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【苦竹駅】【科目不問】【週4.0日】今後の医療のメインになっていく訪問診療 外科系の先生も多く活躍されております。

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募集要項

求人番号 4814
雇用形態 常勤
科目 一般内科・総合内科(在宅含む)
勤務地 宮城県
仕事内容 ≪求人概要≫
【募集科目】訪問診療
【関連医局】なし
【取得資格】なし
【役職相談】なし
【業務内容】訪問診療
【 年俸 】週4日1600~1700万円・週5日1800~1900万円
      ※オンコール当番手当を含んだ金額
      ※出動手当は別途支給
【 昇給 】あり
【勤務日数】週4.0日、週4.5日、週5.0日
【勤務時間】平日9:00~18:00(休憩60分)
      早番遅番:なし
【 残業代 】別途支給(1分単位) ※月平均残業時間:実績は殆どなし
【契約期間】期間の定めなし
【試用期間】3か月(条件変更なし)

≪福利厚生≫
【 交通費 】全額支給(上限:月2万円)
【 車通勤 】可 ※駐車場:なし(応相談)
【住宅手当】なし
【転居費用】なし
【 退職金 】あり(即加入)※院長就任時に限る
【学会参加】年20万円まで、出張扱い
【各種保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【 休日 】土曜日、日曜日
【 休暇 】夏季休暇3日、年末年始休暇6日
      ※有給休暇の併用で連休取得可能
【有給休暇】年次有給休暇(6ヶ月後に10日付与)※取得率100%
【 定年 】60歳(65歳まで再雇用あり)
【託児所 】なし

≪業務内容≫
▼▼訪問診療
【 外来 】なし
【担当患者】30名~50名/日
【 訪問先 】施設100%
【訪問件数】午前2件程度、午後2件程度
【訪問手段】車
【システム】電子カルテ
【直行直帰】可
【訪問体制】看護師、ドライバー兼事務員
【患者層・疾患】褥瘡・胃瘻・認知症など
        ※胃瘻交換:医師対応/経鼻交換:病院対応

▼▼オンコール
【 有無 】あり
【1stコール】看護師
【当番回数】月2回~3回(勤務曜日のみ)
【電話件数】3~5件/回
【出動方法】タクシーもしくは看護師の送迎
【出動頻度】平日週に1回程度(月間夜間平均8件・土日含む)
      ※単純計算、1名の先生が出動するケースは月0~1回を想定
【 手当 】出動10,000円/回
給与 年収 14,400,000円~

施設・企業情報

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施設区分 クリニック

おすすめ求人

  • 新着 常勤
    求人番号:12337

    ■地域医療【宮城】短期赴任型で臨床を担ってくださる医師

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科(在宅含む)
    勤務地
    宮城県
    仕事内容
    北海道・秋田・宮城・神奈川県・滋賀県・大阪府・福岡県・熊本県・長崎県などへ赴任 ・内科・総合診療・外科など基盤的な診療経験をお持ちの方歓迎 ・全国の医療機関(医師不足地域・離島含む)への出張・赴任に柔軟に対応できる方 ・数週間〜数ヶ月単位での勤務サイクルに抵抗がない方 勤務日数:週2~5日(ご希望に応じて調整可) 勤務時間:配属先の医療機関に準じる(応相談) 休憩時間:配属先の医療機関に準じる(応相談) 当直 :なし オンコール:なし 基本給与: 週10コマ勤務の場合 1,700万円〜3,000万円 ※ご経験・実績に応じて 勤務内容: 【ご専門領域に応じた診療科での臨床業務】 (一般内科・総合診療科・整形外科・外科など応相談) ・医療過疎地域や欠員の生じた診療所・病院での臨床支援 ・医療体制の立て直し・強化 ・期間は数週間〜数ヶ月ごとに所属施設が変更となる ・移動形態は赴任もしくは出張(出張宿泊費は法人負担) ・勤務地は本部判断により決定(原則選択不可) ・ご希望に応じて、病院経営企画・PMIなど経営関連業務への参画も可能 【その他業務】 ・院内・経営MTG、地域連携に関する勉強会など、診療所運営に関わる諸業務 休暇:夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇 退職金:なし 各種保険:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・医師賠償保険(雇用形態による) 住宅手当:家賃の全額を支給 上限50,000円(赴任の場合) 赴任手当:実費支給(都度引っ越し代)  通勤手当:別途支給 時間外手当:あり(雇用形態による) 学会参加:参加費・交通費等 上限100,000円/年間 昇給:する場合がある(法人の経営状況及び法人への貢献度による) 契約期間の定め:なし 試用期間の定め:6ヶ月(試用期間中の労働条件変更:なし) 定年制:なし 時間外勤務:あり(配属先の医療機関による) 固定残業代:40時間 給与〆支払日:当月末日締め、翌月25日払い  受動喫煙対策:敷地内禁煙(配属先の医療機関に準じる) 自己都合退職の申告期間:12ヶ月前までに申し出ること(管理医師の場合) その他福利厚生: 育児支援あり(法令に準じる) 駐車場 配属先の医療機関に準じる
  • 常勤
    求人番号:12222

