常勤
求人番号：11714
■お病棟、外来【横浜市】リハ科
- 雇用形態
- 常勤
- 科目
- リハビリテーション科
- 勤務地
- 神奈川県
- 仕事内容
- 【募集科目】リハビリテーション科 【募集背景】増員募集（在籍医師の高齢化に伴う募集） 【医師体制】常勤2名体制、非常勤在籍なし ・リハビリテーション部長・回復期リハビリテーションセンター長/日本医師会認定産業医/70代男性 ・副部長/日本脳神経外科学会専門医/50代男性 【業務内容】病棟管理、リハビリテーション外来 【関連医局】なし 【取得可資格】なし 【求める人物像、スキル、資格等】リハビリテーション科専門医 【想定年俸】週4日1500万円～ ※応相談 ※ご経験、スキルによります 【賞与】なし（年収に含む） 【昇給】なし 【勤務時間】平日8：30～17:15（休憩45分） 早出：7：00～8：30 遅出：17：15～18：30 ※早番・遅番いずれかが週1回程度あり 【契約期間】有期（1年更新）※毎年4月1日に1年更新。 【試用期間】6か月 ------------------------------------------- ＜福利厚生＞ 【交通費】月額上限45,000円 ※公共交通機関を利用する場合の金額を支給します。 ※金沢シーサイドライン使用時の交通費の支給は法人では行っておりません 【車通勤】可 ※駐車場について：2,000円／月の駐車場代は自己負担となります。 【住宅手当】不可 【転居費用】なし（院内規程はありませんが、遠方の場合は相談に応じます。） 【退職金制度】なし 【学会参加】回数制限なし（出張扱い） ※年間10万円まで補助あり。 【各種保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【休日】土曜日、日曜日、祝祭日、他 【休暇】健康促進休暇5日、年末年始休暇6日 【有給休暇】年次有給休暇 就業規則に基づき付与（例：4月入職の場合⇒入職時に8日、6ヶ月後にさらに2日付与） 【定年】60歳 ※継続雇用制度の有 (70歳まで） 【託児所】なし ------------------------------------------- ＜業務内容＞ ▼▼病棟管理 【担当制度】主治医制 【担当患者数】応相談 【担当病棟】回復期リハビリテーション病床 【スタッフ】PT：19名、OT：19名、ST：6名 ※2025年1月時点 【備考】患者構成は、脳血管疾患8割、整形外科疾患2割で、リハビリを実施しております。 ▼▼病院外来 【担当科目】リハビリテーション外来 【担当枠数】週1コマ程度 【専門外来】ボトックス外来や装具外来の立ち上げも可能 【備考】VF（嚥下造影検査）あり。 ▼▼当直 【当直】原則なし 【日直】土曜・祝日に2～3ヶ月に1回程度（医師1名、看護師2名、事務員1名） ▼▼オンコール 【対応】あり：土曜、日曜、祝日に1～2回程度/月あり 【備考】看取りの際には出勤が必要です。（18：00～翌6：00は業務委託しており、原則出勤はありません。） 在宅オンコール手当：土日祝5,000円/回。 出動時は別途15,000円/回を支給するものとします。