求人検索-143ページ目

特集から探す

● FEATURE特集から探す

常勤
求人番号：9056

＊高額＊【渋谷区】【産婦人科】新規不妊治療クリニック/生殖医療専門医の先生の募集です

雇用形態

常勤

科目

婦人科・産婦人科

勤務地

東京都

仕事内容

【募集科目】　産婦人科＊産婦人科専門医かつ生殖医療専門医の方＊不妊治療経験がある方【勤務条件】・　勤務日：週4.0～5.0日・　勤務時間：9：00～18：00（未定）＊診療時間や休憩時間は先生と相談の上、決めていきたいと思います。・　業務内容：専門外来、手術不妊治療に関わる診療全般（卵巣刺激、卵胞確認、採卵手術、胚移植手術、妊娠確認など）セミナー開催など・　給与：2400万～3000万円・　当直有無：なし・　通勤費：支給・　宿舎提供、家賃補助：住宅手当ご相談・　休日、休暇：ご相談・　福利厚生等：各種保険・　学会参加：有り【アピールポイント】・内装から医療機器まで、ご相談しながら一緒に作り上げて頂ける方を歓迎いたします。・生殖医療専門医がなくても産婦人科専門医で不妊治療経験のある方もご相談ください。・女性医師歓迎【施設概要】・施設区分：クリニック・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9052

【大和市】【内科系／外科系】訪問診療／院長候補

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科

勤務地

神奈川県

仕事内容

【募集科目】訪問診療＊院長候補＊開院時期相談【勤務条件】・　勤務日：5.0日　4.0日から相談・　勤務時間：9：00?18：00など・　業務内容：訪問診療 ◇　診察業務：バルーン交換、胃ろう交換、採血、点滴、簡単な処置等 ◇　訪問先　：　施設80％、個人宅20％　※予定イメージ ◇　訪問先エリア　：　大和市周辺 ◇　訪問件数　：　10コマ程／週 ◇　訪問先患者数：20～35名程／日　※予定（居宅・施設合わせて） ◇　訪問診療時の同行者：ドライバー(メディカルスタッフ) ◇　管理体制　：　患者主治医制＊ご面談の上決定・　給与：2200万から＊業務内容／ご面談により・　当直有無：　なし　＊オンコールあり　回数相談の上・　通勤費：別途・　車通勤：可能・　家賃補助：遠方から引っ越した場合あり・　休日、休暇：日数に応じて　年末年始、夏期休暇、有給休暇（法定通り）、産休、育休など・　福利厚生等：保険各種、退職金・　学会参加：可能（規定あり）＊電子カルテ＊受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9053

新規OPENの睡眠外来クリニック【品川区もしくは港区】1800万円～【院長職】当直無／週4～

雇用形態

常勤

科目

一般内科・総合内科

勤務地

東京都

仕事内容

【募集科目】・内科系新規開設予定の院長職（法人理事長に就任不要）新規OPENのスリープクリニックで睡眠外来を提供する予定です。【勤務条件】・　勤務日：週4～・　勤務時間：平日・土曜日　10時～19時　時短相談可・　業務内容：院長職としてクリニックの運営を行う（理事の加盟は任意、管理医師としての登録を希望）医療オペレーションは医師、管理系オペレーションは経営管理部で分業します。クリニック経営の医療的判断を全般お願いしたいと考えています。 └アルバイト医師への指示や看護師への指示等含む └管理医師として必要な学会費用や学習費用についてはクリニックで負担いたします。集患や経理システム等は経営管理部で実施いたします。クリニックの経営が安定するまでは提示のご年収、安定してきた翌年度からは業績インセンティブも検討しております。・　給与：1800万円～・　当直有無：無し・　通勤費：実費支給・　車通勤：不可・　休日、休暇：研究日（1日～）、日曜日、祝日、有給休暇、年末年始　夏季休暇　・　福利厚生等：昇給制度、各種保険、退職金制度は応相談・　学会参加：当院にとって必要と認める学会については全額補助　（年1～2回を想定） ※原則は有給を使用し、診療に支障のない範囲での参加をお願いしています。【施設概要】・施設区分：　クリニック・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9049

