常勤
求人番号：12152
■外来、施術対応【大阪市】専門医あり2000万以上
- 雇用形態
- 常勤
- 科目
- 整形外科
- 勤務地
- 大阪府
- 仕事内容
- 科目：整形外科 業務内容：外来、リハ前問診 ＊再生医療、血流改善治療など ＊ベッセルフローあり 勤務日数：週４か５日 ＊木、金、土、日歓迎 勤務時間：10:00-19:00 お給料：時給計算専門医あり1.5万/H 専門医なし時給1.0-1.2万/H 管理医師の場合手当 月15万
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■院長候補【大阪市】整形外科
募集要項
| 求人番号 | 12236 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 科目 | 整形外科 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市東成区 |
| 仕事内容 |
整形外科 勤務内容： 外来診療 患者数：午前30名程度／コマ 午後30名程度／コマ 内容：一般的な整形外科疾患に対する処置やリウマチ患者さんへの薬剤の選定 レントゲン撮影など 主な疾患 ：整形外科・リウマチ・骨粗鬆症内科・リハビリテーション 患者層 ：30～40代が多い。一部、地域の高齢者 ※一部、美容点滴等の自由診療はあるが先生は問診のみ 勤務日数：週4～5日 勤務曜日：月曜～土曜（曜日応相談） 就業時間：8：30～18：30 →時短勤務：相談可（9：00～17：00など） 休憩時間：120分 休日：木曜、日曜、祝日、他 年収： 週4日の場合：2000万 週5日の場合：2500万 ※ご経験などにより応相談。時短の場合は按分し減算 （別途、インセンティブあり。固定残業代月20時間分含む） 休暇：夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇 休暇その他：有給休暇（法定通り） 夏季休暇（3日間（指定有給）） 年末年始休暇（12/30～1/3） 各種保険： 健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険、医師賠償責任保険(病院負担) 住宅手当：通勤手当・住宅手当と合わせて月2万円まで 通勤手当： 通勤手当・住宅手当と合わせて月2万円まで 契約期間の定め： あり（1年毎更新：業務量・職務能力・経営状況等により判断する） 更新上限 ：なし 試用期間の定め：3ヶ月（期間中の雇用条件変更なし） 定年制：60歳（再雇用制度あり） 時間外勤務：あり 固定残業代：月20時間分は給与に含む 受動喫煙対策：敷地内禁煙 自己都合退職の申告期間：1ヵ月前まで その他福利厚生：大学医局なし |
| 給与 | 年収 20,000,000円～ |
施設・企業情報
| 施設名称 | ログイン後に表示されます。 |
|---|---|
| 施設住所 | ログイン後に表示されます。 |
| 施設区分 | クリニック |
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非常勤求人番号：11927
◇クリニック外来【】整形外科
- 雇用形態
- 非常勤
- 科目
- 整形外科
- 勤務地
- 大阪府
- 仕事内容
- ◇募集科目：整形外科（水曜午後） ＊常勤医師と2診体制 ＊＊アルツ・トリガー注射必須 ＊整形外科専門医（あれば優遇） ◇業務内容：外来診療、労災・事故等の保険関連の書類作成業務、臨時のみ入院対応 ＊20名程度 ◇勤務時間：（水曜）16：30～19：30 ＊祝日勤務なし ◇時給：1万2,000円 ◇備考：交通費込、電子カルテ
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常勤求人番号：11700
■外来、オペ、病棟【堺市】整形オペ必須
- 雇用形態
- 常勤
- 科目
- 整形外科
- 勤務地
- 大阪府
- 仕事内容
