1名） ※40代から70代まで、幅広い年齢層の医師が在籍しております。 【関連医局】千葉大学、東京女子医科大学、東邦大学、日本医科大学 ※常勤医師の出身大学はそれぞれ異なります。特定の大学に特化した、派閥のようなものは一切ございません。 【取得資格】透析専門医取得可能 【業務内容】病棟管理（一般・療養の割合応相談）、病院外来、内視鏡検査（ご希望の場合）、専門外来（ご希望の場合都度ご相談くださいませ） 【年収】 週4日1500万円～1700万円 週5日1800万円～2000万円 ※当直代別途支給 ※ご経験とご実績に応じて相談の上、決定いたします。 【昇給】あり 【勤務日数】週4日・週5日 【勤務曜日】月～土曜日で調整（平日のみ勤務可能） 【勤務時間】08：30～17：30（休憩60分） 【早番】早番：08：00～、遅番：～18:30（内科で輪番制でございます。） 【時短勤務】相談可能（過去勤務実例：10時～16時30分） 【残業】残業代は年収に含む ※ほとんど残業実績はございません 【契約期間】あり（１年更新） 【試用期間】期間の定めなし ≪福利厚生≫ 【交通費 】規定内支給 【車通勤 】可 ※駐車場は当院でご用意しております。 【交通費について備考】 ・公共交通機関でのご通勤の場合：定期代を支給（タクシー代の支給はございません） ・車でのご通勤の場合：距離に応じて計算 （高速代の支給有） 【住宅手当】なし 【転居費用】応相談 【退職金】なし 【学会参加】年2回、出張扱い（参加費・交通費・宿泊費等支給） 【各種保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【休日】日曜日、祝日 【休暇】年末年始休暇4日（別途付与） 【有給休暇】法定に準じて付与 【定年】なし 【電子カルテ】ソフトウェアサービス社 【託児所】なし ≪業務内容≫ ▼▼病棟管理 【担当制度】主治医制 【担当患者】15名～25名 【担当病棟】新病棟（療養病棟）、一般病棟 ※一般病棟は主に検査のための入院です。 【主な疾患】慢性疾患（透析患者3割） 【 備考 】透析管理をお願いすることはございません。 （ご希望いただく場合はお申し付けください） ▼▼病院外来 【担当科目】一般内科 【担当枠数】1～2コマ/週 【外来患者】15～20名/コマ 【診療体制】1～2診体制 ▼▼専門外来 ※ご希望の場合 【科目】糖尿病内科、物忘れ外来、循環器内科のいずれか 【担当枠数】1コマ～/週 【外来患者】20～30名程度/コマ ▼▼内視鏡検査 ※ご希望の場合 【使用機器】（上部）オリンパス ※経口、経鼻あり （下部）オリンパス 【検査件数】（上部）1日2件（下部）1日1件 ▼▼当直 【 免除 】相談可能 【業務内容】病棟管理、救急患者対応 【当直手当】50,000円／回 【医師体制】1名（増床後は2名体制） 【救急患者】かかりつけ患者、関連施設 ▼▼オンコール 【 対応 】なし