    ■外来、病棟、救急など【大崎市】内科系

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科(在宅含む)
    勤務地
    宮城県
    仕事内容
    内科系 勤務日数 : 週5日 勤務曜日 : 月曜~土曜日の中から5日間 就業時間 : 平日 09:00~17:00        土曜 09:00~17:00        →時短勤務可能:不可 休憩時間 : 60分(概ね12:30~13:30) 休  日 : 日曜、祝日 勤務内容 : 【日勤帯】 <外来診療>      →外来名:一般内科外来      →担当コマ数:1~2コマ/週      →外来患者数:病院全体で1日150名程度(終日合わせて4診体制)      →主な疾患 :プライマリー系内科疾患や生活習慣病など内科疾患全般 <病棟管理>      →担当病床:一般病床(看護師基準 10:1)      →患者数 :20~25名      →対応疾患:内科疾患全般 <救急対応>      →担当コマ:随時      →対応疾患:誤嚥性肺炎、慢性疾患等 1~1.5次救急程度      →補  足:基本は外来の医師が対応しますが、混雑時等に依頼あり 【夜間帯】 <当直対応>      →勤務回数:月4回(週1回)      →救急件数:0~2台      →主な疾患:誤嚥性肺炎、慢性疾患等 1~1.5次救急程度      →救急以外:病棟管理、看取り対応 など      →当直体制:2診体制(脳外科、内科)※担当は内科 想定給与 : 1,400~1,600万円 モデル年収: 20年目 1,500万円+当直料 定年制度  : 65歳(再雇用制度あり) 退職金   : あり(規定、貢献度等による) 休暇    : 有給休暇(法定通り)      年末年始休暇(12/30~1/3) 各種保険  : 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 医師賠償保険: 病院にて加入 学会参加  : あり(出張費・参加費支給) 赴任手当  : 応相談 住宅補助  : あり →家賃無料、光熱費自己負担(車で3分程度、3LDK~4LDK) 週末帰省  : 近隣県に限り、週末の帰省費用負担可能(毎週、新幹線OK) 扶養手当  : なし 時間外手当 : なし 通勤手当  : あり(距離に応じて支給) 育児支援  : 産休・育休制度あり 医療費補助 : 同居家族に限り医療費全額負担 駐車場   : あり(無料) 大学医局  :  自己都合退職の申告期限:6ヵ月 期間の定め : あり(勤務開始日から12ヶ月) 試用期間  : あり(勤務開始日から6ヶ月、条件変更なし) 時間外勤務 : あり 固定残業代 : なし 給与〆支払日: 末日締め翌月15日支払い 受動喫煙対策: 敷地内禁煙
  • 非常勤
    求人番号:11855

    ■訪問診療【仙台市】施設、居宅あり

    雇用形態
    非常勤
    科目
    一般内科・総合内科(在宅含む)
    勤務地
    宮城県
    仕事内容
    募集科目:内科系・外科系 業務内容:訪問診療 【 外来 】なし 【担当患者】30名~50名/日 【 訪問先 】施設100% 【訪問件数】午前2件程度、午後2件程度 【訪問手段】車 【システム】電子カルテ 【直行直帰】可 【訪問体制】看護師、ドライバー兼事務員 【患者層・疾患】褥瘡・胃瘻・認知症など         ※胃瘻交換:医師対応/経鼻交換:病院対応 募集曜日:月、火、水、木、金 *毎週 勤務時間:平日9:00~18:00(休憩60分)