【秋田駅】【週4.0】科目不問の問診業務　管理医師募集

雇用形態

常勤

科目

美容外科・美容皮膚科

勤務地

秋田県

仕事内容

【募集科目】不問＊美容系院長／管理医師【勤務条件】・　勤務日：5.0日　4.0日から相談・　勤務時間：　10：00?19：00 ・　業務内容：問診メイン　美容皮膚科系メイン・お給料：（4.0）1500万か＊業務内容／ご面談の上決定・　当直有無：なし・　通勤費：支給・　車通勤：相談・　宿舎提供、家賃補助：相談・　休日、休暇：日数に応じて、有給休暇(法定通り)、冬期休暇、産休、育休など・　福利厚生等：保険各種　・　学会参加：相談可能【施設概要】・施設区分：クリニック・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9050

【川崎市　田園都市線沿線駅】【整形】外来、リハ　院長募集　2020.1開院

雇用形態

常勤

科目

整形外科

勤務地

神奈川県

仕事内容

【募集科目】整形／リハビリ＊院長【勤務条件】・　勤務日　　　：週5.0から（4.0相談可能）・　勤務時間　：9：00?19：00 ・　業務内容　：整形外来、リハビリなど・　給与　　　　：2000-2500万＊インセもあり・　当直有無　：なし・　通勤費：支給・　車通勤：不可・　宿舎提供、家賃補助：なし・　休日、休暇：シフトにて　年末年始、夏期休暇、有給休暇（規定あり）、産休、育休など・　福利厚生等：保険各種、・　学会参加：可能（規定あり）【施設概要】施設区分：　2020.1開院予定・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9048

心療内科【大阪市】1600～2000万円万円／週4.5～

雇用形態

常勤

科目

心療内科

勤務地

大阪府

仕事内容

【募集科目】心療内科【勤務条件】役職　　　　院長想定年収　　　　1600～2000万円条件交渉　　　　相談可勤務日数　　　　4.5～5日／週勤務時間　　　　全日　8：30　または9：00～18：00 休日　　　　応相談　（法人理事のため相談のうえ取得）休暇　　　　有給休暇は法定通り付与当直有無　　　　なし職務内容　　　　外来　　　　◇　外来担当数　：　9～11コマ程／週　　　　　※勤務日数などにより変動あり　　　　◇　外来受診者数　：　15～20名程度／コマ　　　　　※想定数　　　　◇　主な疾患　：　発達障害など　　　　◇　診療体制　：　1診制福利厚生　　　　◇　インセンティブ：現在検討中　　　　◇　社会保険　：完備　　　　◇　交通費支給：あり　　　　◇　車通勤：可　　　　◇　職員駐車場：あり　　　　◇　賞与：なし　　　　◇　昇給：あり　　　　◇　宿舎：なし　　　　◇　住宅手当：あり　　　　◇　赴任手当：あり　　　　◇　定年制度：規定なし【施設概要】・施設区分：　クリニック・最寄り駅：JR線　最寄り駅　徒歩9分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9046

皮膚科【大阪市】1600～万円／週4.5～

雇用形態

常勤

科目

皮膚科

勤務地

大阪府

仕事内容

【募集科目】　皮膚科【勤務条件】役職　　　　院長想定年収　　　　1600～万円条件交渉　　　　相談可勤務日数　　　　4.5～5日／週　※勤務日数相談可能勤務時間　　　　全日8：30　～18：00（現在調整中のため変更の可能性あり）休日　　　　応相談　（医師と相談の上決定）休暇　　　　有給休暇は院内規定による当直有無　　　　なし職務内容　　　　外来　　　　◇　外来担当数　：　9～11コマ／週（勤務日数などにより変動あり）　　　　◇　外来受診者数　：　15～20名程度／コマ（想定数）【施設概要】・施設区分：　クリニック・最寄り駅：JR線　最寄り駅　徒歩9分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9047

