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■当直、日当直【朝霞市】救急対応あり　外科系

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募集要項

求人番号 11151
雇用形態 非常勤
科目 一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、一般外科、消化器外科・肛門外科・肝胆膵外科、心臓血管外科、呼吸器外科・胸部外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、乳腺外科・内分泌外科・甲状腺外科、泌尿器科、婦人科・産婦人科、救命救急、総合診療科、ﾘｳﾏﾁ内科、代謝内科、感染症内科、口腔外科、
勤務地 埼玉県
仕事内容 【科目】外科系
【業務内容】当直、日当直
救急対応、病棟管理
夜間帯：独歩3名前後　救急車2台前後
【募集曜日】
土曜（1.5週）17：00-日9：00　5.5万
水曜　19：00-木7：00　5.5万
日曜（1.3.5週） 9：00-月7：00　11.0万
＊毎週　
【備考】交通費別、車通勤可能
■受動喫煙防止措　敷地内禁煙
給与 日給　110,000円

施設・企業情報

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施設住所 ログイン後に表示されます。
施設区分 一般病院

おすすめ求人

  • 新着 常勤
    求人番号：12360

    【さいたま市】【リウマチ】週4.5日/年俸1000万円以上

    雇用形態
    常勤
    科目
    整形外科
    勤務地
    埼玉県
    仕事内容
    【募集科目】リウマチ 【勤務条件】 ・　勤務日：週4.5日 ・　勤務時間：8:30　～　17:00、土8:30　～　12:30 ※早番・遅番有り ・　業務内容：外来・病棟管理 募集背景：患者増に伴う常勤配置 勤務内容：外来、病棟管理、救急外来 　　　　　外来／週2～3コマ　（リウマチ外来週1コマ） 　　　　　病棟管理／10～20名 　　　　　救急外来／週2コマ前後 ・　給与：1000万から ＊卒年により ・　当直有無：有（無し相談可）　当直1回3.5万円 ・　休日：土曜日　日曜日　祝日 ・　休暇：年末年始・有給休暇 【福利厚生等】 社会保険：完備 通勤費：支給有 学会参加：可（出張扱い） 退職金制度：有 諸手当：有 【施設概要】 ・施設区分：　ケアミックス ・ベッド数：300床以下 ・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
  • 新着 常勤
    求人番号：12303

    ■新規立ち上げ【越谷市】泌尿器科

    雇用形態
    常勤
    科目
    泌尿器科
    勤務地
    埼玉県
    仕事内容
    【募集科目】泌尿器科 【募集背景】新規立ち上げのため 【業務内容】 〇外来 ⇒立ち上げのため応相談 〇病棟管理 ⇒立ち上げのため応相談 〇手術 ⇒立ち上げのため応相談 【入職時期】随時 【勤務日数】週4～5日 ※週4日勤務可能 【勤務曜日】月曜～土曜（半日） 【休日】土曜半日,日,祝日 【勤務時間】平日 8:30～17:00（休憩：60分） 　　　　　　土曜 8:30～13:00　 　　　　　・時短勤務相談可能 　　　　　・平日のみの勤務可能 【時間外労働】月平均残業時間：0～10時間 【早遅番】あり　各週1回ずつ　《早番》7:00～9:00《遅番》17:30～ 【当直】なし　　※希望制 【オンコール】なし　ほぼありませんが稀に電話対応あります。 【給与】応相談　 ＊現職をお伝えください 　＊ご経歴、所有資格を考慮し面接後最終提示 【当直手当】あり　45,000円/回 【交通費】別途支給（上限30,000円） 　※車通勤可能（駐車場代3,000円/月） 【休暇】夏季休暇（有給利用） 　　　　年末年始（12/30PM～1/3） 【学会】学会・院外研修出席　あり　有給利用　 　　　　学会・院外研修出席費用 あり　関東場合の交通費支給 【住宅手当】なし 【赴任手当】なし 【退職金】なし 【定年】60歳　※定年後の継続雇用可能 【加入保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 賠償責任保険 【雇用期間】期間の定めあり（1年） 【契約更新】契約更新あり（上限なし） 【試用期間】あり 3ヶ月　※労働条件の変更なし
  • 新着 常勤
    求人番号：12242

    ■オペなど【加須市】呼吸器外科

    雇用形態
    常勤
    科目
    呼吸器外科・胸部外科
    勤務地
    埼玉県
    仕事内容
    ＜求人情報＞ 【募集科目】呼吸器外科 【募集背景】体制強化 【関連医局】東京女子医科大学、東京女子医科大学足立医療センター（非常勤医師を派遣） 【取得可資格】なし 【業務内容】＜雇入れ直後＞外来診療、検査、手術、病棟管理など ＜変更の範囲＞変更有（法人の定める業務） ＜業務内容＞ ▼外来▼ 【担当科目】呼吸器外科 【担当枠数】週1～2コマ 【外来患者数】15名程度/コマ 【担当比率】専門外来のみ 【診療体制】1診体制 【主な疾患】肺腫瘍性疾患、肺炎症性肺疾患、胸膜疾患、喀血、気管支内腫瘍　など ▼病棟管理▼ 【担当制度】主治医制 【担当患者数】7～8名 【担当病棟】一般病棟 【主な疾患】肺腫瘍性疾患、肺炎症性肺疾患、胸膜疾患、喀血、気管支内腫瘍　など ▼手術▼ 【手術件数 】年間89件　※2024年実績 【麻酔科体制】常勤5名/非常勤2名 【主な症例】肺腫瘍性疾患、肺炎症性肺疾患、胸膜疾患、喀血、気管支内腫瘍　など 【備考】胸腔鏡ほぼ100%・開胸は1～2件 ▼その他▼ 【気管支鏡検査】無　※呼吸器内科医師が実施、希望があれば実施可 ▼当直▼ 【回数相談】回数応相談 （月1～2回） 【業務内容】救急対応 【当直手当】1回25,000円 【医師体制】3～4名　※以下は救急対応を含んだ内容のためご参考 【科目内訳】内科1名、外科1名（基本宿直）、救急科1～2名（2次及び3次救急対応） 【救急件数】ウォークイン8～10件、救急車7～9台　※当直帯の平均件数 ▼オンコール▼ 【対応方法】有※当直医が対応/電話による相談、指示出し/電話による相談 【対応回数】有/病棟患者様の容体急変時/病棟患者及び担当科目の緊急時 【手当】　　無/出動時に超過勤務手当を別途支給/待機手当無、出動1回10,000円 ＜雇用条件＞ 【契約期間】無　 【試用期間】期間の定め有（6か月/期間中の条件変更無） 【勤務日数】週4～5日 【勤務時間】平日　9：00～17：30　（休憩60分） 【想定年収】週4日固定給1,500万程度/週5日固定給1,600万円程度　※20年目想定 【昇給】有 【残業代支給】有：20～30時間　 ※当直も時間外労働として換算（勤務日数に応じて変動）の時間外労働手当相当分。 ※超過する時間外労働手当は別途支給 -------------------------------------------