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■訪問診療【藤沢市】施設メイン

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募集要項

求人番号 10474
雇用形態 非常勤
科目 一般内科・総合内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科・腫瘍内科、心療内科、神経内科、内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科、腎臓内科、老人内科、訪問診療、一般外科、消化器外科・肛門外科・肝胆膵外科、心臓血管外科、呼吸器外科・胸部外科、脳神経外科、リウマチ内科、代謝内科、感染症内科、在宅診療医、訪問診療医
勤務地 神奈川県藤沢市
仕事内容 【業務内容】訪問診療
*予約制外来もお願いすることがございます。
*施設中心 8-9割が施設 
*主な疾患 :内科全般、認知症、生活習慣病 悪性腫瘍などのターミナルケア
認知症(95%程)、終末期患者、IVH、胃ろう管理など
*尿道バルーン交換・気管カニューレ交換(稀に)・胃ろう交換(稀に)簡単なナート手技経鼻交換
*看護師と秘書が同行
【募集曜日】
*毎週/祝日勤務あり
*藤沢:木曜 大宮:火曜
【勤務時間】09:00~18:00
*時短不可
【給与】10.0万円
【備考】交通費別、車通勤不可、電子カルテ
【勤務開始時期】随時
■受動喫煙防止措 敷地内禁煙
給与 日給 100,000円

施設・企業情報

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施設区分 クリニック

おすすめ求人

  • 新着 常勤
    求人番号:12198

    ■訪問診療【横浜市】オンコールなし

    雇用形態
    常勤
    科目
    一般内科・総合内科(在宅含む)
    勤務地
    神奈川県
    仕事内容
    勤務日数:週4~5日 勤務時間:月~金/08:30~17:00 休憩時間:60分(概ね12:30~13:30) 当直回数:月1回程度 当直手当:5万円/回 当直体制:宿直(管理当直 医師1名) 休日:日曜、祝日 その他:救急車搬送台数は月間70台程度 募集科目:訪問診療科(科目不問/内科、外科) 勤務開始:随時 募集背景:体制強化を目的として募集 オンコール:なし(外部委託) 勤務内容: (雇い入れ直後)訪問診療科医師業務全般 (変更の範囲)なし 訪問診療  訪問先  :居宅8.5割、施設1.5割(有料老人ホーム等)  担当コマ数:8~10コマ/週        担当患者数:5~6件程度/コマ        訪問体制 :医師+看護師(兼ドライバー)   訪問エリア:横浜市戸塚区・泉区メイン    看取り  :2~5名程度/月      備考   :患者数は約290名程度           神奈川県立がんセンターよりガン末期の患者さんの受け入れあり(稀)  基本給与:1,400~1,800万円(週4日の場合、経験・スキルによる) その他: 外来、病棟管理の勤務も併せてご希望の場合はご相談ください。 中長期的にサテライトクリニックを作る予定としておりますので、 その際は院長・管理医師のご相談をする可能性があります。 休暇:夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇 休暇その他:夏季休暇(フレックス休暇として5日間※1年間で消化、繰越不可) 有給休暇(法令通り、初年度10日、最高20日) 退職金:あり(勤続2年以上) 各種保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償責任保険 住宅手当:なし(一律2万円/月・年俸に含む) 赴任手当:なし(個別相談は可) 通勤手当:6か月定期代の1ヶ月分を各月支給(1ヶ月あたりに上限3万円) 時間外手当:なし 学会参加:上限2回まで実費支給(年間10万円まで学会費・交通費・宿泊費) 昇給:あり(業績・評価による) 契約期間の定め:なし 試用期間の定め:6ヶ月(試用期間中の労働条件変更:なし) 定年制:65歳(再雇用制度の有無:有) 時間外勤務:月平均10時間 固定残業代:月45時間分含む ※超過分は全額支給 給与〆支払日:当月末日締め、当月25日払い(当直・残業代は翌月25日払い) 受動喫煙対策:(敷地内禁煙)/喫煙室の設置(無) 自己都合退職の申告期間:3ヶ月前までに申し出ること その他福利厚生:産休・育休あり(法令通り) 駐車場完備、使用料3,000円/月
  • 新着 常勤
    求人番号:12196