精神科【大阪市】1600～2000万円万円／週4.5～

雇用形態

常勤

科目

耳鼻咽喉科

勤務地

大阪府

仕事内容

【募集科目】精神科【勤務条件】役職　　　　院長想定年収　　　　1600～2000万円条件交渉　　　　相談可勤務日数　　　　4.5～5日／週勤務時間　　　　全日　8：30　または9：00～18：00 休日　　　　応相談　（法人理事のため相談のうえ取得）休暇　　　　有給休暇は法定通り付与当直有無　　　　なし職務内容　　　　外来　　　　◇　外来担当数　：　9～11コマ程／週　　　　　※勤務日数などにより変動あり　　　　◇　外来受診者数　：　15～20名程度／コマ　　　　　※想定数　　　　◇　主な疾患　：　発達障害など　　　　◇　診療体制　：　1診制福利厚生　　　　◇　インセンティブ：現在検討中　　　　◇　社会保険　：完備　　　　◇　交通費支給：あり　　　　◇　車通勤：可　　　　◇　職員駐車場：あり　　　　◇　賞与：なし　　　　◇　昇給：あり　　　　◇　宿舎：なし　　　　◇　住宅手当：あり　　　　◇　赴任手当：あり　　　　◇　定年制度：規定なし【施設概要】・施設区分：　クリニック・最寄り駅：JR線　最寄り駅　徒歩9分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9043

婦人科【大阪市】1600～万円／週4.5～

雇用形態

常勤

科目

婦人科・産婦人科

勤務地

大阪府

仕事内容

【募集科目】　婦人科【勤務条件】役職　　　　院長想定年収　　　　1600～万円条件交渉　　　　相談可勤務日数　　　　4.5～5日／週　※勤務日数相談可能勤務時間　　　　全日8：30　～18：00（現在調整中のため変更の可能性あり）休日　　　　応相談　（医師と相談の上決定）休暇　　　　有給休暇は院内規定による当直有無　　　　なし職務内容　　　　外来　　　　◇　外来担当数　：　9～11コマ／週（勤務日数などにより変動あり）　　　　◇　外来受診者数　：　15～20名程度／コマ（想定数）【施設概要】・施設区分：　クリニック・最寄り駅：JR線　最寄り駅　徒歩9分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9044

眼科【大阪市】1600～万円／週4.5～

雇用形態

常勤

科目

眼科

勤務地

大阪府

仕事内容

【募集科目】　眼科【勤務条件】役職　　　　院長想定年収　　　　1600～万円条件交渉　　　　相談可勤務日数　　　　4.5～5日／週　※勤務日数相談可能勤務時間　　　　全日8：30　～18：00（現在調整中のため変更の可能性あり）休日　　　　応相談　（医師と相談の上決定）休暇　　　　有給休暇は院内規定による当直有無　　　　なし職務内容　　　　外来　　　　◇　外来担当数　：　9～11コマ／週（勤務日数などにより変動あり）　　　　◇　外来受診者数　：　15～20名程度／コマ（想定数）【施設概要】・施設区分：　クリニック・最寄り駅：JR線　最寄り駅　徒歩9分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9045

耳鼻科【大阪市】1600～万円／週4.5～

雇用形態

常勤

科目

耳鼻咽喉科

勤務地

大阪府

仕事内容

【募集科目】　耳鼻咽喉科【勤務条件】役職　　　　院長想定年収　　　　1600～万円条件交渉　　　　相談可勤務日数　　　　4.5～5日／週　※勤務日数相談可能勤務時間　　　　全日8：30　～18：00（現在調整中のため変更の可能性あり）休日　　　　応相談　（医師と相談の上決定）休暇　　　　有給休暇は院内規定による当直有無　　　　なし職務内容　　　　外来　　　　◇　外来担当数　：　9～11コマ／週（勤務日数などにより変動あり）　　　　◇　外来受診者数　：　15～20名程度／コマ（想定数）【施設概要】・施設区分：　クリニック・最寄り駅：JR線　最寄り駅　徒歩9分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9040

