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◆院長候補募集【大村市】いろいろと相談も可能です。内科系

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募集要項

求人番号 10996
雇用形態 常勤
科目 一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、救命救急、総合診療科、リウマチ内科、代謝内科、感染症内科、病棟管理医、在宅診療医、総合医科、訪問診療医
勤務地 長崎県大村市
仕事内容 募集背景  : 現任医師の退職のため 欠員補充

 退職理由  : 本人の体調不良による

 募集科目  : 一般内科(一般内科外来、訪問診療対応可能出来れば科目問わず)

 勤務時間  : 月火木金 午前 9:00~12:30 午後 14:00~18:00

         水土   午前 9:00~12:30

         ※別途非常勤医師2コマ雇用する予定

 勤務例   : (1)月火木金週4日 8コマ勤務 ⇒ 水土は非常勤にて対応

         (2)月火水金土週5日 変則8コマ勤務 ⇒ 木曜2コマを非常勤にて対応

 休憩時間  : 60~120分

 休  日  : 日祝

 勤務内容  : 外来、在宅診療、管理医師

         外来診療 内科外来:5~9コマ/週、20名/コマ

         患者層:高齢者中心 一般的な内科外来

         在宅診療(個人宅中心)※今後施設訪問を増やしていく方向

         訪問は中抜け時間や水曜午後など応相談

         週1コマ程度:登録者10名以下

         同行者あり 看護師(運転は医師看護師どちらでも可)

         主な疾患:内科疾患、認知症等 高齢者の一般的な疾患がメイン

         看取り:0~3件/年間

 オンコール : あり

         ファースト対応:看護師 ※希望があれば医師のファースト対応も可能

         受電頻度:0~1回/週 

         出動頻度:0~1回/月

         同一法人入所者に対する電話指示等はあり

 診療体制  : 1診体制

 基本給与  : 8コマ勤務で年収1,500万円~1,800万円





【福利厚生・支援制度(全科共通)】

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 契約期間の定め : なし

 休日      : 日祝 水曜土曜午後

 休暇      : 夏季休暇(8月13日~8月15日)

           年末年始休暇(12月30日~1月4日)

           有給休暇(法定通り)

 退職金     : なし

 各種保険    : 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償責任保険

 赴任手当    : 応相談(常識的な範囲で対応可能)

 住宅手当    : 応相談(常識的な範囲で対応可能)

 通勤手当    : あり

 扶養手当    : なし

 時間外手当   : なし(理事就任のため)

 学会参加    : 応相談

 賞  与    : なし

 昇  給    : なし

 育児支援    : なし

 駐車場     : あり 車通勤OK 駐車場無料利用可

 大学医局    : なし

 定年制度    : なし

 試用期間    : なし

 時間外勤務   : あり(診療が長引いた場合)

 固定残業代   : なし(理事就任のため)

 給与〆支払日  : 毎月10日締め 21日払い

 受動喫煙対策  : (敷地内禁煙)/喫煙室の設置(無)

 自己都合退職の申告期間 : 12ヶ月前までに申し出ること
給与 年収 15,000,000円~

施設・企業情報

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施設区分 クリニック

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    募集科目:一般内科診察対応可能な医師 応募条件:専門医は問わず 勤務時間:平日 9:00~18:00 勤務日数:月~金のうち週5日 休憩時間:60分 休日:土日他 勤務内容: 入居者通所者管理  業務内容 :老健54床 老健ショート6床の入所者管理 主な対応 :処方管理(特養含む)、全身管理 当直:なし オンコール:交代制(週2~3日程度)※他法人医師と持ち回りで対応 年収:週5日1,000~1,400万 業務内容・ご経験等による 別途応相談 夜間の緊急呼び出しなど時間外勤務については@6,600/時を基準として 夜間、休日対応1.25倍、休日夜間1.5倍など諸法定の通り支給 休暇:年末年始休暇, 有給休暇 その他:年末年始休暇3日(12/31~1/2+法人指定休) 有給休暇(法定通り) 退職金:なし 各種保険:雇用、労災、健康、厚生、医師賠償責任保険 住宅手当:社宅使用時半額負担 赴任手当:法人にて負担 通勤手当:社宅入居時はなし 自家用車通勤の場合は法人規程により交通費計算 時間外手当:なし 学会参加:年2回を目安とする。費用等は事前に相談の上決定 昇給:業績による 契約期間の定め:期間の定めなし 試用期間の定め:あり 3カ月 条件変更なし 定年制:なし 雇用契約によりいずれか一方より解約の申し出がない時は自動更新 固定残業代:なし 給与〆支払日:月末締め 翌月20日支払い 受動喫煙対策:あり 敷地内全面禁煙 自己都合退職の申告期間:就業規則による。退職は3ヶ月前までに申し出ること。 その他福利厚生: 月額6,600円まで昼食給食補助あり 朝晩の食事についても相談可能 駐車場あり(無料駐車場あり)、マイカー通勤可
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    土日休み、17:00まで■外来、在宅など【長崎市】呼吸器内科歓迎

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    呼吸器内科
    勤務地
    長崎県
    仕事内容
    募集科目:内科系医師 (呼吸器内科・消化器内科・総合診療科等) ※特に呼吸器疾患管理できる医師を優遇 応募条件:専門医問わず あれば尚可 勤務時間:平日8:30~17:00 勤務日数:月~金のうち週4~5日 当直:月0~4回※回数については応相談 休憩時間:60分 休日:土日祝他 オンコール:あり※まれに受電対応 原則当直医師にて対応 勤務内容:外来、病棟管理、各診療科特有対応 ・外来診療   担当コマ数: 週4~5コマ   外来患者数: 10~20名/コマ   主な疾患 : 内科一般 その他専門科目における診察 ・病棟管理   担当患者数: 10~15名程度   担当制 : 主治医制 当直時対応:1名体制※日勤含め救急車月間20~30台 かかりつけメイン 年収:1,400~1,600万※週5日の場合 週4日の場合は4/5程度 当直手当:平日25,000円 金曜日35,000円 土日祝日当直70,000円 オンコール:あり※基本は当直者が対応 休暇:夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇 退職金:あり 勤続3年以上より 65歳以降に入社された医師はなし 各種保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険 住宅手当:なし 赴任手当:なし 通勤手当:あり 上限15,000円/月 時間外手当:あり 学会参加:年2回まで出張扱い 費用については別途支給 昇給:あり 業務量・職務能力・経営状況等により判断 契約期間の定め:なし 試用期間の定め:あり 3カ月 期間中条件変動なし 定年制:あり 60歳 継続雇用制度あり 定年延長65歳まで 65歳以降は1年更新を原則 65歳以降は嘱託雇用 時間外勤務:あり 固定残業代:原則なし 契約により変動 給与〆支払日:当月末日締め 当月21日払い 変動費は翌月21日払い 受動喫煙対策:あり 敷地内全面禁煙 自己都合退職の申告期間:就業規則による。退職は6ヶ月前までに申し出ること。
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