- 応募資格 ： 手術可能な方 勤務日数 ： 週4.5～5日 勤務曜日 ： 月曜～土曜午後 就業時間 ： 平日9：00～17：00・土曜9：00～13：00 時短勤務：相談可 早番 ： 7：30～または8：00～（週1回、必須）※日により変動あり 遅番 ： ～18：00（週1回、必須） ※早番、遅番手当は給与に含む ※当直に入られる場合は、早番遅番なし（当直時間に含まれるため） 休憩時間 ： 60分（概ね12時～13時） 休 日 ： 土曜午後、日曜、祝日、他（土曜終日休み：相談可能） 勤務内容 ： 【日勤帯】 ＜外来診療＞ 外来名：整形外科外来 担当コマ数：週3コマ 外来患者数：1コマ15～25名程（リハ前診察含む） 主な疾患 ：一般整形外科 ＜病棟管理＞ 担当病床：一般、障害（受け持ち患者ベース） 患者数 ：15～20名程度（主治医制） 対応疾患：一般整形外科 ＜手術＞ 担当コマ数：週2コマ程 担当部位 ：外傷メイン（人工関節も可能） オペ体制 ：医師2名 麻酔科医師：スポット 手術実績 ：少ない場合（月30～40件）多い場合（月60～70件） 関節鏡 ：あり（肩） ＜救急＞ 担当数 ：随時対応（現状） 主な疾患 ：整形外科疾患（転倒による外傷がメイン） 1日あたりの件数（全体） 救急車1～2台程、ウォークイン3～4名程（当直帯） 想定給与 ： 1,800万～2,000万円 ※ご経験・実績に応じて相談可能 （週4.5日：1,800万円～）※当直手当、別途 勤務日数 ： 週4.5～5日 就業時間 ： 平日9：00～17：00・土曜9：00～13：00 時短勤務：相談可 早番 ： 7：30～または8：00～（週1回、必須）※日により変動あり 遅番 ： ～18：00（週1回、必須） ※早番、遅番手当は給与に含む ※当直に入られる場合は、早番遅番なし（当直時間に含まれるため） 休憩時間 ： 60分（概ね12時～13時） 当直回数 ： 週0～1回（なし相談可能） 当直体制 ： 医師1名、看護師、放射線科（常駐） 当直業務 ： 病棟管理、救急対応 宿日直申請： 許可済み 平日：18：00～翌8：00 土曜：15：00～翌9：00 日祝： 9：00～翌9：00 基本給与 ： 1,600万～2,000万円 ※ご経験・実績に応じて相談可能 （週4.5日：1,600万円～） 当直手当 ： 別途支給 当直：平日 61,000円／回、土曜 71,000円／回 日曜 100,000円／回（日当直） 祝日 105,000円／回（日当直） オンコール： なし ※基本的には当直医が対応。主治医しか分からない事があれば 問い合わせの電話が入る程度。呼び出しは、なし。 【職業安定法改正による必須記載事項(常勤・全科共通)】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 期間の定め ： なし 試用期間 ： あり（3ヶ月：条件変更：なし） 時間外勤務 ： あり（月平均5～10時間） 固定残業代 ： あり（月30時間分） 給与〆支払日： 当月15日締め、当月27日払い 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【福利厚生・支援制度(常勤・全科共通)】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定年制度 ： 60歳（再雇用制度あり：65歳まで） 退職金 ： なし 休暇 ： 有給休暇（法定通り） 夏季休暇（3日間）（有給休暇を利用／取得時期は希望による） 年末年始休暇（12/30～1/3） 昇給制度 ： あり（実績により、適宜査定） 各種保険 ： 健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険 医師賠償責任保険：入職時に医師会に加入いただいており、同時に保険にも加入 ※費用は、病院負担 学会参加 ： 年1回・出張扱い・宿泊費等の補助あり（上限100,000円） 赴任手当 ： なし 住宅補助 ： なし 扶養手当 ： なし 時間外手当 ： あり／超過分は給与を時給換算し支払い 通勤手当 ： 応相談（公共交通機関、ガソリン代、高速代） 育児支援 ： 院内保育なし 駐車場 ： 病院近隣にあり（月12,000円自己負担） 大学医局 ： 近畿大学（泌尿器科、皮膚科） 自己都合退職の申告期限：3ヵ月