単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【新潟市】週5日1500～2400万円

雇用形態

常勤

科目

皮膚科

勤務地

新潟県

仕事内容

【募集科目】皮膚科総合病院として必要な体制の維持・強化の為増員募集。先生に希望に柔軟に調整を行っていきたいのでまずは希望をお聞かせ頂きたい。【役職相談】部長（医師経験15年以上）・医長（医師経験4年以上）など　　　　　　　ご経験で付与【年収目安】週5日1500～2400万円【勤務日数】週5日（嘱託常勤医であれば週4日も相談可能）【勤務曜日】月～土の中で柔軟に調整可能（平日勤務のみも相談可能）【勤務時間】終日8:30～17:00（休憩60分）※残業実績は殆ど無し【時短勤務】応相談【当直業務】平日月2～3回程度目安　【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【休日】日曜日、祝祭日、研究日【休暇】有給休暇法廷通り付与　　　　　夏季休暇5日付与　　　　　年末年始休暇4日付与【交通費】全額支給【車通勤】可【託児所】有り【住宅手当】有り（法人借り上げ住宅支給）【転居費用】有り（実費支給）【帰省手当】有り（内容は相談の上で決定）【学会参加】出張扱い（費用補助あり（施設基準あり））　　　　　　医師の連携による臨床的研修のほか、　　　　　　業務調整を前提に各種学会等への参加が認められています。　　　　　　また、厚生連病院勤続10年以上の、　　　　　　いわゆる中堅の医師を対象とした海外研修制度もあり、　　　　　　高度・特殊分野での知識習得を推進しています。【昇給】有り【定年】有り（65歳）【退職金】有り ※車通勤可能（駐車場有） ※新幹線通勤可能（新幹線＋タクシー代支給） ※単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【アピールポイント・特記事項】・関東方面からも在籍医師あり・最新の記事医療設備の整った地域の基幹急性期総合病院・大きな組織ならではのスケールメリットを生かした症例確保や研鑽が可能・その上でQOL向上が目指せる為、仕事も家庭も高いレベルで両立が可能・引っ越し代や医師住宅ありで単身赴任や週末帰省も充実・新幹線通勤などをご希望の場合も相談可能【施設概要】・ベッド数：400床程度・最寄り駅：JR越後線最寄り駅から徒歩10分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9041

小児科【大阪市】1600～万円／週4.5～

雇用形態

常勤

科目

小児科・新生児科・小児外科

勤務地

大阪府

仕事内容

【募集科目】　小児科【勤務条件】役職　　　　院長想定年収　　　　1600～万円条件交渉　　　　相談可勤務日数　　　　4.5～5日／週　※勤務日数相談可能勤務時間　　　　全日8：30　～18：00（現在調整中のため変更の可能性あり）休日　　　　応相談　（医師と相談の上決定）休暇　　　　有給休暇は院内規定による当直有無　　　　なし職務内容　　　　外来　　　　◇　外来担当数　：　9～11コマ／週（勤務日数などにより変動あり）　　　　◇　外来受診者数　：　15～20名程度／コマ（想定数）【施設概要】・施設区分：　クリニック・最寄り駅：JR線　最寄り駅　徒歩9分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9042

整形外科【大阪市】1600～万円／週4.5～

雇用形態

常勤

科目

整形外科

勤務地

大阪府

仕事内容

【募集科目】　整形外科【勤務条件】役職　　　　院長想定年収　　　　1600～万円条件交渉　　　　相談可勤務日数　　　　4.5～5日／週　※勤務日数相談可能勤務時間　　　　全日8：30　～18：00（現在調整中のため変更の可能性あり）休日　　　　応相談　（医師と相談の上決定）休暇　　　　有給休暇は院内規定による当直有無　　　　なし職務内容　　　　外来　　　　◇　外来担当数　：　9～11コマ／週（勤務日数などにより変動あり）　　　　◇　外来受診者数　：　15～20名程度／コマ（想定数）【施設概要】・施設区分：　クリニック・最寄り駅：JR線　最寄り駅　徒歩9分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9038

