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■次期院長候補【湯沢市】幅広く診察が可能な先生歓迎です。

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募集要項

求人番号 11333
雇用形態 常勤
科目 一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、一般外科、消化器外科・肛門外科・肝胆膵外科、心臓血管外科、呼吸器外科・胸部外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、救命救急、総合診療科、リウマチ内科、代謝内科、感染症内科、脊椎脊髄外科、総合医科
勤務地 秋田県湯沢市
仕事内容 募集背景 : いずれ管理医師を務めていただける医師を募集しています。

勤務日数 : 週4.5~5日
勤務時間 : 平日08:30~18:00、木曜・土曜は8:30~12:30
休憩時間 : 90分(概ね12:30~14:00)
基本給与 : 1600~2200万円 ※週5日の目安、インセンティブ設計別途あり
勤務内容 : 地域のプライマリケアクリニックにて外来診療をお願いいたします。
       生活習慣病の患者さん、ご年配の患者さんの診療が中心となります。
       内視鏡のできる先生であればさらに好条件での採用が可能です。
         担当コマ数: 9~10コマ/週
         外来患者数: 30名程度/コマ
         診療体制 : 1診
その他  : 時短勤務不可・土曜勤務必須・昇給あり
       ※クリニックの増収増益また組織エンゲージメント向上などが達成された場合、
        翌年に昇給があります。
給与 年収 16,000,000円~

施設・企業情報

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施設区分 クリニック

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  • 新着 常勤
    求人番号:11704

    ■老健施設長【由利本荘】内科、精神科

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科(在宅含む)
    勤務地
    秋田県
    仕事内容
    募集科目 : 内科系・外科系医師または精神科医師(身体管理可能な方)         ※精神科に関しては隣接病院にて受診可能 勤務日数 : 週4~5日  オンコール: あり ※電話対応のみ  就業時間 : 【週32時間勤務】         週5日勤務の場合:週4日9::00~17:00、週1日9:00~16:30         週4日勤務の場合:8:30~17:30          ※月曜日~日曜日の中でご相談可能         ※実勤務時間はご相談可能  休憩時間 : 60分(概ね12:00~13:00)         ※週5日の場合、週1回90分休憩(概ね12:00~13:30)  休  日 : 祝日+週2~3日 ※休日は勤務曜日以外となります  勤務内容 : 【日勤帯】          <利用者の健康管理>         →主な業務:老健での利用者の健康管理、薬剤処方、外部医療機関受診・               検査依頼、紹介状作成など               急性期・慢性期の病院から患者様をお受けし、在宅復帰や               他施設へ移行するための健康管理がメインとなります。         →症状補足:認知症の方は落ちついている方が主体               精神科診察が必要な場合は菅原病院の外来を受診               認知症の方の対応で悩んだ際は院長、理事長へご相談可能         【夜間帯】         <オンコール対応>         →初動対応は夜勤看護師が対応、電話での問い合わせあり         →夜間の看取り対応:なし(菅原病院の当直医師が対応)   想定給与 : 1,200万円~1,500万円(週5日の場合)※ご相談による         ※週4日勤務の場合は割り戻し         <月額内訳>         1,000,000円(基本給868,700円+定額残業161,300円)          ~1,170,000円(基本給981,200円+定額残業188,800円)           ※定額残業は月20時間分相当(超過分は追加支給)  その他  : 老健の運営管理、稼働管理、人事管理など、マネジメントについては         老健の部長・相談室長・総務等でマネジメントしますので、         医療面での助言・診療をお願いします。 【職業安定法改正による必須記載事項(常勤・全科共通)】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  期間の定め : あり(勤務開始日から12ヶ月)  更新の有無 : あり(業務量・職務能力・経営状況等により判断する)  試用期間  : あり(勤務開始日から3ヶ月)※条件の変更なし  時間外勤務 : あり  固定残業代 : あり(月20時間分相当(超過分は追加支給))  給与〆支払日: 当月末日締め、当月25日払い  受動喫煙対策: 敷地内禁煙 【福利厚生・支援制度(常勤・全科共通)】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  定年制度  : なし  退職金   : なし  休暇    : 有給休暇(入職日に初年度分10日を付与)          夏季休暇(3日)          年末年始休暇(12/30~1/3)  昇給制度  : なし  各種保険  : 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険  学会参加  : あり(詳細はご相談)  赴任手当  : 相談可能(転居費用・赴任旅費支給 ※詳細はご相談)  住宅補助  : 社宅あり(法人所有、費用負担なし)          1戸建て、3LDK・車庫付き 距離2km程度 ※送迎は応相談          外部賃貸の場合も住宅補助あり(※金額はご相談)          ※法人役員が不動産会社経営しており、永住の場合は物件斡旋可能  扶養手当  : なし  時間外手当 : なし  通勤手当  : あり 月額上限24,200円 ※高速道路を利用:実費相当額を支給  帰省手当  : 相談可能 月2回~4回程度、上限15万円(1回4万円×4回相当)を想定  食事関係  : 検食あり(昼に週2回〜3回)左記以外は1食660円で提供可能          売店なし、自販機あり  育児支援  : なし  駐車場   : あり(無料)  自己都合退職の申告期限:3ヵ月
  • 常勤
    求人番号:10155

    【羽後境駅などから】【内科系】院長候補

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科
    勤務地
    秋田県
    仕事内容
    【募集科目】内科系 *管理医師 【勤務条件】 ・ 勤務日:5.0日 4.0日から相談 ・ 勤務時間:8:30-17:30 ・ 業務内容:外来/在宅など ■外来診療:7~10コマ/週(受診者数40名/コマ程度) 【検査機器】 エコー、心電図、24時間心電図、一般撮影、呼吸機能検査、 血圧脈波測定装置、呼気中一酸化炭素濃度測定装置、骨密度検査 *ご面談の上決定 ・ 給与:1500-2300万など *業務内容/ご経験年数/ご面談の上決定 ・ 当直有無:回数相談の上 ・ 通勤費:別途 ・ 車通勤:可能 ・ 宿舎提供、家賃補助:相談 ・ 休日、休暇:日数に応じて 年末年始、夏期休暇、有給休暇(法定通り)、産休、育休など ・ 福利厚生等:保険各種、定年あり ・ 学会参加:可能(規定あり) *紙カルテ *受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
  • 常勤
    求人番号:10156

    【秋田市/大仙市】【内科系】外来、在宅

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科
    勤務地
    秋田県
    仕事内容
    【募集科目】内科系 *勤務医(近隣施設掛け持ち勤務あり) 【勤務条件】 ・ 勤務日:5.0日 3.0日から相談 ・ 勤務時間:8:30-18:00 ・ 業務内容:外来/在宅など *外来診療:6~10コマ/週(受診者数40名/コマ程度) *個人在宅5~7名/コマ・施設在宅15~30名/コマ 【検査機器】 エコー、心電図、24時間心電図、一般撮影、呼吸機能検査、 血圧脈波測定装置、呼気中一酸化炭素濃度測定装置、骨密度検査 *ご面談の上決定 ・ 給与:1200-2100万など *業務内容/ご経験年数/ご面談の上決定 ・ 当直有無:回数相談の上 ・ 通勤費:別途 ・ 車通勤:可能 ・ 宿舎提供、家賃補助:相談 ・ 休日、休暇:日数に応じて 年末年始、夏期休暇、有給休暇(法定通り)、産休、育休など ・ 福利厚生等:保険各種、定年あり ・ 学会参加:可能(規定あり) *紙カルテ *受動喫煙防止対策:敷地内禁煙