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【日進駅】【内科系】【週4.5日】ケアミックスHPの案件です 地域医療に貢献

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募集要項

求人番号 3000
雇用形態 常勤
科目 一般内科・総合内科
勤務地 愛知県
仕事内容 【 一般内科 】
◇ 外来診療 : 2~3コマ/週
◇ 受診者数 : 30~50名/コマ
◇ 病棟管理 : 7~17床程度 
◇ 訪問診療のご相談 : 可 
<求める役割>
 内科の初診や一般内科領域の患者を診ていただきたいです。
 イメージとしては、トリアージのような各科への振分が近いです

◇ 勤務日数 : 4.5日/週
 週4日勤務のご相談も可能です。
◇ 勤務時間 : 平日 8:40~18:00 土曜日(半日)8:40~14:00
◇ 早番勤務 : 有り(2,500円/回)月2回(8:00~始業開始まで)
* 主に前日の当直医の引き継ぎ対応となります。
◇ 遅番勤務 : 無し
◇ 想定年収 : 1,300~2,000万円(別途当直手当)
        経験10年未満 1,300万円~(別途当直手当)
        経験10年   1,500万円~(別途当直手当)
        経験15年   1,600万円~(別途当直手当)
        経験20年   1,700万円~(別途当直手当)
* 詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定致します。 
* 週4.5日勤務想定です。
  週4日の場合、上記の約80%となります。(要相談)
◇ 休日   : 土曜日午後 、日曜日、祝祭日、研究日 
◇ 休暇   : 有給休暇  :就任半年後に10日付与 
        夏季休暇  :2日
        年末年始休暇:5日(12月30日~1月3日)
◇ 当直頻度 : 2~4回/月  
* 50歳までは最低月2回の当直をお願い致します。
  50歳以上の先生の当直免除可能です。
* 子育て医師の方の当直免除応じます。お気軽にご相談ください。
◇ 当直内容 : 全科当直(救急車0~2台/日 ウォークイン2~5名/日)
◇ 当直体制 : 1名体制
◇ 当直手当 : 平日 65,000円/回
        土曜 100,000円/回
        日曜 130,000円/回
◇ オンコール : 有り(出動は月数件程度)
―≪ご勤務概要≫―――――――――――――――――――――――――――

◇ 契約期間 : 期間の定め無し
◇ 定年制度 : 62歳(65歳まで1年更新)
* 上記が院内職員共通ですが、医師に対しては現状定年の区切りは
  特段適用されておりません。
  (65歳以上の医師も3名程在籍しております。)
◇ 昇給制度 : 無し
◇ 各種保険 : 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金、
         医療賠償責任保険(病院として加入)
【 学会参加支援制度 】 
◇ 年に2回まで
  学会参加にかかる交通費、参加費を含め、上限3万円/回支給
 各種手当/その他 】 
◇ 赴任手当 : 有り(金額は応相談)
◇ 住宅補助 : 無し
◇ 扶養手当 : 有り
◇ 退職金制度: 有り(勤続1年以上) 
◇ 時間外手当: 有り
◇ 交通費支給: 有り
* 公共交通機関利用の場合=月額上限3万円
  車通勤の場合=2,000円/kmの距離換算により支給
  病院敷地内駐車場利用可能(駐車場代:2,000円/月)
◇ 育児支援 : 保育所あり(対象年齢:生後57日~3歳未満)
         ※水曜のみ24時間 
         ※病児保育対応 
         ※時間:08:00~18:00 
         ※月額25,000円 
         ※日祝定休 

・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
給与 年収 13,000,000円~

施設・企業情報

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施設区分 ケアミックス

おすすめ求人

  • 新着 常勤
    求人番号:11976

    ■訪問診療【豊橋市】週3から相談可能です。

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科(在宅含む)
    勤務地
    愛知県
    仕事内容
    募集科目 : 訪問診療(一般内科、一般外科) 勤務開始 : 応相談 募集背景 : 体制強化のための募集 応募資格 : 経験不問(訪問診療未経験の方も歓迎) 勤務日数 : 週3~5日 勤務曜日 : 月曜~金曜(土日祝休み可) 就業時間 : 09:00~18:00  ・時間調整可能:可(10時開始など)  ・時短勤務可能:可(要相談) 休憩時間 : 60分 休日 : 土曜、日曜、祝日 オンコール : なし 勤務内容 : 訪問診療・往診  ・訪問先割合:施設7割・居宅3割  ・訪問件数:【午前】施設1件(10名程度)【午後】居宅5~7件  ・訪問体制:看護師または補助が1名同行(運転手兼務) 基本給与 : 週3日1,080万~1,200万円 週4日1,440万~1,560万円 週5日1,600万~2,000万円 ※経験、スキル等により変動 休暇 : 夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇 退職金 : なし 各種保険 : 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償責任保険 住宅手当 : 応相談 赴任手当 : 応相談 通勤手当 : 別途支給 時間外手当 : あり 学会参加 : 応相談 昇給 : あり(業績による) 契約期間の定め : なし 試用期間の定め : あり(3ヶ月) 定年制 : なし 時間外勤務 : あり 固定残業代 : なし 給与〆支払日 : 当月末日締め、翌月15日払い 受動喫煙対策 : 施設内禁煙 自己都合退職の申告期間 : 6ヶ月前 その他福利厚生 :
  • 常勤
    求人番号:11904