単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【新潟市】週5日1500～2400万円

雇用形態

常勤

科目

耳鼻咽喉科

勤務地

新潟県

仕事内容

【募集科目】耳鼻咽喉科総合病院として必要な体制の維持・強化の為増員募集。先生に希望に柔軟に調整を行っていきたいのでまずは希望をお聞かせ頂きたい。【役職相談】部長（医師経験15年以上）・医長（医師経験4年以上）など　　　　　　　ご経験で付与【年収目安】週5日1500～2400万円【勤務日数】週5日（嘱託常勤医であれば週4日も相談可能）【勤務曜日】月～土の中で柔軟に調整可能（平日勤務のみも相談可能）【勤務時間】終日8:30～17:00（休憩60分）※残業実績は殆ど無し【時短勤務】応相談【当直業務】平日月2～3回程度目安　【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【休日】日曜日、祝祭日、研究日【休暇】有給休暇法廷通り付与　　　　　夏季休暇5日付与　　　　　年末年始休暇4日付与【交通費】全額支給【車通勤】可【託児所】有り【住宅手当】有り（法人借り上げ住宅支給）【転居費用】有り（実費支給）【帰省手当】有り（内容は相談の上で決定）【学会参加】出張扱い（費用補助あり（施設基準あり））　　　　　　医師の連携による臨床的研修のほか、　　　　　　業務調整を前提に各種学会等への参加が認められています。　　　　　　また、厚生連病院勤続10年以上の、　　　　　　いわゆる中堅の医師を対象とした海外研修制度もあり、　　　　　　高度・特殊分野での知識習得を推進しています。【昇給】有り【定年】有り（65歳）【退職金】有り ※車通勤可能（駐車場有） ※新幹線通勤可能（新幹線＋タクシー代支給） ※単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【アピールポイント・特記事項】・関東方面からも在籍医師あり・最新の記事医療設備の整った地域の基幹急性期総合病院・大きな組織ならではのスケールメリットを生かした症例確保や研鑽が可能・その上でQOL向上が目指せる為、仕事も家庭も高いレベルで両立が可能・引っ越し代や医師住宅ありで単身赴任や週末帰省も充実・新幹線通勤などをご希望の場合も相談可能【施設概要】・ベッド数：400床程度・最寄り駅：JR越後線最寄り駅から徒歩10分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9039

単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【新潟市】週5日1500～2400万円

雇用形態

常勤

科目

眼科

勤務地

新潟県

仕事内容

【募集科目】眼科総合病院として必要な体制の維持・強化の為増員募集。先生に希望に柔軟に調整を行っていきたいのでまずは希望をお聞かせ頂きたい。【役職相談】部長（医師経験15年以上）・医長（医師経験4年以上）など　　　　　　　ご経験で付与【年収目安】週5日1500～2400万円【勤務日数】週5日（嘱託常勤医であれば週4日も相談可能）【勤務曜日】月～土の中で柔軟に調整可能（平日勤務のみも相談可能）【勤務時間】終日8:30～17:00（休憩60分）※残業実績は殆ど無し【時短勤務】応相談【当直業務】平日月2～3回程度目安　【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【休日】日曜日、祝祭日、研究日【休暇】有給休暇法廷通り付与　　　　　夏季休暇5日付与　　　　　年末年始休暇4日付与【交通費】全額支給【車通勤】可【託児所】有り【住宅手当】有り（法人借り上げ住宅支給）【転居費用】有り（実費支給）【帰省手当】有り（内容は相談の上で決定）【学会参加】出張扱い（費用補助あり（施設基準あり））　　　　　　医師の連携による臨床的研修のほか、　　　　　　業務調整を前提に各種学会等への参加が認められています。　　　　　　また、厚生連病院勤続10年以上の、　　　　　　いわゆる中堅の医師を対象とした海外研修制度もあり、　　　　　　高度・特殊分野での知識習得を推進しています。【昇給】有り【定年】有り（65歳）【退職金】有り ※車通勤可能（駐車場有） ※新幹線通勤可能（新幹線＋タクシー代支給） ※単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【アピールポイント・特記事項】・関東方面からも在籍医師あり・最新の記事医療設備の整った地域の基幹急性期総合病院・大きな組織ならではのスケールメリットを生かした症例確保や研鑽が可能・その上でQOL向上が目指せる為、仕事も家庭も高いレベルで両立が可能・引っ越し代や医師住宅ありで単身赴任や週末帰省も充実・新幹線通勤などをご希望の場合も相談可能【施設概要】・ベッド数：400床程度・最寄り駅：JR越後線最寄り駅から徒歩10分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9035