    ■外来、病棟など【横浜市】糖尿内科

    雇用形態
    常勤
    科目
    内分泌内科・糖尿病内科・代謝内科
    勤務地
    神奈川県
    仕事内容
    勤務日数:週4~5日 勤務時間:月~金/08:30~17:00 休憩時間:60分(概ね12:30~13:30) 当直回数:月1回程度 当直手当:5万円/回 当直体制:宿直(管理当直 医師1名) 休日:日曜、祝日 その他:救急車搬送台数は月間70台程度 整形外科 当直:月1回程度(必須) 勤務内容:(雇い入れ直後)糖尿病内科医師業務全般 (変更の範囲)なし 外来  担当コマ数:3~4コマ程度/週  外来患者数:30名程度/コマ  診療体制 :1~2診体制       主な疾患 :糖尿病メイン、一般内科領域は2割程度      病棟管理  担当患者数:10名程度(誤嚥性肺炎、尿路感染症などがメイン)  担当制  :主治医制  その他  :現状、教育入院は年間30名程度 救急対応(初療)  担当コマ数:2コマ程度/週  対応数  :ウォークイン2~5名程度、救急車0~3台程度 ※比較的、軽症の患者が多い その他  訪問診療(医師希望で応相談・手当別途あり)  担当コマ数:1コマ程度/週   ※必須ではありません 基本給与:1,300~1,700万円(週4日の場合、経験・スキルによる) 医師体制:常勤1名(50代半ば) 休暇:夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇 休暇その他:夏季休暇(フレックス休暇として5日間※1年間で消化、繰越不可) 有給休暇(法令通り、初年度10日、最高20日) 退職金:あり(勤続2年以上) 各種保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償責任保険 住宅手当:なし(一律2万円/月・年俸に含む) 赴任手当:なし(個別相談は可) 通勤手当:6か月定期代の1ヶ月分を各月支給(1ヶ月あたりに上限3万円) 時間外手当:なし 学会参加:上限2回まで実費支給(年間10万円まで学会費・交通費・宿泊費) 昇給:あり(業績・評価による) 契約期間の定め:なし 試用期間の定め:6ヶ月(試用期間中の労働条件変更:なし) 定年制:65歳(再雇用制度の有無:有) 時間外勤務:月平均10時間 固定残業代:月45時間分含む ※超過分は全額支給 給与〆支払日:当月末日締め、当月25日払い(当直・残業代は翌月25日払い) 受動喫煙対策:(敷地内禁煙)/喫煙室の設置(無) 自己都合退職の申告期間:3ヶ月前までに申し出ること その他福利厚生:産休・育休あり(法令通り) 駐車場完備、使用料3,000円/月
  • 新着 常勤
    求人番号:12195

    ■透析など【横浜市】腎内専門医

    雇用形態
    常勤
    科目
    腎臓内科
    勤務地
    神奈川県
    仕事内容
    勤務日数:週4~5日 勤務時間:月~金/08:30~17:00 休憩時間:60分(概ね12:30~13:30) 当直回数:月1回程度 当直手当:5万円/回 当直体制:宿直(管理当直 医師1名) 休日:日曜、祝日 その他:救急車搬送台数は月間70台程度 腎臓内科 要件: 腎臓内科専門医もしくは人工透析内科専門医を保有していること ※ほか更生医療指定医療機関の指定要件を満たしていれば、専門医不問 勤務内容: (雇い入れ直後)人工透析内科医師業務全般 (変更の範囲)なし 外来  担当コマ数:1コマ程度/週  外来患者数:4~5名程度/コマ       診療体制 :1~2診体制(内科)  主な疾患 :腎臓内科(発熱等一部含む可能性あり)      透析管理  ベッド数 :25床  クール数 :2クール(午前・午後)/ 月水金・火木土  透析患者数:70名程度  シャント :院内にも対応可能な医師あり  穿刺   :看護師、MEが対応  その他  :一部入院透析患者あり 病棟管理  内容   :病棟にて他科よりコンサル依頼があった場合の対応 基本給与:1,400~1,700万円(週4日の場合、経験・スキルによる) その他:祝日勤務あり(振替休日あり) 月~土曜の中から週4日~5日で応相談 ※平日のみ勤務の場合、火曜・木曜は必須 医師体制:常勤なし、非常勤複数名(協力病院からの派遣もあり) 休暇:夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇 休暇その他:夏季休暇(フレックス休暇として5日間※1年間で消化、繰越不可) 有給休暇(法令通り、初年度10日、最高20日) 退職金:あり(勤続2年以上) 各種保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償責任保険 住宅手当:なし(一律2万円/月・年俸に含む) 赴任手当:なし(個別相談は可) 通勤手当:6か月定期代の1ヶ月分を各月支給(1ヶ月あたりに上限3万円) 時間外手当:なし 学会参加:上限2回まで実費支給(年間10万円まで学会費・交通費・宿泊費) 昇給:あり(業績・評価による) 契約期間の定め:なし 試用期間の定め:6ヶ月(試用期間中の労働条件変更:なし) 定年制:65歳(再雇用制度の有無:有) 時間外勤務:月平均10時間 固定残業代:月45時間分含む ※超過分は全額支給 給与〆支払日:当月末日締め、当月25日払い(当直・残業代は翌月25日払い) 受動喫煙対策:(敷地内禁煙)/喫煙室の設置(無) 自己都合退職の申告期間:3ヶ月前までに申し出ること その他福利厚生:産休・育休あり(法令通り) 駐車場完備、使用料3,000円/月