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■外来【秦野市】院長と2診制です

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募集要項

求人番号 10742
雇用形態 非常勤
科目 一般内科・総合内科、呼吸器内科
勤務地 神奈川県秦野市
仕事内容 【募集科目】内科系
【業務内容】内科外来
＊老若男女
＊1-2診察体制
【募集曜日】月、火、木、金
＊毎週／祝日勤務あり
【勤務時間】09:00～12:30／14：30-18：30
【給与】9.0万
＊お給料相談可能です。
＊診察人数によりインセがあります。
【備考】交通費別、車通勤不可、電子カルテ
【勤務開始時期】随時
■受動喫煙防止措　敷地内禁煙
給与 日給　90,000円

施設・企業情報

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施設住所 ログイン後に表示されます。
施設区分 クリニック

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    業務内容：救急対応 目安：（24時間あたり）救急車3-5台 独歩5-6名 ＊湘南鎌倉とも連携あり ＊夜間帯、宿日直あり ＊場所柄対応は日中がメイン 勤務時間：　土曜8:30-月8:30 ＊時間調整不可 お給料：24万 交通費別、双方様子見のトライアル勤務あり
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    北海道・秋田・宮城・神奈川県・滋賀県・大阪府・福岡県・熊本県・長崎県などへ赴任 ・内科・総合診療・外科など基盤的な診療経験をお持ちの方歓迎 ・全国の医療機関（医師不足地域・離島含む）への出張・赴任に柔軟に対応できる方 ・数週間〜数ヶ月単位での勤務サイクルに抵抗がない方 勤務日数：週2～5日（ご希望に応じて調整可） 勤務時間：配属先の医療機関に準じる（応相談） 休憩時間：配属先の医療機関に準じる（応相談） 当直　：なし オンコール：なし 基本給与： 週10コマ勤務の場合　1,700万円〜3,000万円　※ご経験・実績に応じて 勤務内容： 【ご専門領域に応じた診療科での臨床業務】 （一般内科・総合診療科・整形外科・外科など応相談） ・医療過疎地域や欠員の生じた診療所・病院での臨床支援 ・医療体制の立て直し・強化 ・期間は数週間〜数ヶ月ごとに所属施設が変更となる ・移動形態は赴任もしくは出張（出張宿泊費は法人負担） ・勤務地は本部判断により決定（原則選択不可） ・ご希望に応じて、病院経営企画・PMIなど経営関連業務への参画も可能 【その他業務】 ・院内・経営MTG、地域連携に関する勉強会など、診療所運営に関わる諸業務 休暇：夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇 退職金：なし 各種保険：雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・医師賠償保険（雇用形態による） 住宅手当：家賃の全額を支給　上限50,000円（赴任の場合） 赴任手当：実費支給（都度引っ越し代）　 通勤手当：別途支給 時間外手当：あり（雇用形態による） 学会参加：参加費・交通費等　上限100,000円／年間 昇給：する場合がある（法人の経営状況及び法人への貢献度による） 契約期間の定め：なし 試用期間の定め：6ヶ月（試用期間中の労働条件変更：なし） 定年制：なし 時間外勤務：あり（配属先の医療機関による） 固定残業代：40時間 給与〆支払日：当月末日締め、翌月25日払い　 受動喫煙対策：敷地内禁煙（配属先の医療機関に準じる） 自己都合退職の申告期間：12ヶ月前までに申し出ること（管理医師の場合） その他福利厚生： 育児支援あり（法令に準じる） 駐車場　配属先の医療機関に準じる
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    一般内科・総合内科（在宅含む）
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    ・ 年末年始（12/30 ～ 1/4） 日直；9:00 ～ 17:30，宿直；17:30 ～ 9:00（二交代制） 各￥40,000（最大12コマ） Ex. 12/31夕～1/3朝 ･･･ 日直2・宿直3 ＝ 5コマ ⇒ \\40,000×5＝￥200,000 ※ 勤務日数は応相談。原則、宿直2回・計4コマ以上でご検討ください。 ※ 1/4宿直時の明け時間については応相談。 ―宿直医師　業務概要― ・ 交通費　実費支給（公共交通機関利用相当額；上限￥3,000）、車両通勤可 ・ 業務　病棟管理（入院患者の全身管理）登録患者受入、熱発時の医薬品投与の指示、胃瘻チューブ交換、気管切開チューブ交換、膀胱留置カテーテル交換等、回診あり ・ 環境　２人宿直体制（第１担当／回復期リハ、神経難病、特殊疾患）、（第２担当／外来、医療療養、地域包括、緩和ケア、介護医療院），回診（21:00） ・ 宿直専用個室あり（室内デスク、TV、LAN環境、シャワー完備）、食事あり その他　院外処方、電子カルテ（富士通