    ■病棟専従【東海通駅】【地域医療】医療に集中できる環境です 

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科(在宅含む)
    勤務地
    愛知県
    仕事内容
    勤務開始 : 随時 必須スキル : 全身管理、CPA対応、電子カルテ 募集背景 : 地域包括医療病棟担当医の体制強化募集 現在、地域包括医療病棟は2名の医師で対応しておりますが1名増員し、医師にかかる負担を軽減させるための募集 募集科目 : 内科系科目 勤務日数 : 週4~5日 勤務時間 : 平日09:00~17:00(時短相談可能) 休憩時間 : 60分 早番勤務 : なし 遅番勤務 : なし オンコール : なし 当直勤務 : なし 勤務内容 : 病棟管理  ・担当病棟:地域包括医療病棟  ・担当制:チーム主治医制  ・担当患者数:1病棟 約50名を3名で担当 基本給与 : 1,000~1,600万円(年次により応相談) 福利厚生 休  暇    : 夏季休暇(7~9月の間に取得可能(有給消化))            年末年始休暇 5日(12月30日~翌年1月3日)            有給休暇(就任半年後に10日付与(その後も法定通り))  休  日    : 土PM・日・祝・公休(月1.5日)  定年制度    : 65歳(嘱託契約で勤続可能)  退職金     : 有り(確定給付年金‐勤続3年以上)/企業年金基金            企業型確定拠出年金(確定給付年金と併用、一部法人補助制度)  各種保険    : 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金、医師賠償責任保険    職種手当    : 有り(医師手当として支給(医歴により変動))(想定給与に含まれる)  住宅補助    : 有り(医師調整給として月額75,000円支給)(想定給与に含まれる)  扶養手当    : 無し  交通費     : 有り(上限30,000円)  時間外手当   : 超過分支給  学会参加補助  : 有り(年2回まで。交通費、宿泊費:政令市15,000円、その他都市12,000円  学会費補助   : 有り(年度2学会分まで。学会参加費)  賞  与    : 年3回(6月、12月、3月)支給(想定給与に含まれる)  昇  給    : 有り(年1回、例年4月)  育児支援    : 有り(産前産後休暇取得可)  職員駐車場   : 有料(月額11,000円天引き)  契約期間の定め : 無し  試用期間    : 有り(就任後3ヶ月間(試用期間中の労働条件変更:なし))  所定時間外労働 : 有り  固定残業    : 有り  固定残業時間  : 月28時間  給与〆支払日  : 毎月末日締め、当月25日払い  受動喫煙対策  : 敷地内禁煙
  • 常勤
    求人番号:11903

    ■夜間専従【東海通駅】【地域医療】医療に集中できる環境です 

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科(在宅含む)
    勤務地
    愛知県
    仕事内容
    勤務開始 : 随時 必須資格 : 内科専門医 必須スキル : 内科二次救急対応 募集背景 : 夜間当直体制の強化募集 募集科目 : 内科系科目 勤務日数 : 週3日(月~日のうち3日) 勤務時間 : 月水土日:17:00~翌09:00 火木金:21:00~翌09:00 休憩時間 : 待機時間が休憩となります。 勤務内容 : 救急対応・ウォークイン対応 研修医への指導 当直体制 : 内科系1名、外科系1名、研修医1~2名 救急件数 (2024年度) : 救急搬送3,129件/(うち時間外)1,648件 ウォークイン11,227/(うち時間外)6,856件 基本給与 : 1,000~1,800万円 年次・スキルにより変動 福利厚生 休  暇    : 夏季休暇(7~9月の間に取得可能(有給消化))            年末年始休暇 5日(12月30日~翌年1月3日)            有給休暇(就任半年後に10日付与(その後も法定通り))  休  日    : 土PM・日・祝・公休(月1.5日)  定年制度    : 65歳(嘱託契約で勤続可能)  退職金     : 有り(確定給付年金‐勤続3年以上)/企業年金基金            企業型確定拠出年金(確定給付年金と併用、一部法人補助制度)  各種保険    : 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金、医師賠償責任保険    職種手当    : 有り(医師手当として支給(医歴により変動))(想定給与に含まれる)  住宅補助    : 有り(医師調整給として月額75,000円支給)(想定給与に含まれる)  扶養手当    : 無し  交通費     : 有り(上限30,000円)  時間外手当   : 超過分支給  学会参加補助  : 有り(年2回まで。交通費、宿泊費:政令市15,000円、その他都市12,000円  学会費補助   : 有り(年度2学会分まで。学会参加費)  賞  与    : 年3回(6月、12月、3月)支給(想定給与に含まれる)  昇  給    : 有り(年1回、例年4月)  育児支援    : 有り(産前産後休暇取得可)  職員駐車場   : 有料(月額11,000円天引き)  契約期間の定め : 無し  試用期間    : 有り(就任後3ヶ月間(試用期間中の労働条件変更:なし))  所定時間外労働 : 有り  固定残業    : 有り  固定残業時間  : 月28時間  給与〆支払日  : 毎月末日締め、当月25日払い  受動喫煙対策  : 敷地内禁煙