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リハ科【兵庫県西ノ宮市】御希望をお聞かせください

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募集要項

求人番号 2238
雇用形態 常勤
科目 リハビリテーション科
勤務地 兵庫県
仕事内容 【募集科目】リハビリテーション科

【募集背景】脳外科医師・整形外科医師の業務負担軽減の為
【業務内容】外来・病棟管理・救急対応 (もしくは、病棟専従医業務の可能性もあり)
【年収】~1500万円(週5日当直有の場合の基本年収・当直別)
【勤務時間】09:00 ~ 17:45
実働時間:07 時間45 分、休憩時間:60 分
早番なし
【週勤務日数】週5日~5.5日勤務 
【夕診】1コマ程度お願いする可能性があります(2万円/回)
【当直】御希望をお聞かせくださいませ
当直手当(平日1回4万円、土曜日当直1回8万円、日曜日当直1回9.6万円)
【オンコール体制】原則当直医が対応しますが、どうしてもわからないことがあれば連絡が入る可能性があります
【休日】日曜日、祝祭日、土曜午後
【休暇】有給休暇(入職後半年後から支給)夏季休暇3日、年末年始5日 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇
【学会参加】出張扱い 費用補助あり 
      補助 有り:交通費・宿泊費・参加費支給(年2回まで)
【交通費】全額支給 ※規定あり
【退職金】なし
【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

<業務内容> ※病棟専従業務をお願いする可能性もございます
▼▼外来
【担当コマ数】1~2コマ程度
▼▼病棟管理 ※御入職当初は40名より少ない数から徐々に増やしていっていただくことを想定しています。
【 担当制度 】主治医制
【担当患者数】40名(脳外:整形:廃用=10:25:5)※時期等によって多少変動あり 
【内科共観体制】入院患者様の内科疾患については内科医師が共観にて診てくださいます
【リハビリスタッフ】PT18名、ST3名、OT9名在籍
▼▼救急対応

【施設概要】
・ベッド数:200床以下
・最寄り駅最寄り駅徒歩6分
・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
給与 年収 15,000,000円~

施設・企業情報

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施設区分 ケアミックス

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    勤務地
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    仕事内容
    【募集科目】リハビリテーション科 【勤務条件】 ・ 勤務日:週4日~ ・ 勤務時間:9:00?18:00 ・ 業務内容:外来、病棟管理 *講習受講済みの先生は専従医でも相談可能 ・ 年収:1500万円(経験10年目安)~2100万円 ・ 当直担当回数:回数はご相談に応じます 0回/月~4回/月 ・ 通勤費:あり ・ 車通勤:可 ・ 宿舎提供、家賃補助: ・ 休日、休暇:日数に応じて 年末年始、夏期休暇、有給休暇(法定通り)、産休、育休など ・ 福利厚生等:保険各種、退職金、遠方引っ越し代/家賃補助 ・ 学会参加:可能(規定あり) *電子カルテ *受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
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    科目
    リハビリテーション科
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    【募集科目】 ・リハビリテーション科 【勤務条件】 ・ 勤務日:週4~5 ・ 勤務時間:9:00~18:00        早出・遅番  7:30~で週1回程度、               ~19時で週1回程度 ・ 業務内容:病棟管理40名程度(専従医)  ※脳外科が御専門のリハビリ医師が常勤で在籍していますので運動器をメインにご担当いただく想定です ・ 給与:1700万円~2000万  ※ご面接後に決定します ・ 当直有無:免除 ・ 福利厚生等:職員食堂等、各種保険 ・ 休日:日曜日 祝祭日 その他 ・ 休暇:年末年始 夏季休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 ・ 学会参加:出張扱い 費用補助あり ※規定あり ・ 通勤費:車通勤の場合:ガソリンカードとETCカードの貸与 【アピールポイント・特記事項】 ・福利厚生豊富 ・夜間対応は当直医師が行うので、オンオフはっきりメリハリついた勤務が可能です。 ・医師については定年制度を設けておらず、長く勤めて頂く事が可能です。 ・社宅のご用意もあります。(間取り例:2DK) ・託児所あり(0~3歳対象。利用費無料。土日は小2まで利用可) 【施設概要】 ・施設区分: ケアミックス ・ベッド数:250床以下 ・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