単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【新潟市】週5日1500～2400万円

雇用形態

常勤

科目

一般外科

勤務地

新潟県

仕事内容

【募集科目】外科系（脳神経外科、整形外科、心臓血管外科、外科、泌尿器科）手術数の増加をすべく増員募集。希望する症例確保などに協力をするのまずは希望をお聞かせ頂きたい。【役職相談】部長（医師経験15年以上）・医長（医師経験4年以上）など　　　　　　　ご経験で付与【年収目安】週5日1500～2400万円【勤務日数】週5日（嘱託常勤医であれば週4日も相談可能）【勤務曜日】月～土の中で柔軟に調整可能（平日勤務のみも相談可能）【勤務時間】終日8:30～17:00（休憩60分）※残業実績は殆ど無し【時短勤務】応相談【当直業務】無し【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【休日】日曜日、祝祭日、研究日【休暇】有給休暇法廷通り付与　　　　　夏季休暇5日付与　　　　　年末年始休暇4日付与【交通費】全額支給【車通勤】可【託児所】有り【住宅手当】有り（法人借り上げ住宅支給）【転居費用】有り（実費支給）【帰省手当】有り（内容は相談の上で決定）【学会参加】出張扱い（費用補助あり（施設基準あり））　　　　　　医師の連携による臨床的研修のほか、　　　　　　業務調整を前提に各種学会等への参加が認められています。　　　　　　また、厚生連病院勤続10年以上の、　　　　　　いわゆる中堅の医師を対象とした海外研修制度もあり、　　　　　　高度・特殊分野での知識習得を推進しています。【昇給】有り【定年】有り（65歳）【退職金】有り ※車通勤可能（駐車場有） ※新幹線通勤可能（新幹線＋タクシー代支給） ※単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【アピールポイント・特記事項】・関東方面からも在籍医師あり・最新の記事医療設備の整った地域の基幹急性期総合病院・大きな組織ならではのスケールメリットを生かした症例確保や研鑽が可能・その上でQOL向上が目指せる為、仕事も家庭も高いレベルで両立が可能・引っ越し代や医師住宅ありで単身赴任や週末帰省も充実・新幹線通勤などをご希望の場合も相談可能【施設概要】・ベッド数：400床程度・最寄り駅：JR越後線最寄り駅から徒歩10分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9036

単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【新潟市】週5日1500～2400万円

雇用形態

常勤

科目

泌尿器科

勤務地

新潟県

仕事内容

【募集科目】外科系（脳神経外科、整形外科、心臓血管外科、外科、泌尿器科）手術数の増加をすべく増員募集。希望する症例確保などに協力をするのまずは希望をお聞かせ頂きたい。【役職相談】部長（医師経験15年以上）・医長（医師経験4年以上）など　　　　　　　ご経験で付与【年収目安】週5日1500～2400万円【勤務日数】週5日（嘱託常勤医であれば週4日も相談可能）【勤務曜日】月～土の中で柔軟に調整可能（平日勤務のみも相談可能）【勤務時間】終日8:30～17:00（休憩60分）※残業実績は殆ど無し【時短勤務】応相談【当直業務】無し【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【休日】日曜日、祝祭日、研究日【休暇】有給休暇法廷通り付与　　　　　夏季休暇5日付与　　　　　年末年始休暇4日付与【交通費】全額支給【車通勤】可【託児所】有り【住宅手当】有り（法人借り上げ住宅支給）【転居費用】有り（実費支給）【帰省手当】有り（内容は相談の上で決定）【学会参加】出張扱い（費用補助あり（施設基準あり））　　　　　　医師の連携による臨床的研修のほか、　　　　　　業務調整を前提に各種学会等への参加が認められています。　　　　　　また、厚生連病院勤続10年以上の、　　　　　　いわゆる中堅の医師を対象とした海外研修制度もあり、　　　　　　高度・特殊分野での知識習得を推進しています。【昇給】有り【定年】有り（65歳）【退職金】有り ※車通勤可能（駐車場有） ※新幹線通勤可能（新幹線＋タクシー代支給） ※単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【アピールポイント・特記事項】・関東方面からも在籍医師あり・最新の記事医療設備の整った地域の基幹急性期総合病院・大きな組織ならではのスケールメリットを生かした症例確保や研鑽が可能・その上でQOL向上が目指せる為、仕事も家庭も高いレベルで両立が可能・引っ越し代や医師住宅ありで単身赴任や週末帰省も充実・新幹線通勤などをご希望の場合も相談可能【施設概要】・ベッド数：400床程度・最寄り駅：JR越後線最寄り駅から徒歩10分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9037

