新着 常勤
求人番号：12330
◇外来【横浜市】糖尿病専門医必須
- 雇用形態
- 常勤
- 科目
- 内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科
- 勤務地
- 神奈川県
- 仕事内容
- 勤務曜日：土曜日 勤務時間：9:00～12:30＊外来終了まで（受付終了12:00） 勤務内容：外来診療 外来患者数目安：15～20名程度 （予約中心、ほぼ糖尿病・内分泌の患者様です） 給 与 ：45,000円 交通費 ：5,000円（一律） 契約期間：1年毎の更新制
求人検索
【伊勢原駅から】【内科系外科系】訪問診療
募集要項
| 求人番号 | 11074 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 科目 | 一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、総合診療科、ﾘｳﾏﾁ内科、代謝内科、感染症内科、在宅診療医、総合医科、訪問診療医 |
| 勤務地 | 神奈川県伊勢原市 |
| 仕事内容 |
【募集科目】訪問診療 ＊研修医でも意欲があれば可能 ＊神経内科／ターミナルケアに精通している医師歓迎 【勤務条件】 ・ 勤務日 ：週5.0 4.0日から相談可能 ・ 勤務時間 ： 8：30-17：30 ＊時短可能 ・ 業務内容 ：訪問診療、勤務時間内でのオンコール対応、往診などをお願いします。 ＊内科外来のみも可能 ・ 居宅（個人）、施設の訪問診療をお願いいたします。 ・ 担当患者数 ： 居宅 1日約10名、施設 半日約25～30名程度 ・ 訪問同行 ： 医療秘書（兼運転手）、看護師（状況による） ・ カルテ ： 電子カルテ（モバカル） 現在常勤1名体制ですが、増患の一途を辿っています。 ・ 給与 ：週5で2000万など相談可能 専門医により⁺α ・ 当直有無 ：なし ＊オンコール相談の上 週1回で+200万 ・ 通勤費：支給 ・ 車通勤：相談 ・ 宿舎提供、家賃補助：なし ・ 休日、休暇：シフトにて 年末年始、夏期休暇、有給休暇（規定あり）、産休、育休など ・ 福利厚生等：保険各種、 ・ 学会参加：可能（規定あり） 【施設概要】 ■ ・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙 |
| 給与 | 年収 20,000,000円～ |
施設・企業情報
| 施設名称 | ログイン後に表示されます。 |
|---|---|
| 施設住所 | ログイン後に表示されます。 |
| 施設区分 | クリニック |
おすすめ求人
-
-
新着 非常勤求人番号：12308
■年末年始スポット【鶴巻温泉】回診あり
- 雇用形態
- 非常勤
- 科目
- 一般内科・総合内科（在宅含む）
- 勤務地
- 神奈川県
- 仕事内容
- ・ 年末年始（12/30 ～ 1/4） 日直；9:00 ～ 17:30，宿直；17:30 ～ 9:00（二交代制） 各￥40,000（最大12コマ） Ex. 12/31夕～1/3朝 ･･･ 日直2・宿直3 ＝ 5コマ ⇒ \\40,000×5＝￥200,000 ※ 勤務日数は応相談。原則、宿直2回・計4コマ以上でご検討ください。 ※ 1/4宿直時の明け時間については応相談。 ―宿直医師 業務概要― ・ 交通費 実費支給（公共交通機関利用相当額；上限￥3,000）、車両通勤可 ・ 業務 病棟管理（入院患者の全身管理）登録患者受入、熱発時の医薬品投与の指示、胃瘻チューブ交換、気管切開チューブ交換、膀胱留置カテーテル交換等、回診あり ・ 環境 ２人宿直体制（第１担当／回復期リハ、神経難病、特殊疾患）、（第２担当／外来、医療療養、地域包括、緩和ケア、介護医療院），回診（21:00） ・ 宿直専用個室あり（室内デスク、TV、LAN環境、シャワー完備）、食事あり その他 院外処方、電子カルテ（富士通
-
新着 常勤求人番号：12300
■管理医師候補【みなとみらいエリア】プライマリケア外来
- 雇用形態
- 常勤
- 科目
- 一般内科・総合内科（在宅含む）
- 勤務地
- 神奈川県
- 仕事内容
- 内科系 業務内容：プライマリケア外来 外来診療（内科一般：風邪、発熱、下痢、倦怠感など） オンライン診療を一部担当 混雑時で1時間10名前後の来院数を想定 1～2診体制で円滑な診察が可能です 勤務日数：週4〜5日（週32〜40時間） 勤務時間： 平日：10:00-19:30 土日祝：9:00-18:00 お給料： 週5の場合標準2,000万円（管理医師は別途最大200万円の手当） 週4の場合標準1,600万円（管理医師は別途最大150万円の手当） ※経験・スキルにより優遇 各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険） 昇給制度：あり（年1回、クリニック業績および個人実績・患者様フィードバックによ り決定） 子育て支援：応相談 定年制度なし、1年ごとの契約更新 残業手当：法定通り支給