| 求人番号 | 10821 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 科目 | 一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、ﾘｳﾏﾁ内科、代謝内科、感染症内科 |
| 勤務地 | 埼玉県川越市 |
| 仕事内容 |
■一般内科（急募） ・常勤体制：内科系3名（外科内科、消化器内科、一般内科） ・業務内容：外来、病棟管理（一般、地ケア） ・募集背景：増員募集 ・想定年俸：週4日1300～1700万円程度、週4.5日1700～2000万円程度 病院の内科全般の機能強化、及び働き方改革を見据えて在籍医師の負担軽減のた め、増員募集をしております。 専門外来の調整も可能です。また救急外来もご対応頂ける場合は年俸面の引き上 げも調整させて頂きます。（救急件数1コマ0～1件程度です。） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪求人概要≫ 【 医師体制 】常勤医師9名、 【 関連医局 】日本医科大学、埼玉医科大学（派遣） 【取得可資格】無し 【 役職相談 】相談可（内科部長） 【 勤務日数 】週4日、週4.5日 ※週3相談可 【 勤務時間 】平日09：00～18：00（休憩60分）、土曜09：00～13：00 ※時短相談可 早番07：30～09：00（全常勤医師交代制、手当：4000円／時間） 遅番18：00～20：00（全常勤医師交代制、手当：4000円／時間） 【残業代支給】あり 【 契約期間 】期間の定め無し 【 試用期間 】あり（3か月） ≪福利厚生≫ 【 交通費 】あり（月額上限30000円） 【 車通勤 】可（駐車場：月5500円、給与天引き） 【 住宅手当 】相談可 【 転居費用 】相談可 【退職金制度】あり（勤続3年以上） 【 学会参加 】出張扱い（費用補助：上限150000円／年） 【 各種保険 】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【 休日 】土曜午後、日曜日、祝祭日、他 【 休暇 】年末年始休暇4日（12／31～1／3）、夏季休暇（有給を使用） 【 有給休暇 】年次有給休暇（入社時に3日、6か月後に7日、以後法定通り） 【 定年 】60歳（継続雇用制度：有り） 【 託児所 】なし 【受動喫煙防止措置】敷地内禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪一般内科概要≫ 【 募集科目 】一般内科 【 募集背景 】増員募集 【 医師体制 】内科系3名 ・理事長：外科、内科／三重大学（1982年卒）／60代後半 ・医師：内科、消化器内科／日本大学（1998年卒）／40代後半 ・医師：内科／聖マリアンナ医科大学（1990年卒）／60代前半 【 年俸 】週4日1300～1700万円程度、週4.5日1700～2000万円程度 ※詳細はご経験、ご実績に応じて相談のうえ確定 【 昇給 】あり（年1回／実績により） ≪業務内容≫ ▼▼病院外来 【 担当科目 】一般内科（専門外来の調整可能） 【 担当枠数 】週3～5コマ程度 【外来患者数】1コマ15～25名程度 【 診療体制 】1～2診体制 【 主な疾患 】一般内科疾患 【 備考 】対応困難な疾患は近隣の高機能病院（埼玉医科大学病院、防衛医 科大学校病院など）と連携 ▼▼病棟管理 【 担当制度 】主治医制 【担当患者数】10名～15名 【 担当病棟 】一般病棟、地域包括ケア病棟、（療養希望の方も相談可） 【 主な疾患 】高齢者の慢性疾患等（肺炎他）60代以上の患者様が約85％。 【 備考 】各施設に入所中の方や外来からの入院など、入院経路は様々です ▼▼救急対応（もし対応可能であればお願いします） 【 担当回数 】交代制／回数は相談可能 【 備考 】1コマ0～1件程度です。現在は主に理事長が対応しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪整形外科概要≫ 【 募集科目 】整形外科（専門領域不問） 【 募集背景 】欠員募集 【 医師体制 】非常勤5名程度 ・部長：整形外科（整形一般、手外科）／東北大学（1995年卒）／50代前半 【 関連医局 】日本医科大学、埼玉医科大学（派遣） 【取得可資格】無し 【 役職相談 】応相談 【 業務内容 】外来、病棟管理、手術、その他 【 年俸 】週4日1300～2000万円程度、週4.5日1800～2200万円程度 ※詳細はご経験、ご実績に応じて相談のうえ確定 【 昇給 】あり（年1回／実績により） ≪業務内容≫ ▼▼病院外来 【 担当科目 】整形外科 【 担当枠数 】週2～3コマ 【外来患者数】1コマ15～25名程度 【 診療体制 】1～2診体制 【 主な疾患 】脊椎脊髄障害、関節障害、四肢外傷、等 ▼▼病棟管理 【 担当制度 】主治医制 【担当患者数】5～10名程度 【 担当病棟 】一般病棟（3階A病棟）、地域包括ケア病棟 【 主な疾患 】脊椎脊髄障害、関節障害、四肢外傷、等 ▼▼手術 【 手術枠数 】3日程度／週 【予定・緊急】予定手術90％程度、緊急手術10％程度（ほぼ予定手術です） 【 他科医師 】麻酔科：常勤 【関節鏡有無】あり 【 連携病院 】日本医科大学病院、埼玉医科大学総合医療センター 【 手術件数 】年間277件（2022年4～11月実績） 【 手術症例 】 ・脊椎内視鏡手術：58 ・低侵襲脊椎固定術：14 ・経皮的椎体形成術：6 ・その他脊椎手術：14 ・人工関節置換術：13 ・大腿骨骨折：60 ・インプラント抜去、抜釘手術：19 ・その他：93 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪当直・オンコール体制≫ ▼▼当直 【 対応有無 】免除可能（非常勤にて対応） 【 回数 】0～4回程度／月 【 業務内容 】病棟管理、救急対応 【 当直手当 】60000円／回（別途、救急車1台4000円、入院1件20000円） 【 医師体制 】1～2名（内科医、外科医） 【 救急件数 】ウォークイン2～4件、救急車0～3台 ▼▼オンコール 【 対応方法 】電話による相談、指示出しのみ 【 対応回数 】病棟患者様の容体急変時 【 手当 】出動1回20000円 【 備考 】急変時のみ稀に出動になる可能性あり |
| 給与 | 年収 13,000,000円～ |
| 施設名称 | ログイン後に表示されます。 |
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| 施設住所 | ログイン後に表示されます。 |
| 施設区分 | ケアミックス |