単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【新潟市】週5日1500～2400万円

雇用形態

常勤

科目

麻酔科

勤務地

新潟県

仕事内容

【募集科目】麻酔科総合病院として必要な体制の維持・強化の為増員募集。先生に希望に柔軟に調整を行っていきたいのでまずは希望をお聞かせ頂きたい。【役職相談】部長（医師経験15年以上）・医長（医師経験4年以上）など　　　　　　　ご経験で付与【年収目安】週5日1500～2400万円【勤務日数】週5日（嘱託常勤医であれば週4日も相談可能）【勤務曜日】月～土の中で柔軟に調整可能（平日勤務のみも相談可能）【勤務時間】終日8:30～17:00（休憩60分）※残業実績は殆ど無し【時短勤務】応相談【当直業務】平日月2～3回程度目安　【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【休日】日曜日、祝祭日、研究日【休暇】有給休暇法廷通り付与　　　　　夏季休暇5日付与　　　　　年末年始休暇4日付与【交通費】全額支給【車通勤】可【託児所】有り【住宅手当】有り（法人借り上げ住宅支給）【転居費用】有り（実費支給）【帰省手当】有り（内容は相談の上で決定）【学会参加】出張扱い（費用補助あり（施設基準あり））　　　　　　医師の連携による臨床的研修のほか、　　　　　　業務調整を前提に各種学会等への参加が認められています。　　　　　　また、厚生連病院勤続10年以上の、　　　　　　いわゆる中堅の医師を対象とした海外研修制度もあり、　　　　　　高度・特殊分野での知識習得を推進しています。【昇給】有り【定年】有り（65歳）【退職金】有り ※車通勤可能（駐車場有） ※新幹線通勤可能（新幹線＋タクシー代支給） ※単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【アピールポイント・特記事項】・関東方面からも在籍医師あり・最新の記事医療設備の整った地域の基幹急性期総合病院・大きな組織ならではのスケールメリットを生かした症例確保や研鑽が可能・その上でQOL向上が目指せる為、仕事も家庭も高いレベルで両立が可能・引っ越し代や医師住宅ありで単身赴任や週末帰省も充実・新幹線通勤などをご希望の場合も相談可能【施設概要】・ベッド数：400床程度・最寄り駅：JR越後線最寄り駅から徒歩10分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
常勤
求人番号：9033

単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【新潟市】週5日1500～2400万円

雇用形態

常勤

科目

整形外科

勤務地

新潟県

仕事内容

【募集科目】外科系（脳神経外科、整形外科、心臓血管外科、外科、泌尿器科）手術数の増加をすべく増員募集。希望する症例確保などに協力をするのまずは希望をお聞かせ頂きたい。【役職相談】部長（医師経験15年以上）・医長（医師経験4年以上）など　　　　　　　ご経験で付与【年収目安】週5日1500～2400万円【勤務日数】週5日（嘱託常勤医であれば週4日も相談可能）【勤務曜日】月～土の中で柔軟に調整可能（平日勤務のみも相談可能）【勤務時間】終日8:30～17:00（休憩60分）※残業実績は殆ど無し【時短勤務】応相談【当直業務】無し【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【休日】日曜日、祝祭日、研究日【休暇】有給休暇法廷通り付与　　　　　夏季休暇5日付与　　　　　年末年始休暇4日付与【交通費】全額支給【車通勤】可【託児所】有り【住宅手当】有り（法人借り上げ住宅支給）【転居費用】有り（実費支給）【帰省手当】有り（内容は相談の上で決定）【学会参加】出張扱い（費用補助あり（施設基準あり））　　　　　　医師の連携による臨床的研修のほか、　　　　　　業務調整を前提に各種学会等への参加が認められています。　　　　　　また、厚生連病院勤続10年以上の、　　　　　　いわゆる中堅の医師を対象とした海外研修制度もあり、　　　　　　高度・特殊分野での知識習得を推進しています。【昇給】有り【定年】有り（65歳）【退職金】有り ※車通勤可能（駐車場有） ※新幹線通勤可能（新幹線＋タクシー代支給） ※単身赴任・ファミリー転居可能（住宅提供・帰省手当など充実）【アピールポイント・特記事項】・関東方面からも在籍医師あり・最新の記事医療設備の整った地域の基幹急性期総合病院・大きな組織ならではのスケールメリットを生かした症例確保や研鑽が可能・その上でQOL向上が目指せる為、仕事も家庭も高いレベルで両立が可能・引っ越し代や医師住宅ありで単身赴任や週末帰省も充実・新幹線通勤などをご希望の場合も相談可能【施設概要】・ベッド数：400床程度・最寄り駅：JR越後線最寄り駅から徒歩10分・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