- 雇用形態
- 常勤
- 科目
- 精神科
- 勤務地
- 宮城県
- 仕事内容
- 【募集科目】精神科
【業務内容】外来・病棟管理、認知症デイケア（週1）、介護施設訪問（月1）
【関連医局】なし
【役職相談】不可
勤務内容 ： 【日勤帯】
＜外来診療＞
→外来名：精神科外来
→担当コマ数：週2～4コマ
→外来患者数：1コマ15～25名程度
→主な疾患 ：統合失調症、双極性感情障害、神経症性障害、認知症ほ
＜病棟管理＞
→担当病床：精神科病棟
→患者数 ：35～50名程度
→対応疾患：統合失調症、双極性感情障害、神経症性障害、認知症など
※内科的な身体合併症の診察(可能な場合)
→夜間看取り：当直医が対応
【夜間帯】
＜宿直対応＞
→勤務回数：月0～4回 ※無しも相談可能
→勤務内容：病棟管理中心、救急なし
→救急件数：稀に、掛かりつけ患者の緊急対応あり
→当直体制：医師1名、看護師
想定給与 ： 1,400～2,200万円（各種手当込み）
（固定残業有りの場合）月40時間相当分の時間外手当込み
年収モデル： 週4.5日／当直無し 1,600万円 指定医あり
週4.5日／当直あり 1,800万円 指定医あり
週5日 ／当直無し 1,800万円 指定医あり
週5日 ／当直あり 2,000万円 指定医あり
▼常勤 精神科（認知症専門）▼
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勤務開始 ： 随時
常勤医師 ： 5名
→年代：70代1名、60代1名、50代2名（内、1名内科）、30代1名
募集背景 ： 認知症疾患医療センター活動強化のため
受入役職 ： 認知症疾患センター長待遇 相談可能
応募資格 ： 精神保健指定医（必須）
勤務日数 ： 週4～5日
勤務曜日 ： 月～金曜日
就業時間 ： 平日：08:45～16:45
→時短勤務：可能
※週4日の場合、週32時間勤務必須のため、就業時間調整あり
休憩時間 ： 60分（概ね12：15～13：15）
当直回数 ： 月0～4回 ※免除応相談
当直体制 ： 宿直（管理当直 医師1名）
宿日直申請： 許可済み
→平日：16：45～08：45
→土日祝：08:45～16:45
休 日 ： 土曜・日曜・祝日終日
勤務内容 ： 【日勤帯】
＜外来診療＞
→外来名：精神科外来
→担当コマ数：週2～4コマ
→外来患者数：1コマ15～25名程度
→主な疾患 ：統合失調症、双極性感情障害、神経症性障害、認知症ほか
＜病棟管理＞
→担当病床：精神科病棟
→患者数 ：35～50名程度
→対応疾患：統合失調症、双極性感情障害、神経症性障害、認知症など
※内科的な身体合併症の診察(可能な場合)
→夜間看取り：当直医が対応
【夜間帯】
＜宿直対応＞
→勤務回数：月0～4回 ※無しも相談可能
→勤務内容：病棟管理中心、救急なし
→救急件数：稀に、掛かりつけ患者の緊急対応あり
→当直体制：医師1名、看護師
想定給与 ： 1,400～2,200万円（各種手当込み）
（固定残業有りの場合）月40時間相当分の時間外手当込み
年収モデル： 週4.5日／当直無し 1,600万円 指定医あり
週4.5日／当直あり 1,800万円 指定医あり
週5日 ／当直無し 1,800万円 指定医あり
週5日 ／当直あり 2,000万円 指定医あり
＜雇用条件＞
■勤務形態
【勤務日数】週4～5日
※1日の勤務時間が7時間なので週4日の場合は前後のどちらかで
1時間伸ばしていただくこととなります。
【勤務時間】平日 8:45～16:45（休憩60分）
【早 番】あり
【遅 番】あり
【夕 診】なし
【残 業】なし ※月平均残業時間：0時間
【契約期間】無期
【試用期間】あり
【定 年】なし
【昇 給】なし
【交通費】上限なし全額支給（車の場合は距離換算）
【車通勤】可（駐車場あり）
【住宅手当】あり ※月2万円
【転居費用】あり ※上限30万円
【帰省費用】相談可能 ※上限あり
【退職金】なし
【残業代】なし
※月平均残業時間：0時間
【学会参加】年3回まで出張扱い （補助あり）
■福利厚生
【各種保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【休 日】土曜日、日曜日、祝日
【休 暇】夏季休暇3日（8/13～8/15）、年末年始休暇5日（12/30～1/3）
【有給休暇】法定通り
【託児所】なし
【職員食堂】あり（昼食のみ 1食250円～）
